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[期刊] 经济管理
[作者]
吴照云 刘灵
本文根据国有企业的特殊性质将我国国有企业社会责任划分为经济责任和非经济责任,按照企业目标、社会责任实现的紧急程度、所属行业和资产性质以及经济发展战略选择等对国有企业社会责任各维度进行了模型构建,并分别对模型应用的制度建设进行了分类阐述。
关键词：
经济责任 非经济责任 制度共生
[期刊] 商业经济与管理
[作者]
邵建明 张禾 曹建安
一个经济系统的绩效与该系统的资源配置有着密切的关系。只有将企业的内部绩效评价系统和企业的资源配置结合起来,才能优化企业资源的配置,并保证企业战略的实施。本文基于对企业资源层级结构分析的基础上,初步论述了企业内部资源层级结构与企业内部绩效的关系和作用机制,并从战略实施的高度上分析了企业内部绩效评价的重要意义。
关键词：
企业资源论 层级结构 内部绩效评价
[期刊] 中国经济问题
[作者]
刘媛媛 韩艳锦 张琪
附属于国有企业集团的国有上市公司，其资源配置效率因产权和组织结构特征的不同而表现出差异性。本文以２０１１－２０１３年沪深两市附属于企业集团的国有上市公司为样本，从集团内部成员企业间现金流的＂互动＂、国有企业集团多元化程度、金字塔结构等三方面探究集团运营对成员企业投资及其效率的影响。研究发现：某一成员企业的投资水平与其自有现金流水平高度相关，但与其他成员企业的现金流水平相关性较弱，且多元化扩张加重了其成员企业的过度投资水平，金字塔层级可以抑制过度投资的发生，而与投资不足都未显著相关。
[期刊] 当代财经
[作者]
何勤英 于文超 秦晓丽
金字塔股权结构是国有企业放权改革的有效途径之一。以2007—2014年中国国有上市公司为研究对象,基于政府放权的视角,实证考察金字塔股权结构对国有企业代理成本的影响。研究发现,随着国有上市公司所处的金字塔层级的增加,其超额代理成本将显著降低,而且这一效应随着城市层面政府干预水平的降低而增强。深入研究表明,超额代理成本对企业绩效具有显著的负向影响,但金字塔层级的减少会弱化这种负向影响。上述结论不仅为理解国有企业金字塔结构的经济后果提供了新的证据,更为提升国有企业的治理效率提供了政策借鉴。
[期刊] 当代财经
[作者]
何勤英 于文超 秦晓丽
金字塔股权结构是国有企业放权改革的有效途径之一。以2007—2014年中国国有上市公司为研究对象,基于政府放权的视角,实证考察金字塔股权结构对国有企业代理成本的影响。研究发现,随着国有上市公司所处的金字塔层级的增加,其超额代理成本将显著降低,而且这一效应随着城市层面政府干预水平的降低而增强。深入研究表明,超额代理成本对企业绩效具有显著的负向影响,但金字塔层级的减少会弱化这种负向影响。上述结论不仅为理解国有企业金字塔结构的经济后果提供了新的证据,更为提升国有企业的治理效率提供了政策借鉴。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
梁颖
委托——代理理论是20世纪70年代以来契约理论最重要的发展。在一个科层结构中,当权力可以沿着组织阶梯上下移动时,每一位个体(除了在最初和最末水平的之外)往往既是委托人又是代理人。本文试图从委托——代理的角度来说明企业层级组织的形成、特征,产生的问题以及一些对策思考。
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
李小萍
良好的资本结构是企业提升核心竞争力和经营绩效的必要条件 ,应根据我国企业资本结构的基本特征及形成机理 ,促进企业优化资本结构 ,提高企业竞争力。
关键词：
资本结构 治理结构 债权约束
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
武立东 薛坤坤 王凯
本文以沪、深A股国有上市公司为例,研究了不同金字塔层级下,基于不同的制度逻辑的企业管理层的不同决策偏好,以及这种决策偏好对企业绩效的影响。研究结果表明金字塔层级越少,管理层决策行为基于行政逻辑,决策偏好于合法性;金字塔层级越多,管理层决策行为基于经济逻辑,决策偏好于效率性。具体表现为,将不同企业按照金字塔层级进行分组后,低层级(层级少)组的企业,过度投资会降低企业绩效,而高层级(层级多)组的企业,过度投资会增加企业绩效;董事会监督强度会在一定程度上负向调节过度投资对企业绩效的影响。
[期刊] 财经研究
[作者]
周静 辛清泉
