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[期刊] 世界经济文汇
[作者]
卿石松 田艳芳
家务劳动和儿童照料往往是女性的"罪责",她们也因此而受到低工资收入的惩罚,这被普遍认为是妇女在劳动力市场处于弱势地位的重要原因。然而,文章基于1997—2011年中国健康与营养追踪调查数据,在控制个体能力异质性并修正家庭劳动时间的内生性问题后,家庭无酬劳动的工资惩罚效应并没有得到稳健一致的证据支持。仅购买食品和做饭这两项日常的"典型的女性"家务对男性工资有显著负作用,各项家务劳动和儿童照料对职业女性的工资没有显著影响。因为从时间投入看,尽管女性的家庭劳动时间远多于男性,但她们投入市场工作的精力并没有明显减少。
[期刊] 当代经济科学
[作者]
张文武 欧习 徐嘉婕
本文运用CHNS1993—2015年连续追踪面板数据,在测算多维贫困基础上讨论了城乡贫困状况的差异,进而运用PSM方法和xtlogit模型从整体多维贫困和单维分解两个层面系统研究了劳动参与和家庭结构特征对贫困的影响。研究发现:(1)我国多维贫困状况已经得到了极大的改善,劳动参与对缓解城乡多维贫困具有决定性的影响,尤其是对具有劳动能力的家庭,在收入提高、生活质量提升方面具有显著的促进作用;(2)劳动参与的多维减贫效应具有显著的家庭异质性特征,幼年子女和老人越多,家庭陷入生活质量贫困的可能性越高,但"健康化趋势"明显;(3)城市样本的劳动参与度相对较低但减贫效应更加明显,农村样本劳动参与和多维贫困呈现不规则关系,劳动参与在缓解多维贫困的同时呈现加重健康贫困和教育贫困的趋势。
[期刊] 特区经济
[作者]
魏章进 陈树德
本文基于中国健康与营养调查数据（CHNS），采用面板数据混合估计方法（OLS）研究了最低工资标准提升对工资收入的影响。研究发现：第一，最低工资标准提升显著提高了总体的工资水平，最低工资标准每提升1%，总体工资水平上涨0.148个百分点；第二，提升最低工资标准对不同工资分布群体具有异质性影响，最低工资对低收入群体的影响要大于高收入群体；第三，最低工资标准对男性、国有部门和高技能群体的收入弹性分别大于女性、非国有部门和低技能群体的收入弹性。一方面，政府要意识到提高最低工资水平对收入分配的积极效果，也要注意对总体工资水平上涨的影响；另一方面，非国有部门政策监管相比于国有部门政府要加大监管力度。此外，在低端劳动力短缺的背景下，无需过度顾虑最低工资的提高会削弱低技能工人的工资水平。
关键词：
最低工资 收入效应 实证研究 准自然实验
[期刊] 经济研究
[作者]
齐良书
本文在纳什议价模型基础上,使用来自中国9个省的双收入家庭的调查数据,检验了议价能力变化对家务劳动时间配置的影响。结果发现,议价能力提高将减少本人的家务劳动时间和家务分担比例,并使本人家务劳动时间和家务分担比例对其他因素的弹性增大。议价能力的影响存在明显的性别差异,对男性的效果强于对女性的效果。本文拓展了已有的关于家庭内部时间配置的研究成果,对议价能力的定义和衡量方法做了探讨,并通过实证分析显示出议价能力在家务劳动时间配置上起着不可忽视的作用。
[期刊] 世界经济文汇
[作者]
陈屹立
家庭的负债能够平滑收入、促进消费而提高个体福利,但也可能带来相应的财务压力从而降低福利水平。基于中国综合社会调查的实证研究发现:家庭债务对幸福感有负面影响,但这是由非银行债务带来的。分群样本检验发现,家庭债务对农村居民、受教育程度较低群体、低收入群体的负面影响更为明显,也均是由非银行债务带来的。高收入群体没有受到债务的显著影响,而银行负债对中等收入群体的幸福感有显著正面作用。进一步提升普通家庭尤其是中低收入家庭的银行信贷可得性对于提升国民幸福感具有积极意义。
