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[期刊] 当代经济科学
[作者]
宋锦剑
论企业素质及活力的评价与提高宋锦剑加大国企改革步伐，提高企业素质是确保我国经济持续、快速、健康发展的重要任务。因此，在实行“三改一加强”工作中，首先应区别对待，分类指导。其中的首要问题是正确评价企业的素质及活力，以确保该活的的活旺，该死的破产、关闭。...
[期刊] 华东经济管理
[作者]
赵建华
如何搞活国营大中型企业,这一呼唤已久的命题,随着改革的纵深发展,力度的加大,已十分严峻而又紧迫的摆在各级领导面前。尤其在91年10月份被列为中央工作会议的中心议题,专门研究、探索,这是改革以来不曾有过的。江泽民同志在这次会议上指出:“要把搞好国营大中型企业作为坚持社会主义道路的一件大事,摆到突出的位置上集中精力抓下去。”同时强调指出:“进一步搞好国营大中型企业,不仅是经济问题,而且是政治问题。”这足以说明当前增强企业活力的紧迫性、重要性、必要性。它是涉及经济全
[期刊] 农村金融研究
[作者]
邵文献
为适应我国经济体制改革和农村经济发展的需要,农村金融企业同其它企业一样,都有一个如何尽快提高素质的问题。为此,本文就这个问题提出自己的一点看法,以供商榷。提高企业素质是企业改革的目标
[期刊] 经济师
[作者]
王晶
在国家供给侧结构性改革政策指导下,国有煤炭企业必须贯彻落实新发展理念,做精存量,做优做强,进一步强化内部的改革创新,以创新掌握市场先机,以创新引领企业发展,从而适应市场不断变化的环境,提高国有煤炭企业的经济效益。人力资源作为企业改革创新的重点内容,对于促进现代化企业的发展具有重要意义,尤其是对国有煤炭企业来说更是如此。文章指出,许多国有煤炭企业员工存在着整体素质普遍偏低、创新意识不高等问题,因此,必须借力发力,对国有煤炭企业的人力资源管理与开发进行创新。同时,对提高国有煤炭企业国企员工整体素质的相关措施进行了探讨。
[期刊] 商业经济与管理
[作者]
陈益民
浙江省磐安第一绸厂是由磐安县供销社与余杭县临平绸厂联营的集体所有制企业,创建于1987年,占地面积16600平方米,现有职工600余人,固定资产400万元,并初步形成种桑、养蚕、缫丝、织绸、成衣一条龙生产体系。该厂自创建以来,一直坚持“夯实基础,拾级而上”的管理指导方针,以推进现场管理为突破口,注意眼睛向内,练好内功,强化企业管理,提高企业整体素质,收到良好效果。一、统一思想认识,全面推行现场管理建厂伊始,全厂上下对推行现场管理的重要性和必要性认识不一致。为了解决这一问题,
[期刊] 建筑经济
[作者]
吴耀忠
近几年来,我们根据国家宏观经济环境的变化和上级主管部门的要求,把加强队伍管理、优化队伍结构、提高企业素质,作为建筑业实行战略转移的重要内容和紧迫任务来抓,围绕队伍结构合理化、布局科学化、生产专业化、经营多元化这个课题,从理论到实践、由宏观到微观、从策略思想到具体方法上都作了一些探讨和尝试,基本形成了以县属企业为骨干、县乡紧密联合体为依托、项目联营队伍为补充的三股力量相互作用、并存发展的弹性施工队伍体系,有力地推动了我县建筑业改革和发展。1986—1988年施工产值分别突破2亿元、3亿元、4亿元,三年跨了三大步。为促进、带动地区经济发展作出了较大贡献,获得了省政府命名的
[期刊] 技术经济
[作者]
陈长春
提高人的素质是企业生存与发展的关键冶金工业部中冶实业开发公司陈长春俗语说：“用人得当，企业兴旺。”企业的兴衰关键在于人的素质高与低，因为企业的技术工作、管理工作，都是靠人去完成。企业的竞争，本质是技术与管理的竞争，归根到底是人才的竞争，这一科学的结论...
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
王二高
企业要想在科技的飞速发展和激烈的市场竞争中永远立于不败之地,必须提高企业的管理水平。而提高管理水平又必须提高管理人员的核心素质:系统思维能力、情绪智力和爱岗敬业精神。
关键词：
管理人员 核心素质 提高
[期刊] 企业管理
[作者]
陈锦华
在新年到来之际,应本刊之邀,锦华同志针对当前经济环境与中国企业界现状,为我们写下了这篇新年寄语,字里行间,饱含着他对中国企业、企业家的殷切希望。 --编者
[期刊] 统计与决策
[作者]
董卫兵,杨海
[期刊] 财经科学
[作者]
唐阳昭
搞活国有企业与提高在业人口素质唐阳昭［四川省达县师范专科学校政史系达川市６３５０００］国有企业经济是我国的主要经济基础。十一届三中全会后，我国一直把搞活国有企业作为经济体制改革的重点和难点，并提出和实施了许多有益的举措。但由于种种历史的和现实的原因，...
[期刊] 财经科学
[作者]
谭和平
企业发展重在提高职工素质谭和平［副研究员四川省农科院成都６１００６６］当今社会正处在从工业社会向信息社会转变过程中，这场深刻变革的重要标志是社会赖以发展的战略资源发生了根本性变化。在工业社会里，传统工业是资本密集性的产业，其战略资源是物质资本，到信息...
[期刊] 保险研究
[作者]
张明香
随着我国保险市场的发展,业务竞争的局面活跃也会愈演愈烈。因此,作为现代化的商业保险企业要在市场经济的激烈竞争中立于不败之地,就应当不断提高工作效率和完善服务质量,靠工作的高效率和服务的高质量,来提高社会对企业的信赖,而其前提条件则是企业的高素质。因此,迅速提高现代商业保险企业的整体素质是摆在商业保险企业面前的首要任务。
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