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[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 姚璐  
资产和契约双重约束下的物流企业经营模式主要包括四种:单一功能物流、综合物流、物流代理和供应链集成。单一功能物流表现为物流企业具有固定资产,但是一般只是为客户提供短期契约服务时,综合物流要求物流企业既有资产,又有实力获得顾客的长期订单,物流代理模式中物流企业一般没有资产,只能提供代理性质的服务,而把功能型的物流服务交给功能型物流企业,供应链集成是物流服务的高级阶段,此时物流企业已发展成为一个供应链的集成商,它本身并不具备从事功能型物流服务的能力,但它可以为客户设计和优化供应链,并整合第三方物流的操作流程,实
[期刊] 商业研究  [作者] 陈进  张国民  
随着现代企业制度在我国的建立和发展,作为现代公司治理的重要内容和公司长远发展的关键因素,激励约束机制引起了学界的广泛关注。与发达的市场经济下的企业组织相比,由于体制原因和历史遗留问题,国有企业激励约束机制的构建面临着多方面的特殊因素,存在诸多困难。本文主要分析了国有企业委托代理关系的特殊性和复杂性,通过建立国企经营者激励约束的报酬契约模型,为国企激励约束机制的改进提供一个新的思路和方法。
[期刊] 物流技术  [作者] 刘印芳  
通过对我国国有物流企业的经营管理现状的分析,提出国有物流企业改变经营管理模式的重要性,指出应从组织经营管理模式和物流企业成本管理模式两个方向入手,最后提出了对国有物流企业经营管理模式的考察方式和保障途径。
[期刊] 数量经济技术经济研究  [作者] 岳中志  
由于信息不对称,企业董事会不能观测到企业经营者工作的努力水平,因此,企业董事会需要对企业经营者进行激励。本文探讨了将能力系数和市场调研成本引入最优激励契约模型,给出了相应的最优风险激励系数和代理成本,并分析了各因素对它们的影响。通过“标尺竞争”可以提高激励强度,降低代理成本,增强激励的有效性。
[期刊] 经济社会体制比较  [作者] 谭艳华  
完全借助委托—代理理论来解决经营者激励问题的做法,在实践中受到了挑战。本文尝试将心理契约理论引入经营者激励的研究之中,对经营者的人性假设进行了认真的思考,认为以心理契约为基础是解决现有经营者激励机制缺陷的关键,再通过对经营者心理契约特征的分析,来探讨与此相应的经营者激励对策。
[期刊] 经济经纬  [作者] 姬宇  
改革开放以来,我国企业经营经历了由产品生产向商品经营、由商品经营向资本经营和由资本经营向文化经营的三次飞跃,形成了商品经营、资本经营和文化经营的企业经营理念与模式。分析比较这三种经营的基本特征和异同点,提出现代企业应当树立以商品经营、资本经营和文化经营为三大支柱的整合经营理念,实施全面系统的整合经营。
[期刊] 商业经济研究  [作者] 魏然  李亚伶  
随着电子商务与互联网的快速发展,"互联网+物流"成为物流行业转型发展的新方向。本文在"互联网+物流"模式特征分析的基础上,归纳总结出在"互联网+"思维影响下的两种物流企业的经营模式:菜鸟物流的平台模式和天地汇"公路港"的O2O模式。笔者借鉴初具规模的"互联网+物流"的发展经验,结合航空物流企业的价值链特性和发展现状,提出"互联网+"背景下航空物流企业三种创新经营模式。
[期刊] 改革  [作者] 田原  王宗军  
经营者激励始终贯穿于我国经济改革的全过程。无论从微观层面还是从宏观层面来看,对经营者激励问题都具有基础性工作的意义。结合西方的经典文献,从对企业经济性质的认识开始对激励理论的发展进行回顾,并以"系列契约理论"为基础,对经营者激励的最基本的要素,激励的产生,激励的主体、客体、激励目标以及激励方式等进行判别。
[期刊] 世界经济文汇  [作者] 黄金树  李政宗  
本文系在地方官员居于领导地位以及企业经理处于被动配合角色的架构下 ,分析集体乡镇企业在经营契约及绩效上的相关问题。经由本文的探讨 ,获得如下之结论 :当地方官员对于政治利益与私人利益同等重视时 ,他会给予经理租赁型的契约 ,并诚实上报企业利润 ,且此时的企业实际利润将达到最高水平 ;同时 ,租赁型契约也是在一定条件下的社会最适经营契约。若地方官员较重视政治前途 ,则他可能会上报实际或比实际还高的企业利润 ,而把厂房租金订在可能的极大值上 ,并且给予企业经理租赁型或承包型的契约。当地方官员较重视私人利益时 ,则他一定会低报企业的利润 ,而把厂房租金订在可能的极大值上 ,并给予企业经理承包制的契约...
