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[期刊] 华东经济管理
[作者]
王春林
干部岗位职务培训,是当前成人教育改革中出现的一种新型的教育形式,是今后干部教育发展的方向和重点。这一改革,标志着我国干部教育开始进入了一个崭新的阶段。探索干部岗位职务培训的理论和实践,是我们干部教育工作者,特别是管理干部学院面临的重要课题,本文拟对此作一探索。
[期刊] 税务研究
[作者]
李彦平 张博
当前岗位培训工作存在的几个问题及解决对策李彦平，张博“八五”期间，税务岗位培训工作不断得到加强和发展，。促进了广大税务干部素质的提高，推动了税收工作的开展，保证了税制改革的顺利实施和税收任务的圆满完成。岗位培训作为提高干部整体素质的主要手段，在“九五...
[期刊] 华东经济管理
[作者]
刘志南
国家决定对经济领导干部首先是企业领导干部实行岗位职务培训,建立岗位职务培训教育制度,这是干部教育制度的一项重要改革,标志着我国成人教育进入一个新的阶段。如何使这一新型教育制度更加完善和科学地发展,更好地发挥其教育职能,需要我们在实践中认真地加以总结和研究。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
张祥俊
本文简要阐述了胜任特征分析的意义。对胜任特征分析实施中的一些细节进行了分析,并提出了胜任特征分析实施中应关注成本、企业战略、获得领导层支持和普通员工认同以及根据胜任特征间的内在关系以简化分析工作等几个问题。
关键词：
胜任特征 胜任特征分析 细节 问题
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
韩复笑 张凤鸣
1.评估的分类一类是个人评估。即是对接受培训的个人所做出的评估。一般是通过考试、考察、教学活动反馈及个人的自我评估来实现的。它属于微观教育管理范畴,是综合评估的最基本的要素。
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
杜英杰 李忠之 王敏
岗位职务培训是改革职工教育,加速人才培养,提高干部队伍素质的新型教育形式。卫生管理专业是一个新兴的专业门类,它的确立和发展充分体现了卫生工作发展的社会需求,提出了在改革形势下提高卫生工作科学管理水平的紧迫性认识。为探讨卫生管理岗位职务培训的实施方法,现就一些问题提出初步设计,以引起广泛讨论。一、卫生管理岗位培训的目标设计卫生管理岗位职务培训的目标确立应该依据卫生管理的不同岗位职务的要求(岗位职务规范),对不同层次水平的管理干部进行现岗或职前的分期分级进行职
[期刊] 中国卫生经济
[作者]
李安邦
自中共中央、国务院[1981]8号文件《关于加强职工教育工作的决定》发布以来,使我国成人医学教育事业得到了迅速的发展。据不完全统计,已培训在职工卫生技术人员260多万人、卫生管理人员15万多人。1986年底李鹏副总理在全国成人教
[期刊] 经济师
[作者]
黄蓉
岗前培训是新员工熟悉岗位要求和单位规章制度的重要途径。医院承担着社会医疗服务的功能,具有一定的公益属性。医院工作人员承担着救死扶伤的职责,岗位属性要求工作人员必须时刻保持高度的责任意识,稍有不慎就有可能对患者造成生命危险。因此,医院新招聘的员工必须进行严格的岗位培训,传统的岗前培训无论是技能提升还是观念改善效果都不明显,文章对医院新入职的工作人员的岗前培训进行了深入剖析,并提出了有效的解决措施,希望能为提高医疗质量做出一定的贡献。
关键词：
医院新职工 岗前培训 注意的问题
[期刊] 华东经济管理
[作者]
阚永盛
经济管理干部学院以岗位培训为重点这是大家的共同认识,在如何进一步搞好岗位培训.提高岗位培训教学班的教学质量,更有效地培养大中型企业的领导人才方面,当前仍存在许多的问题值得深入探讨,下面我仅就如何解决办学中的工学矛盾,如何围绕培训目标安排培训工作,以及如何搞好岗位培训班的管理谈一些极为粗浅的看法。(一)今年上半年我们以马鞍山钢铁公司为依托在马鞍山市试办了一期厂长岗位培训班,结果说明在校外办
[期刊] 国际经济合作
[作者]
刁春和 邢厚媛
建立外派劳务培训基地的几个问题刁春和，邢厚媛（对外贸易经济合作部）我国对外劳务合作事业在过去的１７年中发展很快，外派劳务人数一直保持增长势头，取得了众人瞩目的成就并呈现出良好的发展前景。然而，激烈竞争的国际劳务市场对劳务人员素质的要求不断提高，我国外...
[期刊] 企业管理
[作者]
郭卫东
通过分析、比较、归纳和总结,公司开发出了将"培训进现场"和"培训进课堂"有机结合的全新岗位技能培训模式。W公司是国内比较大的钢铁生产企业,随着生产规模的不断壮大和管理体制改革的深化,如何实现人力资源开发的良性发展和可持续发展,成为目前面临的严峻问题和迫切任务:一方面要使转岗员工迅速掌握新岗位的操作技能,另一方面要在尽可能短的时间内使转岗
关键词：
培训 规范教学 岗位技能 人力资源
[期刊] 华东经济管理
[作者]
时树生
随着经济改革的不断深入,干部岗位培训也有很大发展.这其中,有成绩也有问题,有经验也有教训,在此回顾发展进程,反思存在问题是有意义的。笔者结合肥市干部岗位培训情况,谈点初步认识.几年来,合肥市在贯彻落实国务院批转国家教委《关于改革和发展成人教育的决定》过程中,第一,市政府成立经济管理干部培训领导小组,对开展企业管理干部岗位培训统一规划,加强领导,制订方针政策,
[期刊] 华东经济管理
[作者]
祝修德
上海市财贸管理干部学院对如何开展大中型商业企业领导干部岗位训练问题进行了调查研究,形成了调查报告、岗位知识规范、教学计划等一套文字材料,在京、津、沪等十八省市财贸管理干部院校交流会上作了介绍。祝修德一文就商业经理培训的主要问题作了探讨,现发表于后,以飨读者。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
余用波
一车间主任岗位培训的必要性和紧迫性1987年,笔者对合肥市一轻系统18个企业的575名中层管理干部的素质状况进行了摸底统计,1988年又对全市5个系统7个大中型企业中的53名车间主任的素质现状进行重点调查。调查表明,我市工业企业车间主任的整体文化素质偏低(初中以下文化程度达35.85％),普遍缺少企业管理的基础理论知识。据1988年10月统计,在全市30000多名车间主任中,有90％的人自上岗以来没有机会接受过任何专门培训。
[期刊] 中国成人教育
[作者]
周扬帆
在产业化发展趋势增强、市场竞争日益激烈的形势下，基于职业需要的技术培训教育应适应社会发展要求，直指职业岗位并以岗位定制模式改革创新技术培训教育活动，才能对接市场需求、提高岗位竞争能力，为各类人才的职业寻求与发展开拓出更为宽阔的路途。
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岗位定制 技术培训 教育研究
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