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年份: 2024(8320); 2023(12182); 2022(10851); 2021(10153); 2020(8517); 2019(19696); 2018(19680); 2017(37501); 2016(20581); 2015(23391); 2014(23635); 2013(23269); 2012(21322); 2011(18854); 2010(18970); 2009(17542); 2008(17288); 2007(15174); 2006(13268); 2005(11478)

作者: 王(61027); 张(50525); 李(50396); 刘(47922); 陈(32211); 杨(24594); 晓(22970); 赵(20162); 周(19390); 华(18089); 吴(17641); 文(16894); 明(15992); 林(15894); 伟(15605); 志(15545); 丽(15489); 孙(15128); 黄(14419); 徐(14376); 玉(12613); 平(12468); 军(12322); 红(11547); 朱(11526); 建(11214); 郭(11201); 胡(11098); 春(10250); 艳(10118)

学科: 济(79577); 经济(79484); 管理(63080); 业(57250); 企(50079); 企业(50079); 方法(39882); 数学(34159); 数学方法(33528); 财(20143); 农(19669); 学(19479); 中国(19175); 业经(17435); 地方(15642); 理论(15404); 环境(14448); 制(14382); 和(14111); 技术(13803); 务(13420); 财务(13343); 财务管理(13312); 划(13272); 贸(12965); 贸易(12953); 农业(12927); 企业财务(12589); 易(12546); 银(11378)

机构: 大学(294997); 学院(291840); 管理(119249); 济(106825); 经济(104121); 理学(103606); 理学院(102464); 管理学(100325); 管理学院(99842); 研究(93704); 中国(69715); 京(63710); 科学(61693); 财(48772); 所(47302); 农(46883); 业大(46329); 中心(43521); 研究所(43335); 江(42145); 北京(40303); 财经(39392); 范(38896); 师范(38484); 农业(36890); 经(35663); 州(34823); 院(34572); 技术(32371); 师范大学(31057)

基金: 项目(203572); 科学(158582); 基金(146048); 研究(146031); 家(127752); 国家(126688); 科学基金(108917); 社会(88947); 社会科(84163); 社会科学(84134); 省(80482); 基金项目(77906); 自然(73346); 自然科(71663); 自然科学(71642); 自然科学基金(70297); 教育(67700); 划(67572); 资助(61342); 编号(59521); 成果(47916); 重点(44943); 部(43815); 创(41944); 发(41713); 课题(41120); 科研(39309); 创新(39041); 大学(37903); 计划(37469)

期刊: 济(116534); 经济(116534); 研究(82082); 中国(54455); 学报(49368); 管理(44293); 科学(44126); 农(41725); 大学(37347); 财(37308); 学学(34862); 教育(34779); 农业(29735); 技术(28114); 融(21207); 金融(21207); 业经(18480); 财经(18144); 图书(17721); 经济研究(17024); 科技(15801); 经(15318); 业(15295); 技术经济(14985); 理论(14625); 统计(14573); 版(14270); 问题(14223); 资源(13678); 实践(13668)

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工程设计团队中个人绩效多层次灰色评价方法研究

[期刊] 建筑经济 [作者] 杨俊辉

针对工程设计团队中个人绩效评价过程中存在的问题,在分析影响工程设计团队中个人绩效主要因素及其相互关系的基础上,建立工程设计团队中个人绩效的综合评价指标体系;进而结合工程设计团队中个人绩效评价的特点,构造相应的多层次灰色评价模型。最后,通过应用实例说明模型的有效性。

关键词：工程设计团队个人绩效指标体系灰色评价模型

基于灰色多层次评价的研发团队绩效测度模型及应用

[期刊] 企业经济 [作者] 施杨李南

在归纳国内外关于研发团队绩效评价指标的基础上,遵循内部性指标和外部性指标相结合、财务指标和非财务指标相结合、短期性指标和长期性指标相结合、客观性指标与主观性指标相结合的设计原则,基于平衡计分卡的相关理论,从财务、客户、内部流程、学习和成长四个维度建立研发团队绩效评价指标体系。综合运用灰色系统理论和层次分析法,构建研发团队绩效灰色多层次评价模型,结合实例论述灰色多层次方法应用于研发团队绩效评价的基本过程,并提出相应对策建议。

关键词：研发团队绩效平衡计分卡灰色多层次方法

公共工程投资绩效审计评价研究——基于多层次灰色模糊评判法的分析

[期刊] 审计与经济研究 [作者] 王慧欧阳日辉

公共工程投资绩效的审计评价是一个多因素综合的过程。以公共工程投资项目的基本特征为出发点,构建公共工程投资绩效评价指标体系,并通过引入专家可信度的非线性优化层次分析法确定各指标所占权重,综合运用多层次灰色模糊评判方法对公共工程投资绩效进行全面审计评价,既拓展了政府绩效审计理论研究,也是"一揽子计划"中财政政策实施效果评价在理论上的新尝试。

关键词：公共工程绩效审计多层次灰色模糊评判法政府审计国家审计

信息化测度递阶多层次灰色评价方法研究

[期刊] 数量经济技术经济研究 [作者] 滕勇魏隽吴育华

本文结合我国信息化发展现状,根据灰色系统理论,提出了一种定性分析和定量分析相结合的信息化测度方法——信息化递阶多层次灰色测度法。并对天津市信息化发展水平进行了实证研究。

