- 年份
- 2024(2862)
- 2023(4381)
- 2022(3703)
- 2021(3567)
- 2020(3248)
- 2019(7522)
- 2018(7765)
- 2017(16066)
- 2016(8559)
- 2015(10023)
- 2014(9905)
- 2013(10428)
- 2012(9938)
- 2011(8978)
- 2010(9402)
- 2009(8849)
- 2008(8793)
- 2007(7816)
- 2006(7328)
- 2005(6720)
- 学科
- 济(34348)
- 经济(34317)
- 管理(25102)
- 业(24049)
- 方法(15378)
- 中国(15207)
- 企(14816)
- 企业(14816)
- 数学(14121)
- 数学方法(14052)
- 制(10975)
- 农(9896)
- 银(9443)
- 银行(9437)
- 行(9099)
- 贸(8666)
- 贸易(8655)
- 财(8554)
- 易(8525)
- 服务(7500)
- 融(7022)
- 金融(7022)
- 度(6980)
- 制度(6979)
- 业经(6681)
- 工作(6397)
- 农业(6244)
- 资源(6157)
- 和(6038)
- 地方(5927)
- 机构
- 大学(126861)
- 学院(123597)
- 济(55223)
- 经济(53898)
- 管理(48672)
- 研究(41888)
- 理学(40416)
- 理学院(40021)
- 管理学(39595)
- 管理学院(39338)
- 中国(36158)
- 财(28313)
- 京(28256)
- 科学(23107)
- 财经(21655)
- 所(21263)
- 经(19538)
- 中心(19282)
- 江(19038)
- 北京(18864)
- 研究所(18768)
- 经济学(17363)
- 农(16198)
- 范(16090)
- 师范(15991)
- 财经大学(15939)
- 经济学院(15871)
- 州(15813)
- 院(14847)
- 业大(14560)
- 基金
- 项目(73977)
- 研究(57484)
- 科学(57317)
- 基金(52861)
- 家(45059)
- 国家(44701)
- 科学基金(37410)
- 社会(36663)
- 社会科(34772)
- 社会科学(34760)
- 基金项目(27762)
- 省(27265)
- 教育(25552)
- 编号(25280)
- 划(23203)
- 资助(21916)
- 自然(21823)
- 成果(21762)
- 自然科(21111)
- 自然科学(21104)
- 自然科学基金(20746)
- 部(17413)
- 发(16900)
- 重点(16258)
- 课题(16056)
- 项目编号(15804)
- 国家社会(15382)
- 教育部(15012)
- 创(14691)
- 人文(14651)
共检索到203864条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
广东省人才研究所课题组
当前,我国招聘服务行业面临诸多机遇与挑战。本文在分析全球以及我国人力资源服务业发展状况的基础上,探讨了我国招聘服务行业发展状况与趋势,分析了未来所面临的机遇与挑战。
关键词：
人力资源 招聘服务行业 机遇 挑战
[期刊] 中国劳动
[作者]
黄芮
人力资源服务业作为现代服务业的一个重要组成部分,经过长期不断的发展进化,无论是在全球,还是在中国,整个行业有百家争鸣之繁荣,也有群雄逐鹿之激烈。当前,我国人力资源服务业面临着诸多机遇与挑战。本文在分析全球以及我国人力资源服务业竞争形势的基础上,探讨其未来所面临的机遇与挑战。
关键词：
人力资源服务 机遇 挑战
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
董克用
人力资源管理引入中国15年来取得了很大成就,随着科学发展观的提出以及人口、人力资源结构、全球化和收入分配政策调整等一系列演变,人力资源管理的外部环境发生了很大变化,从而对人力资源管理者提出了多项挑战。为了应对挑战,新阶段的人力资源管理应注重夯实法律基础、完善管理体系、深化制度建设、细化管理流程等问题。
关键词：
人力资源管理 新环境 新挑战 应对措施
[期刊] 世界经济与政治论坛
