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[期刊] 中国高教研究  [作者] 张立  
围绕如何建设一支政治坚定、业务精湛、作风过硬、综合素质高、富有活力的高校综合型管理干部队伍展开论述,提出新时期高校管理干部队伍建设的重要性及以人为本建设高校管理干部队伍的具体措施。
[期刊] 中国高教研究  [作者] 林翔  
面临高教改革的机遇和挑战,加强高校管理干部的能力培养,造就一支高素质的管理队伍。
[期刊] 中国高教研究  [作者] 张玲  
在对高等学校管理工作的职责和任务的分析基础上,提出了加强高等学校管理干部队伍建设的问题,并通过对高等学校管理干部队伍的现状和存在问题的分析,提出了进一步加强高等学校管理干部队伍建设的对策与建议。
[期刊] 中国高等教育  [作者] 江秀乐  
中层干部队伍建设作为高校党的建设和干部队伍建设的重要组成部分,在高校管理工作中发挥着承上启下的重要作用。高校中层干部队伍历来是同高校的发展紧密联系在一起的,是为学校的教学科研中心工作和人才培养这个根本任务服务的,是推动学校科学发展、促进校园和谐,增强政策执行力的中坚力量和重要保证。
[期刊] 中国职业技术教育  [作者] 张祖明  
高职院校在建设和发展中,管理已经成为制约学校发展的"瓶颈"之一,谁能培养造就一支高素质管理干部队伍,谁就能在学校的改革和发展中取得主动地位。就此,笔者思考并提出加强高职院校管理干部队伍培养的途径和措施。
[期刊] 图书馆建设  [作者] 张振华  朱国华  
21世纪高校馆事业的发展,关键是人才,干部是核心。本文从高校馆应重视培养中层干部 和怎样当好高校馆中层干部两方面,进行了加强高校馆中层干部队伍建设,促进高校馆工 作开展和高校馆事业创新的辩证思考。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 刘嫦娥  玉胜贤  陈雅惠  
干部队伍是组织形象代表,同时也是组织代言人,因此干部队伍建设一直是理论界与实践界共同关注的话题。但现有研究基本上都聚焦于"德、能、勤、绩"的传统模式建设干部队伍,对领导干部应具备的管理学理论鲜有研究。新常态下,建构一支既具有国际化视野又立足于我国实际的干部人才队伍势在必行。文章首先分析了我国干部队伍建设存在的问题,然后以绩效管理理论、领导理论及动机理论为基础,探讨我国干部队伍建设策略。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 陈明九  
随着高等教育事业的快速发展,高校档案越来越显示出强大的生命力,对高校档案干部队伍建设也提出了新的要求。本文从高校档案干部队伍建设的重要性着手,深入分析了高校档案干部队伍建设存在的问题,进而探讨了如何加强高校档案干部队伍建设。
[期刊] 浙江金融  [作者] 丁国琪  
加强银行基层行干部队伍建设的若干思考□丁国琪银行作为社会聚集和分配资金的重要部门,如何在新形势下充分发挥其在国民经济中的“血液”作用,笔者认为首要的问题是要加强干部队伍建设、强化内部管理。一、加强班子建设,提高管理艺术与水平一是加强班子自身建设,塑造...
[期刊] 武汉金融  [作者] 张俊杰  
加强人民银行县支行的干部队伍建设,是提升基层央行履职能力的重要举措。本文以永州辖内8个支行为样本,在广泛调查的基础上,深刻剖析了县支行干部队伍建设中存在的主要困难和问题,并有针对性地提出对策建议。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 陈超  熊磊  杨祖孝  袁华  
本文在深刻认识高校学生干部队伍建设重要性的基础上,从完善“三大体系”、健全“四大机制”,充分利用“两校一网”等三个方面对加强学生干部队伍建设进行了分析,进而构建了一个“3421”的高校学生干部队伍建设新模式。
[期刊] 中国高等教育  [作者] 杜玉波  
胡锦涛总书记在全国组织工作会议上强调,要坚持以改革创新精神全面推进党的建设。这一新的伟大精神,使党的建设工作更富有时代气息、更富有实际成效。高校要结合高等教育改革发展和学校工作实际,按照科学发展观的要求,不断在加大组织制度改革创新力度、加强干部队伍建设等方面取得新进步。特别是要树立正确的用人导向,不断创新干部
[期刊] 中国高等教育  [作者] 田仁来  
年轻干部队伍建设是高校干部人才队伍建设的重要组成部分,是加快推进新时代高校"双一流"建设的重要组织保证。加强新时代高校年轻干部队伍的建设规划,健全完善选拔、培养、管理、使用、激励等全链条机制,对实现高校"双一流"建设目标、建设高等教育强国具有重要意义。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 丁笑生  张贺领  
本文结合高等学校学生工作的实际,坚持科学培养,促进全面发展,打造创新人才。笔者结合多年学生工作经验,浅谈学生干部的选拔、培养、使用及激励等几点措施。
[期刊] 中国高教研究  [作者] 崔元明  
无论从党的建设的总体目标,还是高校教育改革和发展的需要及高校党建工作队伍的现状看,高校党建工作队伍建设都非常重要。党委必须有“两手都要硬”的决心,以德才兼备的原则选配党务干部,使这支队伍稳定发展。
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