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[期刊] 企业经济
[作者]
刘举胜 何建佳 王巧
经济全球化以及市场开放化程度的加深,凸显出多功能开放型企业供需网企业间良好的合作关系的重要性。通过构建复杂市场环境下两供需网博弈主体间的动态合作行为博弈演化模型,分析其在合作过程中的动态博弈行为,推导出在不同的约束条件下,供需网企业策略选择的稳定演化策略趋于不同状态。研究发现:降低合作风险,减小企业合作成本,增大企业减收益系数有利于企业与企业之间建立合作关系,达成合作共识。根据研究结果,本文建议:采用契约治理和动态合同的合作方式,提高信任共识,建立知识外溢氛围,合理确定企业收益分配模式和分配比例等措施,可以有效促进企业行为向着合作的方向进行演化。
[期刊] 运筹与管理
[作者]
何建佳 蒋雪琳 徐福缘
传统企业间合作博弈问题的研究大都是基于合作策略和不合作策略两种情形展开,而与传统研究不同,本文在此基础上将企业间不合作策略细分为竞争策略和中立策略。以多功能开放型供需网企业为研究对象,运用演化博弈理论分析方法,通过构建供需网企业合作演化博弈模型,进而分析供需网企业合作过程中策略的选择以及博弈演化路径问题。研究结果表明:在长期的演化博弈过程中,企业策略的选择情形出现不稳定现象,即出现完全合作、完全不合作或者一方合作而另一方选择不合作策略的多种状态,其演化路径最终稳定于何种情形与模型的支付矩阵和初始参数设置有关。
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
何建佳 徐福缘
复杂性以及对人类理性的反思是当前社会科学界的一个热门话题。基于复杂性、人类合作的视角,本文首先对传统管理的嬗变进行了简单的阐述,针对传统管理理论对管理对象内含复杂性的认识不足以及对理性人假设的依赖,提出了多功能开放型企业供需网(SDN)管理模式——将复杂性思想引入企业经营管理研究;然后探讨了SDN研究的方法论问题,并论述了SDN的建模技术要求;最后探讨了SDN与人类合作的关系,并论证了人类合作的解释存在于以"供需流"为基础的SDN的动力学过程中——正是SDN各结点与周边结点基于供需流的交互作用,推动了人类社会趋社会情感及人类合作的产生与演化,同时也推动了SDN的扩展。
[期刊] 运筹与管理
[作者]
徐建中 赵亚楠 朱晓亚
针对企业低碳创新合作所面临的复杂问题,基于现实复杂网络结构特征,运用演化博弈理论研究有限理性下企业低碳创新合作行为网络演化机理,利用Matlab仿真技术探究无标度网络载体上微观因素对低碳创新合作行为的影响。研究结果表明:低碳创新利益分配、协同效益和违约惩罚对低碳创新合作行为网络演化结果的影响最为显著,网络规模越大网络演化速度越慢,网络规模越小对协同系数和利益分配系数的敏感性越强,网络规模越大对技术溢出系数和违约惩罚的敏感性越强。研究结论可以为企业低碳创新合作策略制定提供解决依据。
[期刊] 统计与决策
[作者]
施若 李霞
协同竞争是供需网成员企业相互作用的一种重要形式。文章运用演化博弈理论分析方法,借鉴生物进化过程中的"复制动态"的思想,构建了供需网成员企业协同竞争行为的演化博弈模型,并对模型中的参数进行分析。通过模型分析,得出协同创造的额外收益、协同成本以及协同收益的分配机制是影响供需网成员企业协同竞争演化的主要因素。
[期刊] 经济评论
[作者]
柯昌英
现代企业的竞争虽愈来愈激烈,但仍存在一种能使企业之间、企业与环境之间、企业内部彼此之间相互和谐、适应、融合的客观机制,这是因为存在着企业动态弹性。企业动态弹性是企业系统在力的作用下基于时间意义上所具有的伸缩性、学习性、重构性及再生性。动态弹性具有两种能力:其一,当内外环境稳定变化或业务变化可长期预测时,保障企业随之稳定并可持续发展;其二,当内外环境激烈变化或业务变化不可预测时,促使企业快速变革或重组以适应新要求。企业动态弹性是其基本组织单元的子弹性集合和子弹性缓冲关系集合的函数。通过经济学分析,动态弹性一定程度上是其组织效率的替代。
关键词：
复杂性科学 企业 动态弹性 经济学分析
[期刊] 软科学
[作者]
王希泉 张阳 周海炜
基于企业层面,在战略管理层面关注非市场环境中的企业社会责任等相关的非市场战略形态,在诸如政府管制严厉的非市场环境中,通过水污染博弈利害主体之间的分析,在政府只是制定标准而不直接介入的情况下,提出运用动态博弈树,分析策略性企业社会责任CSR与非市场战略,提出企业运用非市场战略行为进行企业社会定位和环境保护投资,而不仅仅是单纯在道德层面通过提升企业竞争力和差异化企业产品优势来提升企业的社会形象。