[作者]
宋林飞
我国科技竞争力排位落后与下降 ,主要是受人力资源及其开发方面指标的影响。推进人力资源开发 ,是提高企业与国家综合竞争力的一个重大战略。加入WTO以后 ,我国人力资源开发面临以下五大挑战 :人才短缺、人才外流、跨国公司人才的本土化、人力资源管理与开发的产业化、就业压力增大。
关键词：
人力资源 WTO 人才竞争 产业化
[期刊] 现代管理科学
[作者]
左小明
文章分析了我国旅游业的人力资源管理发展机遇与挑战并存。并从旅游政策、培训机制、薪酬制度、文化建设等方面加强对旅游业的人力资源管理,使旅游业得以持续、健康、稳定地发展。
关键词：
人力资源管理 旅游业 培训 激励
[期刊] 教育发展研究
[作者]
蔡昉 王德文
[期刊] 企业经济
[作者]
袁凌 孙俊杰
[期刊] 现代经济探讨
[作者]
李增华
当前我国人力资源市场招聘过程中,受供给总量趋大、人才资源分布的"马太效应"、参与者匹配意识不强、信息不对称、"两个主体"期望相悖、法规滞后等因素的影响,造成市场招聘供求匹配比例值过低、匹配质量不高等问题日益凸显,制约了人力资源市场的健康发展。在新形势下,应增强人岗"动态匹配"意识,通过加强政策引导和信息管理、改进招聘服务机制、健全招聘市场法规、完善公共就业服务等措施,促进"人岗匹配"。
关键词：
人力资源市场 招聘 人才 供求匹配
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
王龙兴,曹俊山
传统医疗服务行为以资源无限性为前提,缺乏机会成本的概念;以诊疗为中心,缺乏技术成本的概念;医生处于绝对权威,缺乏边际成本的概念;没有经济技术规范,缺乏病种成本的概念;没有价格竞争,缺乏最小成本的概念。因而,提出转变医疗服务行为的对策:要树立资源有限性观念,讲求基本医疗;提高医生关于疾病的预防观、系统观,以思想的转变引导行为的转变;引入经济学的评价手段,选择使用成本效益好的治疗方案和诊疗技术;诊疗过程中要明确诊疗标准、引入疾病费用标准,引导诊疗服务行为经济化;建立价格竞争机制,引导医生降低成本。
关键词：
经济学观点 传统医疗服务行为 成本
[期刊] 图书馆建设
[作者]
武茹 黄继东
在创新驱动战略背景下,国家在加快推进技术创新的同时,非常重视社会知识产权服务体系的建设。随着专利信息用户群体的不断增加及国家职能部门对高校图书馆专利信息服务建设的高度重视,高校图书馆开展专利信息服务面临良好的发展机遇,但仍面临诸多挑战。未来高校图书馆专利信息服务的高效和可持续发展,需要建立和培养专利信息服务人才团队,加强与其他机构的合作。
关键词：
高校图书馆 专利信息服务 决策支持服务
[期刊] 财经科学
[作者]
吴忠观 刘家强
21世纪中国人口科学面临的机遇与挑战 ,进入 2 1世纪之后 ,中国人口科学的进一步发展既面临机遇 ,也面临挑战 ,既出现了许多新的研究课题 ,也出现了许多困难和障碍 ,未来中国人口科学的发展会更趋理性 ,更加成熟。
关键词：
人口科学 机遇 挑战
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
关培兰 申学武
2003’中国人力资源教学与实践研讨会于11月23-25日在武汉大学召开。此次大会共有143名正式代表,来自祖国的四面八方,分布在教育、经济、研究、出版发行等行业,具有广泛的代表性。大会围绕着“人力资源面临的机遇与挑战”这一主题进行了广泛的讨论和交流。本文就此次会议的主要论题及观点略作综述。
[期刊] 中国劳动
[作者]
胡小玲
2018年以来,从宏观层面上看,全球经济虽然在强势复苏阶段,但同时保护主义更加明显,世界贸易组织多边贸易体制也受到各方挑战,而国内的经济指标出现增速回落、服务业增速放缓,经济下行压力增大,劳动力总量供给和经济增长速度从"双增长"转向"双下降",这种现象将会传递到劳动力市场,从而影响整个人力资源服务市场。
关键词：
经济复苏 多边贸易 劳动力市场
[期刊] 商业时代
[作者]
李霞
在中国经济的转型发展中,随着政策红利和人口红利的逐步消退,本文认为,管理红利开始登上舞台。管理红利时代人力资源管理面临着角色转型、劳动力供给结构性短缺、人工成本上升、劳动立法带来的管理风险以及新生代员工管理等各项挑战,企业人力资源管理水平需要获得实质性提升,应更加关注战略规划及系统性人力资源开发,强调人力资源投资回报率,提升新生代员工敬业度。
关键词：
人口红利 管理红利 人力资源管理
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
