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[期刊] 会计研究  [作者] 刘国常  赵兴楣  杨小锋  
审计契约的内外两个层面分别为审计质量提供执业胜任能力与独立性的支持。利益主体在人格化上的分化使得外部审计契约采用了正式契约和非正式契约两种形式,共同为独立性提供制度安排。正式契约影响审计者的即时经济收益,决定了审计者不可能超然独立于特定的相对人;非正式契约影响审计者的未来经济收益,为独立性在制度安排上提供了一种救济。声誉是非正式契约的自履行机制,它与独立性形成了一种互动机制。一个良好的声誉机制包括信誉体系和司法救济两个方面,政府的作用就是推动信誉体系的建设和提供有效的司法救济。
[期刊] 审计研究  [作者] 雷光勇  
审计作为增进企业价值的主要制度安排之一 ,其功能应该随着企业契约机制运行所需会计信息的变化而加以拓展 ,不应仅局限于企业契约缔结后的履行机制维持上 ,而应向企业契约缔结前的相关环节扩展 ,延伸至企业契约耦合体成立之初的维护投资合作秩序的功能上。内部审计与外部审计在维护企业契约机制运行方面 ,因各自所需要的成本与信息、发生合谋的可能性不同而具有不同的分工。现代审计制度安排在企业契约机制运行中的具体作用机理 ,主要表现为对构成投资合作秩序的各种影响因素进行鉴定与评估 ;对企业契约机制运行中的各种违约行为 ,通过执行商定审计程序等加以有效辨识与控制 ;对利益分配过程进行动态监控 ,有效保护企业契约参...
[期刊] 证券市场导报  [作者] 章彰  
创业投资蕴藏着极大的风险,创业资本市场能否良性运作取决于制度上如何处理各种利益相关者的关系,使投资者、创业投资公司、创业企业达成三方满意的平衡。这种平衡建立在投融资各方一系列对等的契约基础上。
[期刊] 经济管理  [作者] 韩晓梅  
随着企业规模的扩大,企业相关利益主体之间的信息不对称状况日益加重。有效的独立审计制度是解决这一问题、提高财务信息效率的重要途径。本文在企业契约理论的框架下,考察了独立审计制度的产生和发展的原因:(1)为了降低企业各种要素投入者之间的信息不对称,从而降低企业的交易成本;(2)生产要素在企业和市场之间的流动,使潜在投资者也产生了审计需求;(3)企业间竞争促进了审计的职业化和行业竞争。研究表明,企业相关利益人之间信息不对称的存在促进了独立审计制度与审计行业的发展。
[期刊] 当代财经  [作者] 曾浩  袁天荣  
审计责任的制度基础在于鉴证为满足产权保护需要而披露的信息的使用价值,审计契约的产权保护责任引致了审计责任;而企业"内部人控制"导致的产权"异化"加剧了股东的"审计依赖"倾向,在一定程度上加大了审计责任;在审计制度的强制性变迁过程中,政府主导的审计服务市场中供给与需求失衡,导致审计法律责任强化而市场责任弱化;而在契约不完备性的影响下,审计契约无法约定审计服务的免责条款,制度设计不完善导致在审计责任中实际上包含了一部分制度成本。
[期刊] 审计研究  [作者] 朱峰  
一般认为,审计委托代理关系中激励契约安排和外部监督机制在促进审计质量和审计人员保持独立性方面发挥着重要作用。本文主要研究激励契约安排和外部监督机制的特有功能、固有局限以及两者内部作用规律和机理,以期使它们在促进审计质量和审计独立性上发挥更大效能。本文发现激励契约是通过提高审计师努力水平来改善审计质量的,但受管理当局"贿赂"和审计师对自身成本效益权衡的影响,激励契约存在无法自动抵御审计师独立性丧失的局限;相比之下,外部监督具有纠正审计师独立性丧失的功能,但其效能的发挥又必须以激励契约的存在为前提。
[期刊] 会计之友  [作者] 周晓惠  田蒙蒙  余涛  
