- 年份
- 2024(12772)
- 2023(18189)
- 2022(15588)
- 2021(14433)
- 2020(12461)
- 2019(28765)
- 2018(28615)
- 2017(55634)
- 2016(30234)
- 2015(34103)
- 2014(34128)
- 2013(33922)
- 2012(31005)
- 2011(27612)
- 2010(27555)
- 2009(25752)
- 2008(25817)
- 2007(22941)
- 2006(19752)
- 2005(17374)
- 学科
- 济(127274)
- 经济(127126)
- 业(108205)
- 管理(99854)
- 企(95796)
- 企业(95796)
- 方法(61738)
- 数学(51308)
- 数学方法(50673)
- 财(38133)
- 农(37778)
- 业经(35287)
- 中国(29415)
- 务(27719)
- 财务(27640)
- 财务管理(27590)
- 企业财务(26089)
- 农业(26056)
- 学(24507)
- 制(23294)
- 地方(23069)
- 贸(22623)
- 贸易(22615)
- 理论(22574)
- 技术(22483)
- 易(21946)
- 和(21744)
- 划(19628)
- 环境(18452)
- 策(18448)
- 机构
- 学院(437691)
- 大学(433992)
- 管理(177971)
- 济(174987)
- 经济(171254)
- 理学(154136)
- 理学院(152548)
- 管理学(149927)
- 管理学院(149147)
- 研究(137064)
- 中国(104284)
- 京(91286)
- 科学(86126)
- 财(80866)
- 农(74023)
- 所(68851)
- 业大(66664)
- 财经(65285)
- 江(64514)
- 中心(63492)
- 研究所(62602)
- 经(59247)
- 农业(58307)
- 北京(56994)
- 范(54317)
- 师范(53808)
- 经济学(51946)
- 州(51940)
- 院(49660)
- 财经大学(48367)
- 基金
- 项目(295618)
- 科学(232594)
- 研究(214978)
- 基金(214580)
- 家(186174)
- 国家(184565)
- 科学基金(159876)
- 社会(134748)
- 社会科(127691)
- 社会科学(127656)
- 省(116791)
- 基金项目(114337)
- 自然(105518)
- 自然科(103081)
- 自然科学(103052)
- 自然科学基金(101207)
- 教育(98880)
- 划(97066)
- 资助(88703)
- 编号(88429)
- 成果(70124)
- 重点(65419)
- 部(64958)
- 创(62546)
- 发(62363)
- 课题(59681)
- 创新(57941)
- 科研(57017)
- 教育部(55642)
- 大学(55273)
- 期刊
- 济(191154)
- 经济(191154)
- 研究(121959)
- 中国(75906)
- 农(67593)
- 学报(67089)
- 管理(66509)
- 财(66130)
- 科学(62276)
- 大学(50960)
- 学学(48333)
- 农业(46591)
- 教育(42368)
- 技术(40506)
- 融(34528)
- 金融(34528)
- 业经(34017)
- 财经(31810)
- 经济研究(29432)
- 经(27234)
- 业(26387)
- 问题(25255)
- 技术经济(23798)
- 版(20805)
- 财会(20763)
- 商业(20632)
- 现代(20485)
- 理论(20295)
- 科技(20280)
- 统计(20242)
共检索到626037条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
周二华 黎倩
随着我国人口老龄化进入快速发展期,劳动力供给开始减少,人力资源稀缺性凸显。国家人力资源和社会保障部初步预计将于2017年正式推出延迟退休的方案,民众对此政策的推行多有排斥,反对意见层出不穷,而延迟退休究竟会给企业带来什么影响却不甚清晰。为此,本文将基于企业的视角,采用成本收益分析法,探讨延迟退休可能会给企业带来的经济成本、非经济成本以及各项收益并提出相应的对策建议,为企业正确应对延迟退休提供一定的决策依据。
关键词：
延迟退休 企业视角 成本收益分析法
