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[期刊] 教育与职业
[作者]
张巧平
精细化职业指导是一种从"粗放型、同质化"的职业指导模式向"精细化、个性差异化"的培养模式的转变过程,它具有专业化、全程化、具体化和个性化的特征。针对高职院校职业指导组织体制和管理制度不健全、职业指导队伍力量薄弱且专业化程度较低、职业指导内容和方式缺乏针对性与系统性等问题,文章提出健全指导机构、配备专业化队伍、"校政行企"协同育人、校园文化建设、分类指导五个方面开展精细化职业指导的实施对策。
关键词：
精细化 职业指导 高职院校
[期刊] 中国成人教育
[作者]
易善芝
民办高校在日趋激烈的竞争中必须坚持以就业为导向,加强职业指导,才能获得可持续发展。"精细化"的职业指导显然是提高人才素质、促进就业的一条重要途径,高校在实践中摸索出了一套"精细化"职业指导的经验和做法,那就是要在职业指导中组建精细化的职业指导系统、形成多元化的职业指导方式、坚持职业指导"三贴近"原则、设计具体可行的实践项目、构建全程化可持续性的职业指导体系,从而发挥出职业指导的实效。
关键词：
民办高校 精细化职业指导 探索
[期刊] 中国成人教育
[作者]
谢洁芬 陈晓梅 鲍金勇
随着高等教育大众化和社会分工复杂化，社会对高校学生的素质要求不断提升，对高校职业指导工作也提出精细化的要求。以广东地区高校开展研究生精细化职业指导的现状为例，目前研究生职业指导存在＂准＂＂精＂＂细＂＂严＂等精细化程度方面的不足，高校对研究生群体特殊性的认识、职业指导教师专业化和全员化程度、精细化职业指导内容及工作方法等方面均有待提升。充分认识研究生特点、建立精湛的职业指导教师团队、细化研究生精细化职业指导的关键环节和严格完善研究生精细化职业指导相关制度等措施，是推进研究生精细化职业指导的主要向度。
关键词：
职业指导 精细化 研究生
[期刊] 教育与职业
[作者]
刘学燕
新时代高校精细化职业指导普遍面临注重共性、体系配套滞后、指导过程衔接不足和专业化队伍建设不力等困境,指导效果不显著。现代大学书院制追求全人教育理念,强调学生主体性的发挥;实施精细化管理,注重教育管理的全程性;整合多元资源平台,提升职业指导的体系化;重视第二课堂和体验式教学,增强职业指导的实效性,对实施精细化职业指导具有优势。由此,高校应通过全面更新教育理念、打造多部门合力系统、建设专业化导师队伍和拓展社区育人平台等途径,不断提升职业指导体系的科学性和有效性。
关键词：
书院制 职业指导 精细化
[期刊] 职业技术教育
[作者]
谢芳
针对当前高校职业指导模式和方法陈旧、不能适应现代大学生对职业指导的要求等问题，在高校职业指导中应注重职业指导思路和方式方法的转变，开展＂注重专业、注重过程、注重个性＂的＂精细化＂职业指导。具体内容包括：制定以个性化、全程化和专业化为标志的精细化职业指导方案，组成以学生工作队伍和骨干教师为主体的职业指导小组，根据专业特点，抓住职业指导工作中的关键环节和重要因素，有步骤、有目的地开展＂精＂、＂细＂、＂实＂的职业指导。
关键词：
大学生 精细化 职教师资 职业指导
[期刊] 教育发展研究
[作者]
张华 余丽菲
建构行之有效的职业指导体系是实现高职教育目标的重要保障。当前,高职院校职业指导体系存在着将"职业指导"简单地理解为"就业指导"、职业指导工作缺乏系统性、对职业指导工作机制和模式的研究不足等问题。为改变这种现状,高职院校职业指导工作要以人本化、全程化、精细化为理念构建立体型(简称"三化一型")职业指导体系。
关键词：
高职院校 职业指导
[期刊] 高等农业教育
[作者]
郭春雷
教学管理水平的高低对于院校的长远发展和学生工作的顺利开展有着极其重要的作用，高职院校对于细化学生管理的需求愈见强烈，精细化管理引入高职院校的教学管理工作成为一种必然趋势。通过对高职院校学生工作管理的认识，精细化教学管理内涵的理解，以及精细化教学管理在高职院校学生管理工作的特点，精细化教学管理在高职院校的应用和精细化教学管理与高职院校教学管理相结合的发展前景，对精细化教学管理的评价六个方面展开研究。
