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[期刊] 中国劳动
[作者]
张建国
多年来,新疆油田公司充分发挥员工培训工作在人力资源开发中的关键作用和对企业发展的助推作用,着力打造扎根边疆、献身石油的高素质员工队伍,为连续28年保持原油生产稳定增长、建成中国西部第一个千万吨大油田,保障国家能源安全和促进地方经济发展做出了贡献,为扎实推进现代化大油气田建设筑牢了发展根基。■抓住关键,夯实员工培训工作基础员工培训工作是一个完整的系统体系,其中师资队伍建设、培训课程设计和培训平台搭建是培训体系的三大核心
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
郭建龙 王超
本文基于实际案例,从培训内容、培训形式、培训考核三个方面构建提升员工素质的个性化培训模式,并运用实际样本数据对该模式的培训效果进行求证。结果表明,该培训模式对于整个培训体系的良性运转和员工素质的提升可以起到很好的推动作用,具有较强的借鉴意义。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
黄卫星 周安珍
现代管理干部的素质及其培训方法□中共上海市财贸党校课题组培养和选拔一大批德才兼备的现代管理干部，是当今世纪之交的战略任务，是实现社会主义现代化事业的根本保证。为了使党校的干部培训工作体现时代性、科学性和针对性，我们就现代管理干部的基本素质组织了一次千...
[期刊] 经济师
[作者]
白弋枫 刘静佳
为促进学生的全面发展,高职院校要以培养学生良好的文化素质和职业素质为己任,通过构建教师信念、完善教师发展制度、建立教师教学发展中心、促进教师均衡发展等措施,提高教师的发展能力,通过高水平的教师队伍为技术技能型人才的培养提供有力支撑。
关键词：
融合培养 教师 发展能力
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
曲聪 方俊 梅晓芸
传统的企业培训课程体系建设存在一些弊端,基于岗位能力素质模型的培训课程开发可以很好的解决这些问题。本文讨论这一课程开发的步骤及方法。
关键词：
岗位能力素质 培训课程开发
[期刊] 农业经济
[作者]
岳健
现代化农业需要农业劳动者具备相应的现代化农业素质,而目前我国农业劳动者的素质还不适应农业现代化发展的需要。为解决此问题,应根据当前农村教育现状和我国现有教育资源,构建教育培训农业劳动者的长效运行机制,大力发展农业现代化教育,迅速提高农业劳动者的现代化农业素质,从而为农业现代化发展奠定坚实的人才基础。
关键词：
农业劳动者 教育培训 现代化素质 机制
[期刊] 中国注册会计师
[作者]
7月20-29日,财政部高层次财会人才素质提升工程（会计师事务所合伙人岗位能力培训）首期管理合伙人培训班在江苏镇江举办。中国注册会计师协会党委书记、秘书长舒惠好,江苏省财政厅一级巡视员李载林,财政部会计司副司长王东,上海国家会计学院副院长白晓红出席开班式并讲话,中国注册会计师协会党委委员、副秘书长万文翔主持开班式。77家会计师事务所111名管理合伙人参加培训。
[期刊] 教育与职业
[作者]
赵宝新 王英 赵丽新
大学生综合素质的培养是智商素质与情商素质共同发挥作用的结果。大学生在智商素质一定的情况下,其综合素质的培养与提高主要靠情商素质的作用。我国从20世纪90年代开始倡导并推行"素质教育",各高校相继实施"综合素质教育工程",但至今大学生的综合素质和能力与社会需求相比仍存在很大差距,其重要症结在于对学生情商素质的开发与培养重视不够。文章就大学生情商素质开发与培养的必要性和紧迫性,及其开发培养的内容体系和对策做分析阐述。
[期刊] 教育研究
[作者]
缴润凯 刘立立
高层次园长培训是我国高素质幼儿园园长队伍建设的关键途径。基于优秀幼儿园园长素质特征模型的实证研究为高层次园长培训的精准发力提供了现实依据。当前，参加我国高层次园长培训的园长整体素质较高，政治与管理素质发展较快，可发展素质突出，其中乡镇园长素质整体向好。但素质结构失衡，专业与领导素质发展迟缓，易发展素质相对薄弱，且部分素质特征存在城乡差异。高层次园长培训需要在引领园长自主发展，加速实践经验向专业与领导素质转化，提升易发展素质水平，完善培训持续改进机制，以及乡镇园长的优秀园长素质系统性培养等方面精准发力。
关键词：
高层次园长培训 优秀园长 素质特征
[期刊] 中国高等教育
[作者]
邸焕双 王玉英 姜英伟
始于20世纪90年代的由普通本科院校和社会力量合办的独立学院在十几年的发展历程中取得了长足的进步,在扩大高等教育规模、提高入学率、推动高等教育大众化等方面发挥了积极的作用。然而,面对日渐严峻的大学生就业形势,独立学院如何发挥自身的优势,克服自身的不足,准确定位人才培养的目标,保证所培养的人才适应经济社会发展的需要便成为其可持续发展的关键。
[期刊] 工业技术经济
[作者]
李晓峰
可持续发展战略是发展国民经济，推动社会进步的一大发展战略。本文从这一观点出发，在教育思想、树立自然观、价值观、道德观和协作意识等方面，就高校培养高素质人才进行了探讨和阐述。
关键词：
可持续发展 高素质人才 培养模式
[期刊] 中国高教研究
[作者]
纪宝成
一15年前,在我国社会主义市场经济蓬勃展开、高等教育改革逐步深化的背景下,为推动我国高等教育摆脱计划经济时代人才培养过分专业化、过于窄化的束缚,面向时代、面向社会、面向经济发展培养合格人
[期刊] 企业经济
[作者]
张双志
“人机共生”机制认为新一轮技术进步更加偏爱中高端技能，技能在促进技术扩散的过程中具有提升劳动生产率的重要价值。那么，中国情境下的产业智能化是否提升企业对员工技能培训的投资，需要得到相关数据的检验。鉴于此，文章采用网络爬虫技术所形成的2001—2019年中国制造业上市公司数据，对产业智能化与员工技能培训展开实证研究。研究结果表明：产业智能化具有技能偏向性，即与人工智能融合发展程度越高的产业就越有动力投资员工技能培训。在考虑内生性问题、产业异质性和技术异质性的再检验中，基本回归结果仍然成立，说明研究结论具有较高的可信度。但是由于培训存在搭便车、挖人外因、收益不确定等外部性问题，企业对员工技能培训的投资一直处于低迷状态。基于此，从打好政策套餐“组合拳”、培育产教融合型企业、完善终身职业技能培训制度等方面提出对策建议。
[期刊] 西北农林科技大学学报(社会科学版)
[作者]
汪红梅 李琦
持续参与科普培训对提升农户科学素质具有关键作用。基于社会认知理论，将外部环境划分为参与环境和人际环境两个维度，将农户结果期望划分为素质结果期望和收入结果期望两个维度，采用陕西省305户农户随机分层抽样调研数据，运用Probit模型对农户科普培训持续参与意愿影响因素进行实证分析。研究发现：外部环境和结果期望对农户持续参与意愿均有显著的正向影响，其中素质结果期望在参与环境、人际环境对持续参与意愿的关系中具有中介作用，收入结果期望在参与环境对持续参与意愿的关系中具有中介作用。据此提出营造良好外部环境、增强科普培训的实用性以满足农户结果期望等提升农户持续参与科普培训的建议。
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