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[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 李桦  
作为管理者地位和能力的体现,权威一直是他们所追寻的对象。本文针对管理者的权威如何树立的问题,从下属、管理者本身以及组织的信息交流系统这三个方面来探讨如何树立管理人员领导权威的问题。
[期刊] 统计研究  [作者] 龚守栋  
本刊2007年第7期刊出《"统计改革与发展"笔谈会征稿启事》后,陆续收到了多篇来稿,来自统计系统、统计教研领域以及关心统计事业发展的有识之士对政府统计的发展思路、统计管理体制、统计制度方法以及基层统计工作等方面的改革与发展提出了宝贵的建议和见解,言辞恳切、意见中肯,饱含着作者对统计改革深深的关切与深邃的思考。有的作者旁征博引,介绍国际上的有益经验,旨在促进我国政府统计与国际通行做法接轨;有的作者勤于钻研,总结先进的制度方法,为提高统计数据质量建言;也有的作者立足本职,针对实践中出现的问题,提出切实可行的对策等等。编者从中精选了20多篇具有一定代表性的文章,进行适当删改后集结成文在本期刊出,以期为我国统计改革提供一些借鉴与参考,意在促进社会主义统计事业长足发展,推动政府统计工作的改革,更好地服务于构建和谐社会的大局。
[期刊] 农村金融研究  [作者] 刘建军  
谈树立稽核监督工作的权威刘建军稽核监督的权威,是依据国家的有关法规和农业银行的各项规章制度赋予稽核部门的稽核监督权。影响稽核监督权威树立的因素是多方面的,但是最主要的因素是稽核工作成效。稽核监督工作的权威,只有通过自身主动而卓有成效的工作实绩,才能得...
[期刊] 价格理论与实践  [作者] 许昆林  
一、2011年价格监督检查与反垄断工作的主要体会回顾2011年的价格监督检查与反垄断工作,我们打了很多硬仗,在查处案件、完善法制、机构建设等方面取得了全面突破,亮点很多,成绩来之不易。(一)有为才能有位,价格执法必须敢于作为2011年的价格监管工作是"有为才能有位"的生动体现。一年来,各级价格主管部门贯彻落实国务院的决策部
[期刊] 浙江金融  [作者]
切实转换职能树立中央银行工作权威中国人民银行德清县支行德清县支行围绕如何转换人民银行职能,树立中央银行的工作权威,进行了积极的实践和探索,取得了一定的成效。我们的体会是:转变观念是前提,加强监管是手段,调查研究是基础,搞好协调是条件,加强队伍建设是保...
[期刊] 图书馆论坛  [作者] 凌一鸣  
书籍往还是中国传统士人交往的重要形式。士人的书籍往还在晚清呈现出新的特征。崛起于晚清的温州孙衣言家族不但继承了传统士人书籍交往的一般模式,还以组织地方丛书编纂为核心,构建书籍交往的网络,成为他们树立地方文化权威、实现近代永嘉学术地方认同的重要途径。
[期刊] 企业管理  [作者] 丁军  申星  
任何一个企业都不可能在这个经济社会中独善其身,都不可避免地与其他企业发生各种关系。与各利益相关方保持友好合作关系,本身就需要先树立起良好的企业形象,这样其他利益相关方也更愿意选择与其合作。谈及企业形象,现代企业惯常的做法是通过给其提供的产品或服务做广告来获得公众关注,然后辅之以参加公益和现身有影响力的社会公众事件来获得新闻媒体的正面评价。然而,随着获得媒体资源的竞争越来越激烈和公众感知能力因
[期刊] 开放导报  [作者] 王学斌  
要落实科学发展观,构建和谐社会,必须加强法制建设,树立法律权威。这就要求我们大力开展法制宣传教育,严惩各类犯罪分子,加强政法队伍建设,落实群防群治措施,严格管理域中村和出租屋,不断研究和解决新的社会矛盾,并切实加强对政法工作的领导。
[期刊] 改革与战略  [作者] 王学斌  
法律是维护社会稳定、推动社会进步的条件,又是稳定和构建和谐社会的外在标志。维护社会稳定必须树立法律权威,要树立法律权威,必须加强对政法工作的领导和支持,落实维护社会稳定的责任,必须进一步加强政法队伍建设,必须大力加强基层组织建设,落实治安防控体系。
[期刊] 南开管理评论  [作者] 张笑峰  尚玉钒  李圭泉  席酉民  葛京  李磊  
本文从联想集团柳传志领导活动中丰富的质性数据出发,采用建构主义扎根理论方法,探讨和分析了中国企业一把手的"领袖化"过程,构建了"演化"与"设计"并行路径下中国企业一把手权威形成机制的动态过程模型。具体来说:(1)"演化"路径下,领导者自身管理经验的积累及其与政府关系的维持均有助于"救险"和"提升"两类例外管理活动的成功实施,从而伴随组织的客观演化不断赋予领导者权威。(2)"设计"路径下,通过对战略决策权的行使以及权力支配自如性的彰显实现领导者合法性宣示,通过制度、文化和惯例等途径实现领导者思想和理念向组织成员的不断灌输,两类职位权力的行使体现了领导者主观设计的特点,有助于领导权威的巩固和提升。
[期刊] 改革与战略  [作者] 林炳耀  
讲学习, “法”理应是其中的重要一面,讲政治, “法”本来就是最大的政治,讲正气,依法、守法是领导干部最大的正气。
[期刊] 改革与战略  [作者] 冯永君  
领导干部树立求真务实的政绩观,是党的根本性质、面临的任务和从严治党的需要。当前一些领导干部在实际工作中存在着种种不正确的政绩观。要树立求真务实的政绩观,领导干部必须加强理论学习,保持与人民群众的血肉联系,将科学的发展观与正确的政绩观结合起来,坚持"以人为本"的执政理念,建章立制,建立和完善监督、评价、考核等方面的机制。
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