- 年份
- 2024(7201)
- 2023(10613)
- 2022(9252)
- 2021(8877)
- 2020(7648)
- 2019(17903)
- 2018(17957)
- 2017(34094)
- 2016(18941)
- 2015(21992)
- 2014(22473)
- 2013(21523)
- 2012(19763)
- 2011(17766)
- 2010(17639)
- 2009(16119)
- 2008(15911)
- 2007(14368)
- 2006(11918)
- 2005(10426)
- 学科
- 济(74504)
- 经济(74414)
- 管理(53612)
- 业(51148)
- 企(41955)
- 企业(41955)
- 方法(39810)
- 数学(35611)
- 数学方法(35153)
- 财(20937)
- 中国(20428)
- 农(20291)
- 业经(14890)
- 学(14407)
- 务(14057)
- 财务(14005)
- 财务管理(13963)
- 贸(13845)
- 贸易(13841)
- 理论(13652)
- 农业(13497)
- 易(13445)
- 地方(13405)
- 企业财务(13206)
- 制(12974)
- 和(11404)
- 技术(10834)
- 教育(10763)
- 银(10410)
- 银行(10384)
- 机构
- 大学(266843)
- 学院(264218)
- 济(104615)
- 管理(103224)
- 经济(102272)
- 理学(89392)
- 理学院(88435)
- 管理学(86659)
- 管理学院(86159)
- 研究(80700)
- 中国(60084)
- 京(55097)
- 科学(49901)
- 财(48268)
- 农(42588)
- 江(40386)
- 业大(39999)
- 所(39794)
- 中心(39461)
- 财经(39109)
- 研究所(36008)
- 经(35397)
- 范(35334)
- 师范(34968)
- 北京(34155)
- 农业(33546)
- 经济学(32127)
- 州(31966)
- 经济学院(29292)
- 院(29206)
- 基金
- 项目(177065)
- 科学(138960)
- 研究(130707)
- 基金(126944)
- 家(109243)
- 国家(108299)
- 科学基金(93786)
- 社会(80858)
- 社会科(76516)
- 社会科学(76493)
- 省(71068)
- 基金项目(67415)
- 教育(63718)
- 自然(61451)
- 自然科(60038)
- 自然科学(60019)
- 划(59369)
- 自然科学基金(58925)
- 编号(55026)
- 资助(52891)
- 成果(44476)
- 部(39739)
- 重点(39650)
- 课题(37915)
- 创(37136)
- 发(37078)
- 大学(36025)
- 科研(34651)
- 创新(34470)
- 教育部(34440)
- 期刊
- 济(109131)
- 经济(109131)
- 研究(74653)
- 中国(51348)
- 财(40574)
- 学报(40266)
- 农(37294)
- 教育(37244)
- 管理(35786)
- 科学(35603)
- 大学(31936)
- 学学(28734)
- 技术(26534)
- 农业(25195)
- 融(20333)
- 金融(20333)
- 财经(19319)
- 业经(18834)
- 经济研究(17087)
- 经(16555)
- 问题(14904)
- 图书(14646)
- 技术经济(13787)
- 业(13716)
- 统计(13642)
- 财会(13032)
- 版(13015)
- 理论(12502)
- 策(12355)
- 商业(12232)
共检索到380860条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 中国成人教育
[作者]
高翔
马斯洛需求原理为大学生在择业过程中获得就业权益保障提供了一种全新的思考维度，职业生涯中的大学生有权利获得从生理到自我实现等不同层次需求的满足，这也是用人单位应提供给就业者的必要保障。探讨大学生就业权益范畴并在此基础上就他们的权益如何得到保障进行讨论，有利于大学生自身潜力的充分发挥和职业生涯的健康发展。
关键词：
马斯洛需求原理 大学毕业生 就业权益
