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[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
刘德胜 程向云 陈建明
本文结合工程设计咨询企业运营及人力资源的特点,提出了一套适合工程计咨询企业发展的绩效管理体系。
关键词：
工程设计咨询 知识型员工 综合绩效
[期刊] 建筑经济
[作者]
卢国华 成虎
结合工程设计咨询企业特点，界定工程设计咨询企业的服务能力的内涵，并分析其服务能力的基本构成，从基础资源、组织学习能力、知识整合应用与创新能力、项目管理能力、服务业务、服务质量六个方面，构建服务能力评价指标体系，为客观全面评价工程设计咨询企业服务能力提供理论依据。
关键词：
建筑业 工程设计咨询 服务能力 评价体系
[期刊] 经济师
[作者]
程义伟
综合性工程咨询单位，是以宏观的规划咨询、政策咨询和项目投资决策咨询为主要业务的工程咨询单位，具有独特的质量管理特点。文章在分析综合性工程咨询单位业务特点、管理难点的基础上，创造性地提出了该类型单位建设IOS质量管理体系的内涵、作法和意义。
[期刊] 财会月刊
[作者]
李启发
随着经济社会的发展，传统咨询设计企业暴露出对全面预算管理认识不足、顶层设计不全、基础工作不牢等问题。本文通过实际案例，对建立符合咨询设计行业特色的全面预算管理体系进行实践探索，以“三层构架”为总体设计，构建综合预算、部门预算、项目预算相互交融、全覆盖的全面预算管理体系；以组织体系、制度体系、信息体系为支撑，根据企业特点制订全面预算管理工作实施方案，强化实施保障措施，确保全面预算落地取得实际成效。
关键词：
咨询设计 全面预算 三层构架 体系建设
[期刊] 国际经济合作
[作者]
王乃康
国际工程设计咨询业方兴未艾———国际工程咨询协会第二届第二次理事会综述本刊记者王乃康中国国际工程咨询协会于１９９７年４月２日至５日在西安举行第二届第二次理事会。记者从本次会议上获悉，我国国际工程设计咨询在１９９６年又取得了长足的进步。全年新签工程咨询...
[期刊] 财会月刊
[作者]
肖云涌
技术、品牌、人才等软实力的提升是企业的核心竞争力。加强无形资产的管理助力企业转型升级是财务从业人员寻求业财融合的一个很好的通道。本文在分析无形资产管理重要性的基础上，指出企业无形资产管理存在的资产研发与转化“两头难”、资本化与费用化对利润的影响使得资产核算“两头跑”两大问题，提出无形资产管理对企业转型升级产生重大影响，做好无形资产管理是提升企业核心竞争力的关键之一。
关键词：
无形资产 企业管理 转型升级 数字化转型
[期刊] 企业管理
[作者]
赵罡 张庆军
各级管理者应促使员工养成＂按流程完成日常工作＂的好习惯，而无需言必称体系。在一个企业当中，所有人每天都在按体系的要求干活，但却感受不到体系的存在，这是推行体系管理所应追求的目标。
关键词：
质量管理 综合管理 管理体系 整合 融入
[期刊] 华东经济管理
[作者]
方巍 胡怡妍
从质量概念和标准条文出发分析了 ISO90 0 0、ISO140 0 0、BS880 0三类标准的关系 ,指明综合管理体系的本质 ,提出企业建立综合管理体系的若干建议。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
董青 李宝元 仇勇 张静
企业的绩效和薪酬两项职能需整合管理才能有效推动战略落地与执行。BSC和BCC作为战略性绩效管理和战略性薪酬管理工具,可分别回应战略落地执行与战略执行中员工广义薪酬平衡激励的问题。MBO本意是通过目标设置实现员工的自我管理,目标设置应包含绩效责任与薪酬激励两套匹配的子目标,可将目标管理思想及方法在绩效管理和薪酬管理中同步应用。本文基于BSC、BCC与MBO在绩效和薪酬两项职能中的同步综合应用及内在关系,研究并设计出绩薪整合管理体系及运作流程,为企业实施绩薪整合管理提供理论参考与启示。
