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[期刊] 外国经济与管理
[作者]
林振恭 陈育琳
如何在外资企业建立劳资谈判机制林振恭，陈育琳随着改革开放不断深化和厦门特区投资环境的逐步完善，外资企业迅速增加，至９３年１２月，厦门特区计有批准项目２２９０项，投资总额８２．８亿美元，其中外商投资６７．８亿美元。已开业投产的企业有１４２４家，职工近１...
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
席群 吕佳
由于法律法规的不完善、工会职能的缺失、文化背景的差异等诸多因素,造成外资企业雇主与雇员之间劳资纠纷不断。本文针对探讨了中小外资企业劳资冲突特点、原因及其发展趋势,并提出了相应的对策和建议。
关键词：
中小外资企业 劳动关系 劳资冲突
[期刊] 现代经济探讨
[作者]
梁宏中
该文基于我国外资企业劳资关系外源性、嵌入性的特点,深入分析了劳动力市场与外资企业劳资关系的演进机理,系统探讨了转型时期劳动力市场演变发展的两个阶段中外资企业劳资关系的状况和特点,并从政府规制和企业两个维度提出了促进外资企业劳资关系和谐稳定的对策建议。
关键词：
劳动力市场 外资企业 劳资关系
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
王若晶
本文认为,劳资冲突的加剧反映出我国企业管理中存在问题,而改善企业管理首先应从员工关系入手,通过建立员工参与机制实现从对抗型劳资关系向合作型劳资关系的转变。国外发达国家员工参与的实践表明,完善的员工代表机制是达成劳资合作、共谋发展的有效途径。我国目前具备相应的组织形态与法律规定,但无法发挥作用。企业管理不应回避工会,利用企业工会和职工代表大会制度,建立员工参与系统,发挥工会的协调作用,改善劳资关系,而要化解劳资矛盾。
关键词：
劳资冲突 员工参与 工会
[期刊] 建筑经济
[作者]
李国文
内部工程审计是企业监督辅助生产工程建设质量的一种有效措施。对内部工程审计外包的模式、组织方式、以及外资企业内部工程审计存在的障碍进行分析。通过某外资企业以工程审计合作外包形式进行专项审计、建筑与装饰工程审计、安装工程审计的实际应用分析,表明企业内部工程审计合作外包不但对控制工程维修成本,提高企业内部经济效率起到重要作用,而且有助于降低审计成本,提高审计效果。
关键词：
工程建设 工程审计 合作外包 外资企业
[期刊] 企业经济
[作者]
温美平
私营企业和谐的劳资关系是构建和谐社会题中应有之义。目前,私营企业劳资关系失衡的因素是多方面的:有外部环境造成的,也有企业内部因素引发的;有体制政策不配套造成的,也有相关法规建设滞后造成的;有企业主素质差异造成的,也有员工自身缺陷和不足引发的。构建和谐的劳资关系是个系统工程,需要政府、企业、工会三位一体共同参与,并建立规范的、有约束力的、可操作的调节机制。
关键词：
私营企业 劳资关系 和谐
[期刊] 中国劳动
[作者]
聂鲲 赵碧倩
本文首先回顾了典型国家企业劳资协商机制的发展历程，然后分别梳理总结了德国、荷兰、英国、日本、韩国的企业劳资协商机制的运行规则和实施状况。在此基础上，总结这五个国家企业劳资协商机制的共性和差异，同时分析影响企业劳资协商机制运行的主要因素。
关键词：
企业劳资协商机制 典型国家
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
张琳 刘伟章
本文针对当前企业知识识别系统中的一些问题,分析了建立企业知识识别系统应关注的一些影响因素和基本原则。并在此基础上,提出了以企业业务流程为基础构建知识识别系统框架模型。
关键词：
知识识别 原则 业务流程
[期刊] 管理现代化
[作者]
张荃
完善外资企业劳动用工制度中国外商投资企业协会副会长张荃社会主义中国自从诞生那天起，就把中国与世界各国的关系，申国经济建设与世界经济建设的关系，当作建国立业的根本问题来对待。７０年代后期开始的经济体制改革，把实行对外开放作为社会主义中国的基本国策确立下...
[期刊] 上海金融
[作者]
黄晓红 刘伟巍
本文利用中国２００１至２０１２年的制造业数据，分析了区域金融发展在外资企业知识溢出效应中的作用。研究发现，只有当区域金融效率超过一个临界值后，当地内资企业才能获取外资企业知识溢出效应；相反，金融深度的加深会降低当地企业吸收外资知识溢出的能力，由此反映出我国信贷资源配置效率较低的现状。另外，相对于非国有企业，国有企业吸收外资企业知识溢出效应的能力更容易受到当地金融发展的影响。
关键词：
区域金融 外资企业知识 溢出效应
[期刊] 经济问题
[作者]
孙晓峰
西方国家劳资双方的矛盾近年来得到很大的缓解 ,劳资双方的合作关系发生了较大的变化 ,为社会稳定和经济发展提供了有利的条件。德国政府通过建立社会市场经济 ,在这方面进行了富有成效的探索 ,形成了一整套以两大社会平衡系统为主要内容的社会运行机制和企业组织制度 ,使劳资矛盾得到缓和 ,结成了较为稳定的“社会伙伴关系”,对社会稳定和经济发展产生了积极影响。为我国企业制度和分配方式的改革和完善提供一些参考。
关键词：
社会平衡系统 社会伙伴关系 劳资关系
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
王芳 王进猛 沈志渔
进入方式对外资企业的能力开发和能力创建产生作用,影响外资企业竞争力,从而产生不同的劳动生产率。本文通过对江苏省苏南地区10574家制造业外商投资企业2008~2010年数据进行研究,发现合资企业劳动生产率要高于独资企业,说明独资化没有提高外资企业的劳动生产率。进入方式不仅直接影响劳动生产率,而且通过企业规模、经营时间、资本密度、工资水平和人员培训等间接途径影响劳动生产率,这对跨国公司进入方式的研究是一个拓展,有助于厘清进入方式对外资企业生产率、绩效以及竞争力影响的机制和路径。研究发现,合资企业比独资企业的劳动生产率具有更大的规模效应、独资企业的经营时间与劳动生产率成倒U形关系比合资企业更显著、...
关键词：
进入方式 外资企业 劳动生产率 影响机制
[期刊] 经济管理
[作者]
刘军丽
企业年金作为一项企业福利制度已经成为企业优化管理的重要手段,但我国中小企业年金计划却止步不前。本文在深入分析中小企业建立年金计划面临困难和问题的基础上,通过思考新型劳资关系对中小企业产生的影响,指出新型劳资关系可以解决中小企业建立年金面临的难题,并提出了具体的对策和建议,为进一步推动中小企业年金计划的发展提供借鉴。
关键词：
企业年金 劳资关系 中小企业 劳动合同法
[期刊] 上海经济研究
[作者]
戴洪英
近几年来,上海成了外商竞相投资的热土.据有关资料显示,到1995年2月底,已累计批准外商投资项目11227个,协议吸收外资248.2亿美元.今年第一季度,外商落户在上海市郊的各类合资企业已达5080家.总投资额为100.57亿美元,其中协议吸收外资为95.4亿美元,占到整个上海市的近二分之一.出口创汇额也已占整个上海外资企业创汇总额的50%以上.在这些来上海市郊投资的外商企业中,日本位居第三.在5.75平方公里的松江工业区内,已云集了30多家日资企业,占外资企业数的70%.这些日资企业,虽然来自电子、机械、化妆品.服装等不同行业,来自东京、京都、神户、北海道等不同地区,但有许多共同特点....
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