[期刊] 上海金融
[作者]
古文 邢亚龙 李迪
本文采用蒙特卡洛方法模拟固定缴费型企业年金在存续期内的投资收益路径,建立养老金保险年金率的保险精算模型,并以两者为基础搭建企业年金替代率模型。结果表明,动态资产配置策略(Lifestyle)可以在风险略微提高甚至是有所降低的情况下显著提高企业年金基金投资的替代率水平。在企业年金替代率模型的框架下,本文对延迟退休进行了系统的量化分析,认为要通过固定缴费型企业年金达到合意的目标替代率,普通雇员平均要延迟3.8年到63.8岁退休,在极端风险状况下甚至要延迟9年到69岁才退休;同时,延迟退休背景下企业年金基金投资的积累性要求压倒了安全性要求,因而可以采取更为激进的投资策略。
[期刊] 企业管理
[作者]
刘军胜 叶华
退休年龄问题,与企业经营息息相关,无论政策将在什么时候出台,以怎样的形式出台,企业都宜对此早做研究,早日谋划应对之策。有关延长我国法定退休年龄的讨论在社会上引起了广泛的关注与争论,人力资源与社会保障部相关人员也于近日在答记者问、答网
[期刊] 经济社会体制比较
[作者]
杨华磊 王辉 胡浩钰
文章从代际支持视角出发,建立一个可以模拟不同延迟退休情景下历年老年人福利变化的动态优化模型,根据现实可行参数进行模拟,研究发现:在当前待遇确定型养老保险制度下实施延迟退休方案,短期内不仅难以改善老年人福利,反而可能会损害老年人现有福利。文章认为,若要促使延迟退休方案实现帕累托改进,主要有两个思路:其一,将养老保险制度由待遇确定型调整为缴费确定型,从而促使延迟退休政策在提高社会整体福利水平的同时,也能有效改善老年人福利;其二,在不改变现有养老保险制度的前提下,延迟退休方案的实施应与养老金替代率的提高并举,即引入转移支付机制,把延迟退休改善的社会福利部分补偿给老年人。
[期刊] 中国经济问题
[作者]
张艳 杨德才
本文基于生育动机视角，利用统一增长理论研究了生育政策松动的背景下延迟退休对劳动力供给和经济增长的长期影响。研究发现，影响方向取决于父母对子女数量和质量的相对重视程度以及对子女照料的偏好规模。数值模拟结果显示：在当前中国的现实参数下，延迟退休将提高均衡状态时劳动力供给数量的增长率并降低质量的增长率，净效应为促进经济增长。动态角度来看：当父母对子女数量的相对重视程度或者对子女照料的偏好规模提高时，延迟退休对经济增长的影响都将由促进逐步转变为抑制。而当退休年龄既定后，经济增长率与父母对子女数量的相对重视程度之间呈倒U型关系、与对子女照料的偏好规模之间呈负相关。以上结论表明在评估延迟退休的政策效应时，应充分关注微观个体的偏好情况及其变动趋势，以规划并实施配套政策措施，从而达到促进经济增长的政策目标。
关键词：
延迟退休 生育动机 劳动力供给 经济增长
[期刊] 华东经济管理
[作者]
张志远 张铭洪
中国人口结构老龄化日益加剧使得延迟退休政策的研究愈发迫切。如何有效评估延迟退休对劳动力市场尤其是对就业率的影响是政策制定的关键依据。文章构建可计算的一般均衡模型模拟实施延迟退休政策对劳动力市场的影响情况,并利用省级动态面板数据回归模型,通过考察老年劳动力就业比重变化对整体就业率以及年轻劳动力就业率的影响以此间接评估延迟退休可能引发的政策效应。研究结果表明:延迟退休并不会降低市场整体就业率,且高学历老年劳动力的增加反而有助于提升年轻劳动力的就业率。因此,建议在制定延迟退休政策时可通过更为灵活和市场化的方式,以实现不同教育水平劳动力的退休年龄有所不同的目的,从而提升人力资本利用率。
关键词：
延迟退休 就业率 人口老龄化 评估分析
[期刊] 调研世界
[作者]
路春艳 张景鸣
文章基于全国城镇职工的问卷调查,通过列联表从个体特征、家庭特征、经济特征和工作特征4方面分析了不同职工群体延迟退休意愿。结果显示身体健康、学历高、收入高、岗位级别高的高资本存量职工更愿意延迟退休。进一步采用Logistic模型深入研究不同因素对延迟退休意愿影响的大小和程度,全样本和分样本的回归分析结果都显示出学历越高、健康状况越好、岗位级别越高的城镇职工越愿意延迟退休。因此,延迟退休年龄政策要考虑健康状况、岗位级别和学历等有显著影响的因素,统筹兼顾不同群体利益,达到相对公平,以期得到社会公众最大程度的理解和支持。
[期刊] 价格理论与实践
[作者]
杨昊雯
我国渐进式延迟法定退休年龄改革将于2025年1月1日起正式实施。施行延迟退休改革是积极应对人口老龄化的必然抉择，要基于全局视角、放眼长远，正确认识和把握这一改革的重大意义。在改革渐进式落实阶段，需要深度分析延迟退休的作用机理，本文将基于宏观经济学生命周期理论与一般均衡视角，系统阐释延迟退休在人力资本、就业、收入、财政与社会保障四方面的作用机理，并对其可能带来的政策效应进行前瞻分析，以期激励个体做出自愿延迟退休决策，为推动劳动就业制度与养老金制度协同优化提供学理支撑。
[期刊] 经济学(季刊)
[作者]