关键词：
家庭债务 幸福感 福利
[期刊] 财经研究
[作者]
钟粤俊 董志强
文章利用多个微观数据集,检验我国家庭内同胞数量的增加是否会降低个体教育成就,以及这种影响是否因个体性别而存在差异。实证结果给出了肯定的答案:兄弟姐妹会对个体产生教育挤占效应,并且这种效应存在显著的性别差异。即个体的兄弟姐妹数量增加,将导致个体的受教育年限下降,无论个体是男是女都如此,但对女性来说这种效应会更加严重。上述结论在多个微观数据集和系列检验中均显示稳健。研究还表明,中国家庭偏好男孩的传统观念以及劳动力市场的性别歧视,是导致同胞数量对女性的教育挤占效应更加严重的重要原因。文章的研究结论对改善女性在教
[期刊] 世界经济文汇
[作者]
陈屹立
家庭的负债能够平滑收入、促进消费而提高个体福利,但也可能带来相应的财务压力从而降低福利水平。基于中国综合社会调查的实证研究发现:家庭债务对幸福感有负面影响,但这是由非银行债务带来的。分群样本检验发现,家庭债务对农村居民、受教育程度较低群体、低收入群体的负面影响更为明显,也均是由非银行债务带来的。高收入群体没有受到债务的显著影响,而银行负债对中等收入群体的幸福感有显著正面作用。进一步提升普通家庭尤其是中低收入家庭的银行信贷可得性对于提升国民幸福感具有积极意义。
关键词：
家庭债务 幸福感 福利
[期刊] 云南财经大学学报
[作者]
张晓昕
基于劳动力市场分割理论和劳动力市场竞争理论分析,利用CFPS数据和ESR模型探讨了教育对劳动者非正规就业和工资收入的影响,评估了教育对非正规就业者与正规就业者工资差异的贡献。研究结果表明:受教育年限越长的劳动者非正规就业的可能性越低;非正规就业者的工资收入和教育收益率显著低于正规就业者,教育扩大了非正规就业者与正规就业者的工资差异;非正规就业者与正规就业者的教育收益率都在本科阶段达到最高,本科教育在非正规就业与正规就业劳动力市场上均具有生产功能和信号功能。此研究对于全面认识非正规就业、深化教育改革和构建富有弹性的劳动力市场具有积极意义。
[期刊] 上海经济研究
[作者]
袁晓燕 石磊
越来越多的流动人口开始采取家庭化方式迁移。运用2005年1%中国人口普查和《中国城市统计年鉴2001-2005》,本文研究了迁入地城市规模对举家迁移已婚流动女性的收入效应。结果显示：城市规模每增大1%,她们的收入增加0.36%。其原因在于，城市规模每增大1%,已婚女性的就业机会比单身女性多增加0.102%,和大城市中服务业的更好匹配是其就业和收入增加的源泉。修正了样本选择偏误和内生性后的结果也是显著稳健的。政策制定者对于流动人口家庭迁移的科学判断，不仅可以有效增加服务业的供给，还能促进流动人口的男女平等，实现包容性增长。
关键词：
城市规模 家庭迁移 收入增长
[期刊] 人口研究
[作者]
陈璐 范红丽
人口老龄化背景下女性照料者的家庭照料负担日益加重。文章基于中国健康与营养调查2009年数据,利用两阶段残差介入法探讨从事家庭老年照料活动对女性劳动参与决策的影响。结果表明,家庭老年照料与女性劳动参与决策之间存在内生性,忽略内生性会低估照料责任对劳动参与率的负向影响;两阶段最小二乘法和两阶段预测值替代法会高估照料父母公婆对女性劳动参与率的负向影响程度;两阶段残差介入法是解决非线性模型内生性的有效且一致的估计方法,女性从事家庭老年照料活动使劳动参与率显著下降12.46%;这种对就业决策产生的负面影响在城镇女性、与父母公婆同住以及兄弟姐妹数量少的女性中表现的更为严重。文章的结论为我国制定支持家庭老年照料的相关政策提供科学依据。