关键词：
高职院校 精细化 教学管理
[期刊] 中国成人教育
[作者]
孙沛
职业指导已成为高职院校提升就业质量的一项重要工作。部分高职院校因为起步晚,重视不够,在职业指导的发展理念、组织机构、师资队伍、指导内容、指导形式等方面存在问题和不足。笔者结合所在院校的实践,认为转变观念、加强队伍建设、完善课程体系、丰富内容形式需成为高职院校开展与推进职业指导的主要途径和重要举措;职业指导工作是一项系统工程,与人才培养、校企合作、科技创新、文化建设等息息相关,做好衔接与渗透,更有利于提升高职院校职业指导工作的效果。
关键词：
高职院校 职业指导
[期刊] 教育与职业
[作者]
张翠英
文章阐述了高职院校职业指导工作的主要任务:促进学生的职业发展和成才、提升学生的就业质量,以及目前高职院校职业指导工作的现状和存在的一些问题:重眼前,轻长远等,进而提出了相应的解决策略,丰富职业指导工作的内容、改善职业指导的方式等,以实现更高质量的职业指导。
关键词：
高职院校 职业指导 质量
[期刊] 高等农业教育
[作者]
王谷香
高职院校科研经费普遍粗放式的管理方式导致现行科研经费管理工作中存在很多问题。因此，积极推进高职院校科研经费管理由粗放式向精细化转变，提升科研经费管理服务水平，探索科研经费精细化管理的标准，是高职院校科研管理、财务管理的一项重要任务。高职院校科研经费精细化管理的标准：一是管理基础标准，熟悉知识，按法规做事；二是管理技能标准，发挥专长，以技能处事；三是管理职责标准，明确职责，依职能办事；四是管理流程标准，优化程序，照流程律事；五是管理协同标准：协同创新，靠协调成事。
关键词：
高职院校 科研经费 精细化管理 标准
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
林成喜
高职院校现有的预算管理体系已显现出诸多不适应,本文对高职院校构建动态预算精细化管理体系予以探讨。通过揭示动态预算精细化管理的构建背景,分析动态预算体系的构成及其构建策略,提出动态预算精细化管理的实施建议。
关键词：
高职 动态预算 信息平台 精细化
[期刊] 中国成人教育
[作者]
王月婷
当前,开展校企合作办学已逐渐成为高等职业教育的重要工作内容,但由于我国高职院校仍处于起步发展阶段,因此,在校企合作管理方面还存在诸多现实困境,包括:政策与法律法规有待完善,监管与指导不力;企业参与合作的动力亟待强化,高职院校自身存在不足;校企沟通不畅,优势资源得不到充分利用。为实现对校企合作的精细化管理,还需要健全政策与法律法规,加强监管;强化企业的参与动力,推进院校自身建设;建立校企合作信息服务平台与校企合作联盟。
关键词：
高职院校 校企合作 精细化管理
[期刊] 职教论坛
[作者]
杨雪萍
杨雪萍在《教育评论》2014年第11期中撰文,阐述了细化管理的理论内涵及其对学校管理的启示,分析了精细化管理是新升格专科层次职业院校突破自身瓶颈的必然要求,并提出了新升格专科层次职业院校实施精细化管理的策略。精细化管理是一种管理模式,更是一种理念和文化。精细化管理中的"精"是指管理中的关键环节,
[期刊] 经济师
[作者]
王同力
文章通过制度优化与流程细化,探讨制度管理与流程管理在医院资产管理中的实践应用。结果表明:A医院由上及下进行制度建设和流程管理,从管理中发现问题,有针对地解决问题,提升了A医院的资产管理水平,达到了预期效果。
关键词：
制度建设 流程管理 医院资产
[期刊] 金融发展研究
[作者]
郭涛
中国城市商业银行历经十几年的发展,取得了长足的进步,也已成为现代商业银行体系中重要的一部分。但城市商业银行目前仍面临内忧外患。一方面是金融危机带来的全球经济衰退干扰国内经济正常运行进而产生的外部影响,另一方面是城市商业银行本身存在的公司治理及内控机制不完善、风险集中度高等内部问题悬而未决。在此背景下,强调城市商业银行的精细化管理不仅必要而且急需。
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