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[期刊] 中国劳动  [作者] 高霖  苏海刚  
[期刊] 商业时代  [作者] 徐丽雯  
"一调一裁二审终审"是我国现行的劳动争议处理制度,这一制度产生于计划经济体制向市场经济体制过渡的初期。然而,随着我国市场经济的飞速发展,多种所有制用工形式并存,劳动关系出现了巨大的变化,劳动争议处理制度这一作为劳动者权利救济的途径在实践中有许多问题亟待解决。本文通过对我国目前劳动争议处理制度现状及问题的分析,提出了完善和创新我国劳动争议处理制度的设想。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 王寿林  
新的《医院财务制度》、《医院会计制度》(以下简称“新制度”)已实施1年。“新制度’与“旧制度”相比确有优势,更具有适应性和适用性,从根本上解决了“旧制度”产生的矛盾和问题。但在执行中也存在一些新的问题,这里与同行一起探讨。1 经营性收入的核算问题 “新制度”建立了“大收入”的概念,这与事业单位“两则”的规定相一致。同时,“新制度”又规定:医院的收入包括医疗收入、药品收入、财政补助收入、上级补助收入和其他收入,而把具有经营性质的收入排除在外,不纳入医院会计的核算范围,这与事业单位“两则”的规定有出入,在实际工作中也难以操作。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 章家骥,俞斯海,张铁良,占国阳  
新的《医院财务制度》、《医院会计制度》以下简称“新制度”已实施半年多的时间。广大的卫生财务工作者在实践过程中感到,“新制度”的出台对于克服“旧制度”存在的各种弊端无疑大有俾益,但同时也存在一些有待解决的问题。本刊刊发的这组文章以及本刊今年9月份在昆明市召开的“新制度”学术会议旨在提出在执行“新制度”工作中存在的问题及解决问题的方法,给各级卫生部门进一步完善这一制度提供决策依据。欢迎广大读者踊跃撰稿,积极参与对这一问题的讨论。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 宋晶  
对劳动力市场的管制是政府监管市场的一个重要方面。本文通过对目前我国劳动力市场建设及运行、管制中存在的主要问题的分析,探讨了放松对劳动力市场的管制及管制的着力点。笔者认为,政府放松对劳动力市场管制是劳动力市场运行规律及WTO规则的要求,而管制的着力点应主要放在强化制度供给、弥补市场失灵、保护劳动者的合法权益等方面。
[期刊] 商业经济与管理  [作者] 王宗基  于红生  
产权制度改革中几个问题的探讨王宗基,于红生一、改革企业产权制度是深化改革的核心十多年来,企业改革基本上是沿着一条“放权让利”的道路进行的。从理论上提出“两权分离”和“转换经营机制”的实施方案,使企业有了一定的经营自主权,这对增强企业活力起了促进作用。...
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 孙德强  
澳门劳动争议处理制度通过劳动监察的调解和处罚、检察院的调解和起诉、法院劳动民事案件和劳动刑事案件不同程序的启动,以及民事诉讼程序等的设计,在最大程度上保护了当事人的权利,稳定了劳动关系,这对我国劳动争议处理制度的完善具有借鉴意义。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 张国良  王菊芳  姜希龙  杨锦萍  王晶波  
医院《会计制度》(以下称制度)的颁布,是医疗系统的一件大事。建国以来,医院还是第一次有了国家明确规定而独立的制度。这个《制度》各项规定基本上符合医院的特点及改革的需要,但也有一些内容,如科目设置、经济业务的处理和报表编制等存在一定的问题。现提出有关问题并说明我们的意见,供同行参考。
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