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[期刊] 企业管理
[作者]
武敏杰
适时调整优秀人才的岗位和职位,对于提高他们的自身素质大有益处,同时也促进了企业的整体活力。实践出真知,经历长才干,一次经历就是一位“老师”,一个岗位就是一所“学校”,多一次经历就长一分才干,多一个岗位就多一分成熟。岗位
[期刊] 图书馆论坛
[作者]
朱育晓 任光凌
文章以美国大学图书馆学术交流馆员岗位为案例,分析学术交流馆员的岗位设置、职责和能力要求,对学术交流馆员与图书馆其他相关岗位的异同进行比较。
关键词：
大学图书馆 学术交流馆员 岗位设置
[期刊] 图书情报知识
[作者]
叶兰 初景利
本文通过邮件调研国外40家及国内5家大学图书馆学术交流与机构库岗位的设置情况,从岗位数量、岗位类型、岗位设置历史、岗位的职责、岗位发展模式等方面分析学术交流与机构库岗位的设置特点,并为我国大学图书馆设置学术交流岗位及机构库岗位提供相关参考建议。
关键词：
大学图书馆 学术交流 机构库 岗位设置
[期刊] 企业管理
[作者]
郑勇 郑莉莉 刘冬惠
在收入结构中增加岗位创新工作考核收入模块,以岗位工作每个创新点(创新项目)作为基础单元,合理确定岗位创新工作分值,员工凭创新分值兑现创新绩效工资。创新工作越多,创新收入越多,从而实现绩效考核创新评价"加法"的正向激励。
[期刊] 财务与会计
[作者]
黄琛
1997年,刚从财经院校毕业的我怀揣梦想,只身从湘江北岸来到首都北京,从大学校园走入商业职场,成为中航工业集团中的一员,时至今日已走过春夏秋冬二十载。回想自己的职业生涯,感慨万千。刚入职时,我在集团下属科研所物资处做材料会计。记得入职第一年年底,在有条不紊地完成库房材料的盘点对账、结账编表整理装订等一系列工作之后,元旦过后上班的第一天,我手捧厚厚一摞成册的材料报表到了领导面
[期刊] 企业管理
[作者]
李燕萍 翁艳娟
你的岗位说明书在提升人力资源管理效率中是起到了预期作用,还是成了案头摆设?
[期刊] 财务与会计
[作者]
黄琛
1997年,刚从财经院校毕业的我怀揣梦想,只身从湘江北岸来到首都北京,从大学校园走入商业职场,成为中航工业集团中的一员,时至今日已走过春夏秋冬二十载。回想自己的职业生涯,感慨万千。刚入职时,我在集团下属科研所物资处做材料会计。记得入职第一年年底,在有条不紊地完成库房材料的盘点对账、结账编表整理装订等一系列工作之后,元旦过后上班的第一天,我手捧厚厚一摞成册的材料报表到了领导面
关键词：
岗位 财务部 从业资格 期货
[期刊] 大学图书馆学报
[作者]
胡越
高校图书馆是一个多学科、多层次的为教学、科研服务的学术性机构。其学术性和服务性的特点决定了人员层次的多样和岗位要求的差异。只有认识和研究这些差异，在制定馆内劳动工资政策时，才能体现按劳取酬，才能逐渐形成优升劣降、优胜劣汰的竞争机制，真正实现管理改革的...
[期刊] 企业管理
[作者]
黄陵矿业集团有限责任公司(简称黄陵矿业)是陕西煤业化工集团所属大型现代化核心企业,拥有煤、化、电、物流、建筑与建材、生态果蔬六大产业板块。黄陵矿业以岗位"五精"管理为基本要求,以岗位"五星"管理为岗位成长路径,建立了一套以岗位品牌为特色的岗位价值精细化管理体系,实现企业管理水平整体提升,促进企业又好又快发展。
关键词：
黄陵矿业 岗位品牌 岗位价值 精细化管理
[期刊] 中国工业经济
[作者]
高闯
论岗位主体管理高闯人本管理是现代企业管理的新趋势。人本管理的“内核”与机制是什么？人本管理究竟通过何种途径才能真正实现？应该说还是困扰管理学家与企业家们的一个难题。笔者根据在企业的较长期考察，提出岗位主体管理的思路，以就教于诸位同仁。一、链理论：岗位...
[期刊] 企业管理
[作者]
王明蕙
作为企业中员工执行的起点文件,它能够梳理企业活动要素、链接有效控制环节、规范企业依标建制的过程。各类组织中的"员工职位描述"、"岗位说明书"或"企业员工配置规范",尽管叫法不一,均为组织中员工执行的起点文件,这里笔者统称之为"岗位源文件"。笔者以自己的工作积累与经验,分析"岗位源文件"的作用(见附表)。各种组织的"岗位源文件"的具体名
[期刊] 企业管理
[作者]
苏志峰
地处偏远、沟壑纵横的长庆油田采油一厂存在显著的"低产、低渗、低压",在点多面广、人员分散,不易于进行集中管理的生产开发领域上实现了年产300万吨原油的卓越成绩,他们在规范的管理模式下,有效发挥员工的潜能,在有限的资源、有限的空间内挖掘出更多的物质资源和人力资源
[期刊] 中国财政
[作者]
李旭东
研究生班毕业十周年聚会,同窗情深似海,少不了谈谈各自的近况,回忆上学时的一些趣事。酒过三巡后,我在校时同室好友私下里提醒我说:"你难道没有发现咱班今天只有你骑自行车来吗?无房无车哪成啊,不如跟我们一起干吧。现在外语培训可火了,凭你的本事还愁赚不到钱。就算出来做翻译一天也不少赚啊。你看我,都三套房了,你到底图个啥呀……"我笑着跟他解释说:"我觉得挺好啊,衣食无忧,而且当公务员也是圆我的一个梦。"那天晚上,我推着自行车一个人走在繁华的街道上,刚下过雨的空气里有一丝咸咸的
[期刊] 华东经济管理
[作者]
胡思祺 王小美
岗位技能工资制是以按劳分配为原则,以加强工资宏观调控为前提,以劳动技能、劳动责任、劳动强度和劳动条件等基本劳动因素评价为基础,以岗位、技能工资为主的企业基本工资制度.它由劳动因索评价指标体系和相应的岗位技能工资标准体系构成。依据劳动因素评价指标体系,并结合现行工资水平及工资关系,相应确定新的岗位技能工资标准体系,它包括技能工资、岗位(职务)工资和辅助工资三部分,前两部分为改革后的基本工资.
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