[期刊] 华东经济管理  [作者] 张晓玲  戴麒麟  葛沪飞  
文章通过结构方程模型Bootstrap法的实证结果表明:商业模式的价值共创性为主驱动因素,与企业经营绩效呈显著正相关,并通过商业模式的异质特性(可扩展性、难以模仿性)的完全双中介模型实现。这一模型描述了企业商业模式进行复制的两条路径:其一是企业自身复制商业模式路径,即基于商业模式价值共创性—商业模式的可扩展性—企业经营绩效的中介路径;其二是企业防止竞争者复制商业模式,即基于商业模式的价值共创性—商业模式的难以模仿性—企业经营绩效的中介路径。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 张晓玲  戴麒麟  葛沪飞  
文章通过结构方程模型Bootstrap法的实证结果表明:商业模式的价值共创性为主驱动因素,与企业经营绩效呈显著正相关,并通过商业模式的异质特性(可扩展性、难以模仿性)的完全双中介模型实现。这一模型描述了企业商业模式进行复制的两条路径:其一是企业自身复制商业模式路径,即基于商业模式价值共创性—商业模式的可扩展性—企业经营绩效的中介路径;其二是企业防止竞争者复制商业模式,即基于商业模式的价值共创性—商业模式的难以模仿性—企业经营绩效的中介路径。
[期刊] 商业经济研究  [作者] 刘忠印  
20世纪90年代起,品牌联营开始成为我国百货企业经营模式的主流,它有效规避了自营模式中存在的种种经营风险,为我国百货业的平稳发展发挥了重要作用。然而,近年来随着购物中心及电子商务等新型业态的迅速兴起,百货企业联营模式的弊端也随之凸显,给企业发展带来一系列负面问题,如盈利空间难以拓展、商品品类高度同质化、商品流通效率低下、渠道影响力弱化等,严重影响了百货企业的进一步发展,甚至成为制约我国百货业发展的内在障碍。鉴于此,本文主要就联营模式下百货企业品牌经营存在的阻碍以及如何突破进行探讨。文章首先对联营模式的概念
[期刊] 商业经济研究  [作者] 刘忠印  
20世纪90年代起,品牌联营开始成为我国百货企业经营模式的主流,它有效规避了自营模式中存在的种种经营风险,为我国百货业的平稳发展发挥了重要作用。然而,近年来随着购物中心及电子商务等新型业态的迅速兴起,百货企业联营模式的弊端也随之凸显,给企业发展带来一系列负面问题,如盈利空间难以拓展、商品品类高度同质化、商品流通效率低下、渠道影响力弱化等,严重影响了百货企业的进一步发展,甚至成为制约我国百货业发展的内在障碍。鉴于此,本文主要就联营模式下百货企业品牌经营存在的阻碍以及如何突破进行探讨。文章首先对联营模式的概念、产生背景及优势作了简要阐述;其次,通过分析我国百货企业品牌经营发展的现状,找出阻碍其发展的主要问题;最后提出突破我国百货企业品牌联营阻碍的相关对策。
[期刊] 财会月刊  [作者] 陈冰  
本文分析了在我国高校中开设企业经营模拟类课程的优势,并对两类企业经营模拟类课程进行了对比,最后建议应在高校经济管理类专业中广泛开设企业经营模拟类课程,以提高高校教学水平。
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