朱铭来 申宇鹏 康琢
本文通过理论分析以及采用模糊断点回归和工具变量法证明并检验了不同延迟退休意愿个体的医疗服务利用决策差异及其健康收益变动。研究发现，在延迟退休政策尚未全面实施，强制退休仍发挥作用的背景下，由于预期不一致，相对于无延迟退休意愿个体，有延迟意愿个体在退休前后医疗消费平滑过渡，这不是延后就诊的结果，而是提前进行健康投资的作用。进一步研究表明，延迟退休意愿有着明显的医疗控费效果，且增加了个体健康收益。
关键词：
延迟退休意愿 医疗服务利用 健康收益
[期刊] 价格理论与实践
[作者]
郑涛 张兆庆
明确企业基本养老保险费用支出，是企业衡量人力成本的重要依据，也是国家应对老龄化改革的必然要求。《第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》强调按照小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾原则，逐步延迟法定退休年龄。按此原则设计出四种延迟退休方案，分别测算出各方案下2020-2060年企业缴纳基本养老保险金总额和不同企业类型缴费数额，并与现行退休模式下的预测值比较分析。测算结果显示：企业在积极弹性退休方案下的缴费压力最大，最大缴费值增加38.79%；在稳健弹性退休方案下的缴费压力最小，最大缴费值增加19.04%；各方案下私营企业均成为缴费数额最大的企业类型。建议政府在制定方案时分类推进，对缴费压力较大的企业实施更多优惠政策，妥善解决人口老龄化带来的就业问题。
[期刊] 经济体制改革
[作者]
陈鹏军 张寒
本文基于问卷调查数据研究我国职工的延迟退休态度及其影响因素，结论表明女性职工、有配偶职工、企事业单位职工、体力劳动者及非领导岗位职工对延迟退休的抵触态度较为强烈，身体健康状况越好、家庭需要抚养的人口数越少、收入水平越高，以及感受工作强度与压力越小、对工作或岗位越喜欢、对工作环境与工作待遇越满意的职工就越能接受延迟退休政策。据此建议：在实施延迟退休政策之前应提高职工的收入水平，改善职工的工作环境和条件，降低职工的工作压力，提高各项社会保障制度的透明性；在启动延迟退休改革时，应兼顾各方诉求，采用渐进的、灵活的、能够体现职工主观能动性和自主权的退休制度设计。
关键词：
延迟退休 个体特性 工作特性 调查研究
[期刊] 调研世界
[作者]
岁磊
本文在一个动态框架下,丰富了两阶段世代交叠模型(OLG),描述了最优退休年龄政策,并从出生率变化中分离出个体老龄化的影响。模型分析显示,在判断选择"延迟退休年龄"是否符合现实的最优选择时,主要取决于社会贴现率的发展态势。这个模型特别适用于去研究混合退休制度,在允许人们自由选择退休年龄的同时达到社会最优状态。这对我国政府在变革退休制度的政策制定上具有十分重要的理论价值和现实意义。
[期刊] 调研世界
[作者]
岁磊
本文在一个动态框架下，丰富了两阶段世代交叠模型（ＯＬＧ），描述了最优退休年龄政策，并从出生率变化中分离出个体老龄化的影响。模型分析显示，在判断选择＂延迟退休年龄＂是否符合现实的最优选择时，主要取决于社会贴现率的发展态势。这个模型特别适用于去研究混合退休制度，在允许人们自由选择退休年龄的同时达到社会最优状态。这对我国政府在变革退休制度的政策制定上具有十分重要的理论价值和现实意义。
[期刊] 世界经济
[作者]
王天宇 邱牧远 杨澄宇
本文在一个７５期的世代交叠模型中，分析延迟退休对于就业和社会福利的影响。模型首次对城镇职工养老保险＂统账结合＂制进行了刻画，并通过引入搜寻－匹配机制，讨论摩擦性失业的变化。数值模拟表明：延迟退休对于缓解养老金财政压力的边际效果会逐渐减小，推迟退休年龄１－２岁不会造成总失业率的大幅上升。但政策效果的异质性影响不容小觑：从就业来看，负面影响随着年龄的升高而逐渐增大；从福利来看，原政策下本已进入退休年龄段的人群会出现福利下降，其余各年龄段的福利会得到改进。另外，青年组会因为就业形势的严峻而付出额外的搜寻成本，造成无谓的福利损失。
[期刊] 财贸经济
[作者]
邹铁钉 叶航
本文从养老金亏空与劳动力市场的联动效应出发,为延迟退休方案的选择机制构建了一个数理模型,并对分类延迟退休和普遍延迟退休的经济效率和政治可行性进行了模拟分析。研究结果表明,延迟退休时间的长短和延迟退休的类型到底该如何选择,取决于养老金亏空降解效果的好坏、就业挤出效应的大小以及政治可行性的高低。从延迟退休的政策效果来看,轻度延迟退休要好于深度延迟退休,分类延迟退休要好于普遍延迟退休。而参保者的人力资本状况及其个体差异性所带来的工资率和工作成就感的差异则是政策效果不一致性的根本原因。根据人力资本积累规律和劳动力供求情况分类延迟参保者的退休时间,会取得更好的养老金亏空降解效果,对新增劳动力的就业冲击也...
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
