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[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 任颋  邵景丽  
选取2003年至2010年股票型、债券型、混合型共计625只基金作为研究样本,并控制了基金属性以及经理人的个人特征等变量,就基金经理更替对基金业绩的影响进行了较为全面的研究。结果表明,全样本时,基金经理更替频率对基金风险收益和择时能力没有显著影响,但对选股能力有正向影响。比较不同类型基金可以发现,股票型基金与债券型基金对风险收益率的影响显著不同,其中股票型基金经理更替频率对风险收益率的影响为负,而债券型基金的影响为正;股票型基金和混合型基金对择时能力的影响显著不同,股票型基金经理更替频率对择时能力的影响为正,而混合型基金的影响为负;债券型基金和混合型基金相比,债券型基金经理更替频率对风险收益率...
[期刊] 财经研究  [作者] 徐龙炳  顾力绘  
"宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来",人经历了挫折与磨难才能成熟起来,基金经理也是一样。文章首先修正了Sun等(2018)指标,发现基金在"逆境"(下跌行情)中取得的收益率越高,则未来的业绩越好,这一指标对未来业绩具有预测能力,而"顺境"(上涨行情)收益率则不存在这个特点。这种"逆境"收益率反映了基金经理在逆境中的主动管理能力,它是一种新的、未被解释的能力。其次,除了基金收益外,"逆境"收益率对基金风险也有影响,"极端逆境"(暴跌行情)的主动管理能力越强,则基金未来的崩盘风险越小。再次,经济政策不确定性会降低基金经理在"逆境"中的主动管理能力。最后,文章排除了基金"逆境"收益率是投资者关注不足和业绩持续性所致。文章找到了影响基金业绩的一个新因子-逆境投资能力,为解答"Fama悖论"提供了新证据,而且"逆境"收益率指标"过滤"了部分噪音,对投资者的基金选择也有一定的参考意义。
[期刊] 投资研究  [作者] 山立威  王鹏  
本文利用2005-2010年间开放式股票型和混合型基金的数据,研究年度基金业绩排名对基金经理冒险行为的影响。与相对业绩排名激励机制会导致基金经理过度冒险的假设相一致,本文发现,年中业绩排名靠后的基金经理(输家)在下半年提高所持有资产组合的风险的程度要大于年中业绩排名靠前的基金经理(赢家)。进一步研究发现,基金经理提高下半年所持有资产组合的风险并不能显著提高下半年基金的业绩。特别是在熊市中,提高下半年所持有资产组合的风险反而显著降低了基金下半年的业绩。
[期刊] 云南财经大学学报(社会科学版)  [作者] 刘可  田存志  
分别以净值增长率、夏普比率、詹森系数、特雷纳系数衡量基金业绩,我们实证研究了股票型开放式基金的经理个人特征与业绩的关系。我们发现,基金经理的任职时间和最高学历为硕士总体上对业绩有显著的正向促进作用,且经理的个体特征对业绩存在异质性影响:任职时间对基金业绩的促进作用随分位点的上升而不断上升;在较低分位点上,最高学历为硕士对基金业绩不存在促进作用,其促进作用仅存在于较高的分位点上,且随分位点的上升该促进作用不断上升。
[期刊] 经济问题  [作者] 陈晓非  叶蜀君  肖笛雨  
应用信息优势理论和委托代理理论,以行业集中度指标、行业调整活跃度指标和行业选择能力指标为基础,分别从静态特征、动态特征和行业选择能力衡量股票及偏股混合型主动管理基金经理的行业配置能力。构建面板固定效应模型实证分析行业配置能力对基金业绩的影响,认为行业集中度和行业选择能力对基金业绩有显著正向影响,基金经理积极的行业配置行为能够取得显著超额收益;行业调整活跃度对基金业绩的影响不显著,呈负相关关系,基金经理频繁调仓的交易成本、可能存在的代理问题和心理偏差会削弱基金业绩。进一步将基金经理行业配置能力指标引入基金业绩评价,运用主成分分析方法,构建基于基金经理行业配置能力的公募基金评价体系。
[期刊] 南方金融  [作者] 刘可  田存志  
在证券市场上,基金经理及其能力是决定基金业绩的重要因素。本文分别以净值增长率、夏普比率、詹森系数、特雷纳系数衡量基金业绩,实证研究了股票型开放式基金的经理个人特征与业绩的关系。研究发现,基金经理的任职时间和最高学历为硕士总体上对业绩有显著的正向促进作用,且经理的个体特征对业绩存在异质性影响:任职时间对基金业绩的促进作用随分位点的上升而不断上升;在较低分位点上,最高学历为硕士对基金业绩不存在促进作用,其促进作用仅存在于较高的分位点上,且随分位点的上升该促进作用不断上升。
[期刊] 经济管理  [作者] 彭文平  杨蓝蓝  
本文以开放式基金经理更换事件为样本,从隐性激励角度分析了业绩评价机制和职业声誉机制的相互作用及其对基金经理行为异化的影响。研究结果表明,我国基金业盛行的短期业绩评价机制扭曲了基金经理声誉激励机制,造成了基金经理的羊群行为和短期行为,特别是对于年轻、资历浅的基金经理更是如此。但长期业绩评价机制下基金经理的行为没有异化。所以,基金业短期业绩评价机制亟待改善,建立长效激励机制势在必行。