文章使用2004-2013年我国国有上市公司数据,考察了国有企业金字塔层级如何影响经理激励契约,以及这种影响在不同政治关联的情况下是否存在差异。研究发现,国有企业的金字塔层级越长,经理薪酬与会计业绩的相关性越强,经理更可能因糟糕的会计业绩而被更换;同时,在经理没有政治关联的样本中,上述现象更加明显。上述结果说明,国有企业金字塔结构是政府放权的一种制度安排,降低了国有企业面临的政治成本。但文章也发现,对于业绩良好的企业,金字塔层级过长可能导致经理拥有过度权力,从而出现操纵薪酬的现象。文章的发现对于深化国有企业改革具有重要的政策含义。
关键词：
金字塔层级 经理薪酬 经理变更 政治成本
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
武立东 薛坤坤 王凯
本文以沪、深A股国有上市公司为例,研究了不同金字塔层级下,基于不同的制度逻辑的企业管理层的不同决策偏好,以及这种决策偏好对企业绩效的影响。研究结果表明金字塔层级越少,管理层决策行为基于行政逻辑,决策偏好于合法性;金字塔层级越多,管理层决策行为基于经济逻辑,决策偏好于效率性。具体表现为,将不同企业按照金字塔层级进行分组后,低层级(层级少)组的企业,过度投资会降低企业绩效,而高层级(层级多)组的企业,过度投资会增加企业绩效;董事会监督强度会在一定程度上负向调节过度投资对企业绩效的影响。
[期刊] 财经研究
[作者]
周静 辛清泉
文章使用2004-2013年我国国有上市公司数据,考察了国有企业金字塔层级如何影响经理激励契约,以及这种影响在不同政治关联的情况下是否存在差异。研究发现,国有企业的金字塔层级越长,经理薪酬与会计业绩的相关性越强,经理更可能因糟糕的会计业绩而被更换;同时,在经理没有政治关联的样本中,上述现象更加明显。上述结果说明,国有企业金字塔结构是政府放权的一种制度安排,降低了国有企业面临的政治成本。但文章也发现,对于业绩良好的企业,金字塔层级过长可能导致经理拥有过度权力,从而出现操纵薪酬的现象。文章的发现对于深化国有企
关键词：
金字塔层级 经理薪酬 经理变更 政治成本
[期刊] 经济管理
[作者]
李维安 侯文涤 柳志南
"行政经济型治理"是中国国有企业从行政型治理向经济型治理转型过程中过渡阶段的治理模式,其典型特征是行政型与经济型治理的二元交织和动态演进。在国有企业金字塔结构中,随着金字塔层级的变化,行政型治理与经济型治理力量此消彼长:当金字塔层级较少或较多时,两类治理模式分别占主导地位,对并购绩效的影响优劣并存;当金字塔层级数量适中时,两类治理模式相平衡,能够优势互补并达到最优并购绩效。文章基于中国2005—2017年沪深A股国有上市公司数据,实证研究发现,国有企业金字塔层级与长期并购绩效呈倒U型关系,并在层级为3～4层时达到最优并购绩效。进一步研究发现,国有企业金字塔层级与长期并购绩效间的倒U型关系会随市场化水平、媒体监督等外部治理因素的不同而有所差别。具体而言,当金字塔层级较少时,市场化水平能够正向调节金字塔层级与并购绩效之间的正相关关系;当金字塔层级较多时,媒体监督能够负向调节金字塔层级与并购绩效之间的负相关关系。研究还发现,由于投资者会对经济型治理做出更积极的反应,国有企业金字塔层级与短期并购绩效正相关。文章基于中国国有企业行政经济型治理的视角,考察了两类治理模式的动态演进特征对并购绩效的综合影响,深化了对中国国有企业治理转型阶段治理模式的研究,并为国有企业内外部治理的交互机制做出补充,为国有企业治理模式转型的进一步推进提供了有益启示。
[期刊] 南方经济
[作者]
吴延兵
本文基于企业调研数据,利用数据包络分析法测算出企业的技术效率、生产率变化及其构成,并运用计量模型实证研究了企业产权结构和隶属层级对技术效率和生产率变化的影响。研究表明,国有企业的技术效率最低,但生产率增长较快,且生产率增长主要来源于效率改善;中央主管企业作为一类特殊的国有垄断企业,不仅技术效率低,而且生产率无显著增长。
关键词：
产权结构 隶属层级 生产率 国有企业
[期刊] 软科学
[作者]
鲍自翔 李晓翔
国有企业股份制改造的认识与思考四川石油管理局信息中心鲍自翔中共四川省委统战部李晓翔建立以公有制为主体的现代企业制度，是整个经济体制改革的中心环节，是社会主义市场经济的微观基础，也是改革成败的关键。本文拟对我国国有企业股份制改造作一些思考和探索。（一）...
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