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[期刊] 武汉金融
[作者]
唐卫民
加强内部控制是人民银行防范内部风险,保证各项职能得以顺利完成的重要举措。而从实践看,基层央行在内控建设方面仍然存在一些薄弱环节和不足之处,本文从分析内控建设的制约因素及其原因入手,提出完善人民银行基层行内控机制建设的思路与对策。
关键词：
内部控制 制约因素 对策
[期刊] 中国金融
[作者]
吴晓明 徐卫东
人民银行基层行内审工作转型取得了一定成效,但总体上仍处于探索发展阶段,还面临一些新情况和新问题,亟待着力加以解决。问题与成因惯性思维方式改变难,致
[期刊] 金融与经济
[作者]
吴国华
加强内控制度建设是进一步履行好基层央行职责的重要保障,目前内控制度建设中,内控制度评价、控制系统规划和管理文化等方面仍存在一些问题,本文从内控制度建设中产生问题的原因着手,提出了强化内控建设的对策建议。
关键词：
内控 制度建设 对策
[期刊] 武汉金融
[作者]
中国人民银行九江市中心支行课题组 骆钰
一、基层央行内控机制建设中存在的突出问题1．制度刚性规定与基层实际情况相悖,导致客观执行制度不现实。如由于基层央行多年没有进人,人员总数在萎缩,加上员工平均年龄大,各部门的人手普遍感到紧张,人员安排难以符合制度的刚性规定。以县支行综合业务股为例,按货币发行、联行、国库以及支行财务四大业务的制度要求,全股需设28个岗位,但实际上基层央行综合业务股一般只有8到10人,有的支行仅有6人,考虑合理兼岗的因素至少需12人才能符合内控管理的要求。
[期刊] 南方金融
[作者]
陈雁玲
一、当前基层银监队伍建设的制约因素 1、干部队伍总体素质与监管专业化要求不相适应, 制约监管能力建设。从目前银监会基层分局干部队伍 情况看,一是缺少金融科班出身的专业人员;二是联 工老化现象较为严重;三是大部分干部知识和技能趋 于老化;四是有商业银行和多岗从业经验的人员不多。 2、狭窄的激励渠道,影响了队伍的积极性。目前基层银 监分局个人的物质待遇主要与行政级别挂钩。这样单
[期刊] 中国金融
[作者]
侯龙
近年来，在《中国人民银行分支机构内部控制指引》的指导下，基层人民银行的内控意识逐渐增强，内控机制逐步完善，内控管理不断加强；但仍存在＂短板＂和＂瑕疵＂，迫切需要对症下药、＂修补完善＂，实现基层人民银行依法、正确、有效履行职责和各项工作规范、有序、高效运作。存在的主要问题内控管理环境差强人意。对内控管理认识片面，导致内控管理捡了芝麻丢了西瓜。对道德风尚、行为规范培训教育不够，导致维护内控管理的自觉性脆弱、主动参与意识匮乏。激励方式简单、纪律约束疲软，导致内控管理工作被敷衍化和表面化。
[期刊] 金融理论与实践
[作者]
焦学军 庞建东
[期刊] 武汉金融
[作者]
张淑珍
随着央行各项职能的进一步强化,基层央行事后监督业务存在的一些矛盾也日益显现。笔者站在基层央行的角度,解析了事后监督业务中出现的问题及其成因,进而提出了基层央行如何有效发挥事后监督效能的措施建议。
[期刊] 武汉金融
[作者]
吕红阳
[期刊] 武汉金融
[作者]
周东龙 刘配份 陈卫东
基层央行内控建设,关系到央行事业的发展,也影响到央行员工能否认真履职、主动防化内部风险、不断提高工作效率和确保央行资金安全。本文从内控制度建设和执行力度入手,阐述了当前基层央行内控建设中存在的问题,分析了形成的原困,并针对性地提出了进一步完善内控建设的建议。
关键词：
央行 内控 调查
[期刊] 武汉金融
[作者]
汪世勇
完善基层央行内控监督机制是一项既紧迫又现实的问题。本文在分析当前基层央行内控监督体制的现状的基础上,提出了完善基层央行内控机制的对策建议。
关键词：
基层央行 内控监督 现状 机制
[期刊] 浙江金融
[作者]
中国人民银行宁波市中支内审处课题组 贺绎奋
以计算机网络、软件应用和数据库技术为基础的信息化已经成为央行工作的基础环境,信息化对央行内部控制同样产生着前所未有的影响。信息技术应用在提高管理效率的同时,其内在复杂性也带来了新的
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