[期刊] 开放导报  [作者] 汤震宇  林树  刘博  李翔  
基金已成为我国资本市场的重要投资者,明星基金经理的号召力越来越大,对基金经理业绩的持续性研究具有重要意义。本文选用2003~2008年上半年的数据进行实证分析,发现我国基金经理的业绩具有持续性,购买优秀基金经理管理的基金可以获得更高的超额收益。这也说明我国资本市场并非十分有效。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 陈立梅  
开放式基金经理的人力资本特征(如年龄、性别、专业、院校、从业时间和任期等)以不同方式影响基金经理的选股能力和择时能力,进而影响基金的超额业绩。文章以开放式基金为样本,对基金经理群体的特征作了定性分析;采用定量分析的方法,展开相关分析和回归分析,从而构建模型。发现证券市场具有弱有效性,基金经理的人力资本特征对基金业绩有一定的影响。
[期刊] 财会月刊  [作者] 吴栩  许林  
基金经理的个人特征与基金业绩密切相关。通过对不同股市行情下基金经理个人特征与基金业绩的关系的研究发现,在股市行情平稳的情况下,基金经理的部分个人特征会影响基金业绩;在股市行情震荡的情况下,基金经理个人特征对基金业绩的影响不显著。总体上,基金经理的个人特征对基金业绩无显著影响。从而,基金经理个人特征难以作为投资者选择基金产品和基金公司选择基金经理的有效依据。
[期刊] 会计与经济研究  [作者] 黄志忠  张娟  王剑秋  庄勇进  
通过对基金经理特征与基金业绩关系的实证研究考察了年龄、性别、任期、工作经历、银行背景、教育背景、资格证书等经理特征对基金业绩的影响。实证结果表明,年龄、任期、MBA与基金业绩负相关,银行经历与基金业绩正相关,博士学历反而没有硕士学历的经理基金业绩好,女性经理业绩强于男性,工作经历对业绩影响不大,CFA证书持有者业绩略好,金融专业背景经理业绩强于其他专业。研究还发现,硕士毕业于国内排名前十位高校的基金经理管理的业绩,获得比其他经理管理的基金高出13.6%-15.4%的投资收益率。研究结论表明,较高的人力资本
[期刊] 经济问题  [作者] 陈晓非  叶蜀君  任悦轩  
优秀的基金经理通常可以获得更高的收益,因此衡量基金经理的个人能力及探究对于基金业绩的影响具有重要意义。基于2296只开放式股票型基金2010—2020年的面板数据,从明星效应、能力效应以及羊群效应等理论出发,通过构建套利能力、个人认知能力、独立决策能力、择时与选股能力五个维度的基金经理能力指标,实证分析了基金经理能力的影响因素以及对基金业绩的影响,并进一步结合市场周期波动,通过滚动回归的方法探究不同市场行情下基金经理能力对于基金业绩影响的差异以及变化趋势。研究发现,基金经理的能力在不同市场环境下对基金业绩的影响存在差异,且该影响随着金融市场周期的波动存在一定的周期性。
[期刊] 北京工商大学学报(社会科学版)  [作者] 林博  方梦然  杨戈  
近年来,共同基金已经成为居民家庭实现多元化投资的重要工具,对于居民财产性收益的稳健增长大有助益,基金业绩的驱动因素也随之成为学术界关注的热点话题。以2004—2017年中国441只共同基金作为研究样本,实证检验了投资者行为侵蚀、基金经理努力对基金业绩的影响。研究发现,共同基金的业绩不仅取决于基金经理的努力,还受投资者行为的影响。具体而言,中国共同基金投资者的申购和赎回行为会对基金经理非自由裁量交易产生影响,在控制基金投资者申购和赎回行为的影响下,基金经理的自由裁量交易对基金业绩将产生正向影响。研究结果表明,在中国共同基金市场,投机者和短视基金投资者的行为会对基金经理的努力产生侵蚀。因此,应加强基金投资者教育,增强基金投资者互动和信息沟通等,最大限度地减少基金投资者行为的不稳定影响,以提高基金业绩的可持续性。
[期刊] 经济理论与经济管理  [作者] 张娜  杨佳佳  田澍  
本文对2003—2013年基金经理更换事件采用事件分析和面板数据回归进行研究。研究发现基金经理更换后基金业绩得到显著提升,此结论在牛市更显著。当基金历史业绩较好时更换基金经理对业绩没有影响;而当历史业绩较差时更换基金经理则会显著提升业绩。从职业发展路径来看,基金管理经验能有效提升基金经理的投资能力;之前具备资管经验的继任基金经理能够显著提高业绩;并且管理经验来自同一基金公司的继任基金经理更能改善业绩。
[期刊] 财会月刊  [作者] 吴栩  许林  
基金经理的个人特征与基金业绩密切相关。通过对不同股市行情下基金经理个人特征与基金业绩的关系的研究发现,在股市行情平稳的情况下,基金经理的部分个人特征会影响基金业绩;在股市行情震荡的情况下,基金经理个人特征对基金业绩的影响不显著。总体上,基金经理的个人特征对基金业绩无显著影响。从而,基金经理个人特征难以作为投资者选择基金产品和基金公司选择基金经理的有效依据。
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