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[期刊] 商业经济与管理  [作者] 李楠  
企业家的创新行为对于现代经济的增长具有非常重要的作用,而民营企业家由于所处的主客观环境的差异,其创新行为既具有一般企业家创新行为的共性,同时又呈现出自己显著的特点。本文采用从一般到特殊的分析方法,在剖析了创新的经济学含义后,仔细评介了有关企业家创新行为本质的一般理论,在此基础上,进一步探讨我国民营企业家创新行为的本质,即在内涵上是对原有思维结构和思维定势的突破,在动机上是源于民营企业家的物质需要,在原因上是出于环境所迫,在资源上要以人力资源为核心,在特征上是有创新的思维成果出现。
[期刊] 企业经济  [作者] 陈文标  
民营企业的快速发展有赖于具有企业家精神的企业家。企业家精神既存在于市场中,也存在于企业内部。针对转型时期的民营企业如何保持和强化企业家精神,突破发展过程中的各种障碍,本文在分析企业家精神表现形式的基础上提出了培育企业家精神的对策。
[期刊] 宏观经济管理  [作者] 李艳双  朱丽娜  
改革开放40年来,民营企业家是重要的时代驱动者之一,他们所发挥出的优秀企业家精神是驱动经济社会发展的重要引擎。社会对民营企业的认知偏差、社会舆论压力过大且容错机制不健全、民营企业发展中遭遇"三座大山"阻滞、缺乏公平竞争的市场机制与企业家利益保护制度等问题,制约了我国民营企业家发挥自身优秀的企业家精神。应围绕解决"三座大山"问题、营造有利于激发企业家精神的社会环境等方面提出具体的策略措施,以期更好地推动我国民营企业和经济社会发展。
[期刊] 工业工程与管理  [作者] 余文君  叶春明  
从知识管理视角将社会资本、企业家精神作为民营企业创新绩效的影响因素进行研究。将社会资本分为认知型、关系型、结构型的社会资本;知识管理分为知识共享和知识创造,据此构建了理论模型且进行实证。在实证中,把调查企业分为成立10年前后二类进行。利用结构方程分析表明,在成立年限不到10年的企业中,认知型社会资本对知识管理的正向作用不显著,关系型社会资本对知识创造的正向作用不显著,知识共享对创新绩效正向作用不显著;在10年以上企业中,结构型社会资本对知识管理的正向作用不显著,企业家精神对知识创造正向作用不明显,其他均有明显正向的作用。
[期刊] 经济问题  [作者] 葛宣冲  
建设现代化经济体系的着力点在于坚守实体经济,关键在于落实高质量发展,而实体经济高质量发展的本质与企业家精神的核心同样是创新,这表明企业家精神与民营企业创新发展存在着天然的亲近。具体而言,企业家精神与民营企业创新发展的耦合机制体现在两个维度:一方面,企业家精神对民营企业创新发展发生作用,促进民营企业创新能力的生成,推进民营企业创新动力的转换;另一方面,民营企业创新发展对企业家精神产生影响,为企业家精神提供历史契机、布置重要场域。为此,构建企业家精神与民营企业创新发展的耦合保障机制,既要建立弘扬企业家精神的长久机制,也要落实民营企业创新发展的政策举措。
[期刊] 软科学  [作者] 李楠  贺立龙  蒋琳  
我国民营企业家的创新行为障碍主要体现在创新的资源瓶颈方面,即科技资源和金融资源以及人力资源瓶颈。因此,要从强化创新危机感与成就感、发展科技要素市场、缓解创新融资难题、培育创新型企业家等方面突破民营企业家创新行为障碍。
[期刊] 经济问题探索  [作者] 王克岭  
有效的管理是民营企业稳健经营和发展的基础,民营企业家族治理所带来的“人治”等弊端严重阻碍其进一步发展。家族企业在人们的印象中是一种落后的企业制度,家族式管理也被看成是一种落伍的管理模式。毋庸置疑,家族制并非必然是落后的,在一定的条件下家族制有其存在的合理性,但需要适时有效地进行产权和管理制度的创新,通过有效的管理推动中小民营企业的发展。
[期刊] 企业管理  [作者] 陈春花  
企业家本身最重要的一个特点,或者说企业家精神最核心的特点,就是能够合理拥抱不确定性,在变化中找到机会。改革开放40年以来,中国经历了政治、经济、意识形态和技术的重大转变,这些转变也必然带来诸多问题。同样,世界经济也经历了重大转变,对于中国而言,我们至少拥有了一个崭新的经济,我不知道是否能
[期刊] 中国注册会计师  [作者] 刘颖璇  黎赔肆  
中小企业是技术创新的主体,持续的创新投入有助于其保持市场竞争力,从而提升企业价值。充分发挥和放大创新投入的作用,企业家精神的作用非常重要,对小企业而言尤其如此。本文以2009—2020年中小板上市公司为初始样本,利用回归模型检验了创新投入、企业家精神和中小企业价值的关系,实证研究表明:企业的创新投入对企业价值的提升有积极作用;企业家精神正向调节中小企业创新投入与企业价值之间的关系。
[期刊] 中国科技论坛  [作者] 孙诚  冯之浚  
企业是自主创新的主体,企业家是促使新技术产业化即技术创新的主要驱动者,因此,企业家精神对企业的发展壮大有直接影响,提高企业家的创新精神和素质是实现企业自主创新的重要命题。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 潘健平  王铭榕  吴沛雯  
本文以2006—2012年高新技术企业的上市公司为样本,选取各地区的自我雇佣率作为企业家精神的代理指标,首次基于企业家微观个体的视角研究企业家精神是否可以促进企业的创新行为。研究发现:企业家精神的确能够促进企业创新,但这种机制只在民营企业中存在;在知识产权保护力度较高的地区,企业家精神可以显著地促进企业创新。但是,在知识产权保护力度较低的地区,企业家精神反而会进一步抑制企业的创新行为。
[期刊] 统计与决策  [作者] 蔡华  于永彦  蒋天颖  
民营企业家精神是社会经济发展过程中积累的宝贵财富。文章通过对长三角地区民营企业经营者、企业管理人员和资深员工的问卷调查研究,进行民营企业家精神的测量和分析。探索性因素分析结果表明,民营企业家精神包含5个维度,分别是创新精神、学习精神、合作精神、敬业精神和责任精神。验证性因素分析结果表明,五因素模型是用于研究民营企业家精神的最理想模型。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 宋宝香  
文章基于对民营企业家这一特殊的社会群体的角色认知分析,构建了由基础素质(身体素质、心理素质和品德素质)和核心素质(知识素质、社会素质、能力素质)构成的金字塔式的民营企业家素质模型,并在此基础上针对我国民营企业家素质的现状及问题,提出从民营企业家自身和社会两个方面来不断提升民营企业家素质的多种途径。
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