[期刊] 财会通讯
[作者]
许国胜 宋永超 谢巧丽 李启发
随着市场经济的改革深化,我国咨询设计企业逐步由事业单位改制为现代企业,他们面临的外部环境和内部管理模式均发生了巨大变化。在市场化竞争的机制下,传统咨询设计企业"以包代管"的粗放式财务管理弊端不断显现。文章主要以目前咨询设计企业集团财务管理中普遍存在的问题入手,以案例形式提出咨询设计企业集团财务管控体系的有关构想,目的在于提升咨询设计企业集团财务内控管理水平和风险防范能力,推动企业精细、精准、精益管理。
关键词：
咨询设计 财务管理 财务管控
[期刊] 国际经济合作
[作者]
翟晓风
开拓海外市场、走国际化发展的道路是我国工程咨询企业提升竞争力、实现可持续发展的重要战略。本文分析总结了工程咨询企业国际化的特征。以此为基础,从国际化经济实力、国际化市场、国际化业务和管理、以及国际化人才和技术等四个方面构建了工程咨询企业国际化发展的综合指标体系。希望对我国工程咨询企业的国际化发展有所借鉴,帮助其评估国际化发展绩效,指导国际化发展策略的实施。
关键词：
工程咨询 国际化 指标体系
[期刊] 物流技术
[作者]
付荣华 周晓良
分析了中小型物流企业绩效管理的目标,提出了绩效管理循环的设计理念,从指标体系、组织保障和运营流程等三个方面为绩效管理体系的设计提供了具体可行的参考办法。
关键词：
中小型物流企业 物流管理 绩效管理
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
方振邦 王国良
案例:G公司绩效考核简介 G公司是一家由日本三家世界500强企业和国内两家大型国有企业合作创办的中日合资企业,成立于九十年代中期, 生产销售勘探和开采石油用的石油钻杆。企业依靠自身的技术优势和创业者们的不懈努力,经过短短8年就获得了快速发展, 目前在国内石油钻杆市场上与另外三家国内企业基本形成了四分天下的局面。
[期刊] 会计之友
[作者]
姜涛 陈曦 段叶青 郭俊秀
近年来，能源经济市场新格局的产生与发展，使得传统能源企业的生产经营环境愈发严峻，油田企业也不例外，如何在经济新格局下更好地生存和发展是油田企业目前要解决的重要问题。文章结合国家管理会计体系建设工作的推进，运用案例研究法，在充分调研基础上，对我国H油田公司的生产经营特点、绩效管理现状及其成效进行了深入分析，发现其存在的一系列困难及不足，指出油田企业应积极顺应环境和国家政策要求，构建一套更加完善的油田企业财务绩效管理体系，贴合实际充分发挥财务绩效管理在企业经营管理体系中的引领作用，更好地实现业财融合，倡导油田企业走价值提升的财务管理创新之路。
关键词：
油田企业 绩效管理 财务绩效管理
[期刊] 审计与经济研究
[作者]
李迁 丁翔 吴嘉慧
工程设计质量好坏不仅决定工程的使用功能,而且从根本上影响工程建设的进度、成本和质量等目标的实现。在业主与参建单位信息不对称的情况下,设计单位往往与审查咨询单位合谋来实现自身经济利益最大化。通过分析大型工程设计咨询审查过程中设计单位和审查咨询单位的合谋行为,建立双方的合谋博弈模型,进而探讨合谋形成的条件。重点研究审计机构、设计单位和审查咨询单位三方博弈,并给出防范大型工程设计咨询审查合谋的审计策略。研究结果显示审计机构须通过提升审计成功概率、降低审计成本、加大对合谋主体惩罚力度等措施来降低设计咨询审查的合谋概率。
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