[期刊] 上海财经大学学报
[作者]
丁从明 张培莹
教育是家庭和个体阶层流动的重要渠道,也是一国人力资本积累的重要途径。伴随经济社会转型,重组家庭规模不断增加,而家庭结构变动对子女受教育影响的定量研究却付之阙如。文章首次采用CHARLS(2014)微观数据研究了家庭重组对子女受教育水平的影响。结果显示:(1)与完整家庭相比,重组家庭子女受教育水平降低约12.18%–15.5%,父母较高的受教育水平可以减缓但并不能消除这种差异。(2)家庭重组对男女存在显著差异,其中男、女受教育水平分别下降约14.26%和7.44%。(3)文章进一步从重组家庭的组合类型研究了
关键词：
重组家庭 受教育水平 性别差异
[期刊] 经济学动态
[作者]
吴伟平 章元 刘乃全
我国现阶段女性劳动参与率持续走低与房价高涨带来的家庭财富积累与再分配密切联系。本文在房价影响女性劳动参与决策的理论机制解析的基础上，利用ＣＨＮＳ数据与城市房价数据检验了房价对女性劳动参与决策的净影响及其异质性特征。结果发现：房价上涨１％将导致女性劳动参与概率平均下降０．０８个百分点，这种边际影响对有房产家庭的女性劳动力更加明显。但对于无房产家庭，房价上涨则提高了女性劳动参与概率０．１５个百分点。另外，房价对于不同年龄、不同婚姻状况、不同受教育年限以及是否有儿子家庭的女性劳动参与概率的净影响表现出明显的异质性特征。提升女性劳动参与和供给，除了消减女性劳动力结构性错配并提高其劳动生产率，还应该加强．．．
关键词：
房价 女性 劳动参与决策 财富效应
[期刊] 产经评论
[作者]
吴红宇 朱轶
文章利用微观经济理论推导出低收入者在追求效用最大化和满足最低生存必需支出的约束条件下,低工资率时劳动供给曲线将向右下方倾斜。在此基础上,利用CHNS(2006)数据对其劳动供给时间进行了实证分析并进行解释,找出了工资率下降时增加劳动供给时间的劳动者个体特征。
关键词：
工资率 劳动时间 个体特征
[期刊] 世界经济
[作者]
鄢伟波 安磊
本文总结了中国女性劳动参与率和参与强度下降的典型事实,并从"延嗣惩罚"和性别失衡的视角进行了解释。以流动人口为例,本文研究发现母亲在孩子出生当年工作参与率降低约60%,后随孩子年龄增长逐渐恢复到正常水平,孩子对该指标的负向影响在2011-2017年逐渐增加,孩子出生当年该指标受到的负向影响在7年间增加了15%。同时,母亲在孩子出生后的工作强度会显著降低,且存在性别差异:若为女孩,强度会在女孩2岁时恢复正常水平;若为男孩,强度降低程度更大,一直到男孩17岁左右才恢复正常水平,但在男孩上小学后会提升15%-22%。延嗣惩罚在不同所有制、就业类型和城乡户口中存在明显的异质性。本文从新的角度解释了中国女性劳动供给降低的原因,对提升女性劳动供给质量和效率、完善生育相关政策和缓解性别失衡具有重要的启示意义。
[期刊] 财经研究
[作者]
孙睿君 李子奈
文章利用2002年住户收入调查(CHIP)数据对我国不同期限类型劳动合同的工资决定机制及工资差异进行了经验研究。结果发现,长期劳动合同与短期劳动合同的工资差异符合补偿性工资差别理论,企业对没有签订劳动合同的员工存在工资歧视。排除特征因素和选择性因素,长期劳动合同工的工资比短期劳动合同工低42.84%,比无劳动合同员工高29.6%。文章研究表明:短期劳动合同没有对生产率表现出显著的负面影响,提升劳动合同签订率是比限制短期劳动合同使用更为合适的劳动政策。
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