关键词：信息化测度递阶多层次灰色评价方法

基于多层次灰色评价的图书供应商选择方法研究

[期刊] 图书馆论坛 [作者] 沈光宝符雄温汉荣

介绍多层次灰色评价法的基本原理,建立图书供应商的评价指标体系,并采用层次分析法确定各层评价指标的权重;在此基础上,给出对三家图书供应商进行综合测评的实例。实证研究表明,多层次灰色评价法切实可行,能够为图书供应商的选择提供决策依据。

关键词：图书供应商层次分析法灰色评价

基于多层次灰色评价方法的ERP项目风险评价

[期刊] 工业工程 [作者] 赵婷婷韩可琦杨昭

根据国内企业的ERP实施现状,分析了实施ERP项目存在的风险,设计了企业实施ERP项目的风险评价指标体系。在此基础上建立了灰色评价与层次分析法相结合的多层次灰色评价模型,并运用实例验证该模型的有效性。

关键词：企业资源计划风险评价指标体系灰色评价

基于多层次灰色评价法的绿色物流效果评价研究

[期刊] 价格月刊 [作者] 王浩澂

随着现代物流快速发展,一些企业开始尝试从物流某些环节的单项技术入手实施绿色物流,但目前关于企业绿色物流效果评价的研究尚处于理论阶段,缺乏科学合理的指标对相关实践进行指导。因此,有必要构建相对完整的绿色物流效果评价指标体系,结合灰色评价与层次分析法,对企业绿色物流实施效果进行了评价。

关键词：绿色物流效果评价多层次灰色评价法层次分析法

基于多层次灰色理论的高校教师评价

[期刊] 统计研究 [作者] 刘炳辉

随着我国高等教育的发展,对高校教师的工作绩效进行客观评价也显得日益重要。本文将灰色理论与层次分析方法结合,应用到高校教师的工作绩效评价中来。这样可以克服由于评价对象太多、工作量太大,应用层次分析法评价效

关键词：高校教师评价灰色理论层次分析方法工作绩效评价教学效果评价指标综合评价指标体系实践教学研究灰色评价

区域经济投资风险多层次灰色评价研究

[期刊] 经济地理 [作者] 岳意定李岱

对区域经济投资风险的要素从社会政治风险、金融与资本市场风险等方面进行了辨识,并构建了相应的评价指标体系。鉴于其具有灰色系统的特征,运用灰色层次法构建了区域经济投资风险评价模型。具体实例应用证明该方法确实可行,使区域经济投资风险评价更为科学、合理。

关键词：区域投资风险风险评价多层次灰色评价模型

基于多层次灰色方法的旅游地产项目开发风险评价模型及实证研究

[期刊] 旅游科学 [作者] 耿松涛陈文玲

旅游地产是将旅游业和房地产两大产业融合而衍生出的一种新型地产开发模式,目前已经引起各地政府的高度重视,但在实际的开发与运行中存在着很大的风险性。因此本文对于旅游地产项目的开发风险从量化的角度进行分析评价,通过构建旅游地产项目开发风险的评价指标体系,以及采用主观的层次分析法与客观的变异系数法相结合的方法确定综合权重,以此建立起基于多层次灰色模型的旅游地产项目开发风险评价模型。并以A企业为例进行了实证研究,结果显示A企业的旅游地产项目开发风险处于一般风险与较低风险之间,适合进行项目的开发与投资。

关键词：旅游地产开发风险评价多层次灰色方法

基于多层次灰色方法的生态旅游发展潜力评价及实证研究

[期刊] 中国农业资源与区划 [作者] 石丹杨慧

[目的]生态旅游作为可持续旅游的一种形式,已成为旅游学术研究与实践探索的热点,生态旅游发展潜力研究日益受到重视。文章以吉林省为研究对象,探讨生态旅游开发潜力的有关问题,以期为吉林省乃至我国生态旅游发展提供一定的理论与实践参考。[方法]从旅游资源、开发条件、客源市场、生态环境4个方面设计了生态旅游发展潜力评价指标体系,运用层次分析法与变异系数法相结合的主客观综合方法进行指标赋权,构建了基于多层次灰色模型的生态旅游发展潜力评价模型,并以吉林省8市1州为研究单位进行了实证分析。[结果]吉林省8市1州的生态旅游发展潜力综合得分介于3～4分之间,总体良好,但各市州之间也存在一定差异。[结论]根据评价结果,将吉林省生态旅游发展潜力划分为3个层级,即长春、延边州、吉林为一级生态旅游发展潜力区;通化、白山、白城、松原等4个城市为二级生态旅游发展潜力区;四平市、辽源市为三级生态旅游发展潜力区,并提出了吉林省生态旅游开发的思路和战略性对策。

关键词：生态旅游发展潜力评价多层次灰色方法变异系数法吉林省

基于组合权法的物流服务商灰色多层次评价与选择

[期刊] 物流技术 [作者] 刘丽琴

物流服务商的评价和选择是物流外包成功与否的关键环节。基于生产商与物流服务商之间的战略合作伙伴关系和企业的社会环境保护责任,设计了物流服务商的三级评价指标体系,并运用灰色多层次综合评价法进行全面、系统的评价。在评价过程中,采用层次分析法和熵值法对评价指标进行组合赋权,兼顾主客观赋权优点,提高评价结果的准确性。最后通过算例验证了该方法的可行性和有效性。

关键词：物流服务商层次分析法熵值法灰色多层次评价