薪酬委员会是为了保障上市公司良好的薪酬制度而设立,那么我国薪酬委员会是否促进了薪酬契约的有效性,为验证这一问题,选取我国2007—2015年上市公司为样本,并将薪酬粘性加入薪酬契约有效性的研究中。首先验证薪酬委员会与高管薪酬—业绩敏感性的协同作用,然后检验了薪酬粘性是否存在,并进一步验证薪酬委员会对薪酬粘性的作用。研究发现:(1)薪酬委员会中独立董事比例越高,总经理不兼任委员会成员时,委员会独立性越高,薪酬—业绩敏感性越强;(2)上市公司高管薪酬普遍存在"粘性";(3)薪酬委员会独立性并不能抑制高管薪酬粘性现象。可见,目前我国薪酬委员会独立性虽增强了高管薪酬—业绩敏感性,但并未抑制高管薪酬粘性,薪酬委员会对薪酬契约的治理需进一步加强。
[期刊] 会计之友  [作者] 周晓惠  田蒙蒙  余涛  
薪酬委员会是为了保障上市公司良好的薪酬制度而设立,那么我国薪酬委员会是否促进了薪酬契约的有效性,为验证这一问题,选取我国2007—2015年上市公司为样本,并将薪酬粘性加入薪酬契约有效性的研究中。首先验证薪酬委员会与高管薪酬—业绩敏感性的协同作用,然后检验了薪酬粘性是否存在,并进一步验证薪酬委员会对薪酬粘性的作用。研究发现:(1)薪酬委员会中独立董事比例越高,总经理不兼任委员会成员时,委员会独立性越高,薪酬—业绩敏感性越强;(2)上市公司高管薪酬普遍存在"粘性";(3)薪酬委员会独立性并不能抑制高管薪酬粘
[期刊] 审计与经济研究  [作者] 雷光勇  李淑君  
构建允许股东直接参与审计师聘用决策的机构——股东理事会,让其独立于董事会,拥有审计师聘用方面的决策权,并由其他机构来支付其运行费用,可使审计师的聘任真正独立于管理当局,提高审计独立性。
[期刊] 经济学家  [作者] 董方军  袁伦渠  
国际铁矿石市场的各种契约安排呈现一条从纵向一体化向现货交易逐渐过渡、连续渐变的契约安排频谱,从频谱的左端到右端,相应价格机制的刚性逐渐增强。由于构成铁矿石市场主体利润函数的各经济变量是外部环境和契约安排的函数,因此针对既定的外部环境,市场主体力求与交易对象达成使自身利润最大化的契约安排进而与交易对象围绕契约安排进行讨价还价。当这种讨价还价达到纳什均衡状态时,均衡价格与交易数量同时被决定,铁矿石市场随即达到均衡状态。自上世纪50年代以来国际铁矿石市场中契约安排重大变化均可被解读为外部环境变化影响了铁矿石进出口国的利润函数变量,进而均衡契约安排在频谱上的落点不断推移的过程。
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 王鹏程  
尽管理论界和实务界对独立性不乏研究和讨论,监管者也制定了相关禁止性要求,但分析多数审计失败案例发现,最主要的原因仍是缺乏独立性。审计独立性为何难以保持?本文分析了影响注册会计师审计独立性的三个因素,包括审计委托机制的利益冲突、附加增值服务的影响、审计收费与事务所分配制度,并提出了相应的改善建议或保障机制重构思路,希望对改善注册会计师职业环境有所帮助。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 王紫尧  
审计独立性是指审计人员应保持不偏不倚的公正立场,包括实质上的独立和形式上的独立。文章结合我国实际,指出了审计独立性中存在的几方面问题,分析了我国审计独立性受到的若干威胁,提出了加强审计独立性的几个建议。
[期刊] 审计研究  [作者] 王爱国  史维  
审计独立性是现代审计的灵魂 ,真正有价值、有意义的审计独立性是社会公众和审计人员相互博弈的结果。本文在分析了审计独立性是一个相对的、存在一定价值范围的、可持续变化的职业概念的基础上 ,进一步探讨了审计独立性所面临的各种挑战和威胁 ,并提出了保证和维护审计独立性相应的战略对策。
[期刊] 工业技术经济  [作者] 李桂荣  
本文就创造性会计与会计规则制定权契约安排的关系进行了探讨,指出会计规则制定权契约安排决定了创造性会计的性质和边界。传统的基于契约理论的会计规则制定权契约安排存在固有缺陷,助长了创造性会计中的机会主义。因此,要对创造性会计进行有效规范,必须改革现行的会计规则制定权契约安排,构建利益相关者共同治理下的会计规则制定权契约安排范式。
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