[期刊] 商业研究
[作者]
胡斌
将生命周期理论引入企业生态系统的动态演化规律分析,其演化过程经历开拓、成长、成熟、自我更新或衰退大致四个阶段。基于耗散结构理论,对企业生态系统的动态演化机制进行研究,得出其演化是自组织和环境选择相结合的结果的结论。
[期刊] 财经科学
[作者]
陆瑾
知识联盟是企业间为共同创造知识和进行知识共享而建立的联盟。本文从演化博弈论的角度,探讨了进行知识联盟的企业交互活动的复杂性可能对异质知识流的扩散和知识联盟稳定性造成多重可能结果。分析表明:一个企业实施知识流的更新(如建立知识联盟)和顺利扩散,取决于不同因素的作用,并表现出不同的复杂演化结果。对于已建立知识联盟的企业来说,这些不同的结果会对知识联盟的稳定性产生影响。如果企业最终都达到主动交流知识的策略选择状态,则异质知识得以在企业间扩散,从而强化企业间的知识联盟,但如果企业最终没有达到这一状态,则企业知识联盟的稳定性将被削弱。
[期刊] 建筑经济
[作者]
赵振宇 曾勇
针对复杂环境下中国国际工程承包企业面临的保持传统优势市场和开拓新市场的双重需求,从动态能力观点出发,提出基于机会探索和机会开发的双元动态能力模型。针对国际工程承包企业构建并分析机会感知能力、适应能力、组织学习的吸收能力和沟通协调能力四个能力维度。为我国国际工程承包企业在复杂市场环境下提升国际市场竞争力、培育可持续竞争优势提供支持。
[期刊] 管理评论
[作者]
熊爱华 张涵 宋波
已有研究表明集群企业间合作对集群品牌建设具有重要作用,但缺乏对集群品牌建设中企业合作行为的内在决策机理的深入剖析。本文通过构建动态演化博弈模型,探究了集群品牌建设中企业合作行为的演化路径和影响因素,并以山东省五个制造业集群内289家企业的问卷调查数据进行了实证分析。研究结果表明:在集群品牌建设中,企业需要充分考虑自身能力和外部环境因素,权衡合作成本和收益作出是否合作的策略决策。
关键词：
集群品牌 合作行为 动态博弈 品牌竞争力
[期刊] 管理科学
[作者]
张莉 王丹
竞争环境的复杂性要求企业领导行为具有较强的适应性。在复杂适应系统刺激-反应原理的基础上,构建复杂环境下企业适应性领导行为模型,指出在政府、市场、企业等组织内外部环境因素作用下,企业的适应性领导行为由文化识别、知识管理、风险管理和协同创造4个方面构成,并对员工绩效、组织承诺和员工满意度等领导有效性指标产生影响。在问卷调查的基础上,采用因子分析、相关分析、层次回归和逐步回归等方法对调查数据进行统计分析。实证研究结果表明,企业适应性领导行为对员工绩效、组织承诺、员工满意度等结果变量有不同程度的影响;企业文化、领导-成员交换关系与企业适应性领导行为和领导有效性存在相关关系,并且作为调节变量对企业适应性...
[期刊] 物流技术
[作者]
李陶然
以界定高职院校与企业协作发展的收益变化为研究的切入点，构建了高职院校与企业动态协作发展的模型，利用鹰鸽博弈分析影响双方协作发展的动因，在考虑内外部环境因素的情况下，不协作时的正常收益、协作发展收益、协作发展的初始投入、积极选择协作一方因对方不选择协作发展时的损失、外部环境支持力度等都会影响校企间的动态协作发展。揭示了高职院校和企业在随着内外部环境的变化过程中，应不断地调整协作动因，使协作双方的共赢合作在非平衡与平衡的转化中实现高职院校与企业动态协作发展。
关键词：
高职院校 企业 动态协作 博弈理论
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
温敏瑢 杨芳芳
外部环境的动态性和不确定性催生了企业对动态能力的渴求。文章从创新生态情境切入,以知识需求差异为依据,将创新生态情境分为企业创新生态系统、产业链创新生态系统和平台创新生态系统三种类型,并详细刻画不同情境中,企业动态能力的构建特点、发展机制和演化规律,研究结果对企业培育动态能力和获取可持续竞争优势有重要理论借鉴和实践指导价值。
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
温敏瑢 杨芳芳
外部环境的动态性和不确定性催生了企业对动态能力的渴求。文章从创新生态情境切入,以知识需求差异为依据,将创新生态情境分为企业创新生态系统、产业链创新生态系统和平台创新生态系统三种类型,并详细刻画不同情境中,企业动态能力的构建特点、发展机制和演化规律,研究结果对企业培育动态能力和获取可持续竞争优势有重要理论借鉴和实践指导价值。
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