[期刊] 中国高等教育
[作者]
罗三桂
毕业生就业市场是以高校毕业生为主体的就业市场,是高校毕业生求职择业和用人单位选拔人才的场所,是高校毕业生就业制度的一个重要组成部分。目前我国大学毕业生就业市场体系已初步建立,形成了以市场为导向、政府宏观调控、学生与用人单位双向选择的就业机制。但由于市场的社会客观环境体系尚不配套,以及受社会风气的影响,大学毕业生就业
[期刊] 中国成人教育
[作者]
党竹青
国家为促进大学生就业出台了一系列文件、政策及具体措施等,通过对大学毕业生就业形势和政策的分析,指出大学毕业生就业的出路在于广阔的基层地区和单位,大学毕业生要抓住机遇,积极就业,大胆创业,成就事业。
关键词：
大学生 就业形势 就业政策
[期刊] 教育与职业
[作者]
王允
在激烈的市场竞争和严峻的就业压力下,大学生的就业权益容易遭到侵害,构建一个健全完善的就业权益保障社会支持网络,是当务之急、应势之需。当前的社会支持网络,各类支持主体之间缺乏协调联动,作用没有得到有效的发挥和彰显,大学生充分利用社会支持网络的能力有待进一步提高,这制约着就业权益保障的实际成效。要建立一个互动互融的主体协调机制,充分发挥各主体之间的作用,提高大学生维护自身权益的理论自觉和实际能力,切实保障大学生的各种就业权益。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
徐秋慧 孙燕
当前,我国大学毕业生就业形势日趋严峻。主要原因是:大学毕业生供给增长过快;毕业生的思想和专业知识不适合雇主要求,就业观念滞后;就业岗位增长相对缓慢;就业市场不完善等。本文认为,适当控制大学招生规模;提高大学教育质量,引导毕业生转变就业观念;保持国民经济稳定增长,调整和优化产业结构;完善大学毕业生就业市场等,有利于缓解大学毕业生就业压力。
关键词：
大学 毕业生 初次就业率 起薪
[期刊] 中国高教研究
[作者]
陈啸 邵一江 董承军
大学生就业成本已引起社会关注。按照我国现行的大学毕业生就业制度,在大学生就业的过程中,学生(家庭)、学校和社会用人单位三个方面都将支付一定费用,这三部分费用的总合构成我国人才资源配置的成本。调查显示,我国人才资源配置的成本巨大。因此,降低成本将成为未来我国在人力资源配置中必须认真加以考虑并解决的问题。
关键词：
大学生就业 成本
[期刊] 经济师
[作者]
韩婧姝 董海艳
高校扩招政策实施以来,国民基本素质十年内得到显著提高。招生人数的攀高,随之也形成了庞大的就业大军。随着经济增速放缓、供给侧改革、人工智能技术开发,劳动力市场需求份额不断萎缩,大学生面临严峻的就业问题,随之产生的就业心理困境也日渐普遍。就业心理困境的产生成为影响经济发展、政治稳定、民生改善的不利条件。文章基于马斯洛需要理论,以发放问卷调查的形式,掌握辽宁省高校大学生对于就业择业的需求导向,分析因就业而产生的心理困境。
关键词：
需要 大学生就业 心理困境 分析研究
[期刊] 清华大学教育研究
[作者]
刘扬
本研究运用大学毕业生调查数据,从人力资本投资的角度分析了当前大学毕业生专业与工作匹配的状况、影响因素及工资效应等。研究发现近三成大学毕业生的专业与工作不匹配;专业与工作匹配受专业本身的影响,即不同专业毕业生的工作与专业匹配可能性有显著差异;专业与工作匹配还受到性别、学校特征以及实习经历等因素的显著影响;专业与工作不匹配会给毕业生带来工资效应。基于以上结论,本文就大学生就业匹配问题为相关部门提出了建议。
关键词：
大学毕业生 专业 工作 匹配 影响因素
[期刊] 经济研究
[作者]
吴要武 赵泉
本文在"控制—干预"的框架内,利用双差分模型及其扩展形式,评估了1999年以来高校扩招政策对大学新毕业生劳动力市场表现的影响。尽管这个期间经济增长迅速,就业机会增多,但扩招还是导致大学新毕业生的劳动参与率下降,失业率上升,小时工资下降。
[期刊] 江西财经大学学报
[作者]
刘小瑜 胡军刚
本文利用从全国范围内抽样得到数据建立了二分类Logistic回归模型,就大学毕业生个人的性别、年龄、政治面貌、生源地、户口性质、毕业院校、学历、专业类型对其就业情况的影响进行了定量分析。模型结果表明,大学毕业生的性别、年龄、政治面貌、生源地、户口性质、专业类型对其就业状况产生了显著影响,而学历、毕业院校则并未对大学生的就业状况产生显著的影响。
关键词：
回归 就业 影响因素
[期刊] 教育研究
[作者]
邢春冰 崔小勇 蒋承
基于“全国高校毕业生就业状况抽样调查”数据，从具有哪些特征的毕业生会选择教师职业、什么动机促使毕业生选择教师职业两个方面进行分性别的实证分析。结果表明，男性大学毕业生选择教师职业的概率显著低于女性；选择教师职业的男性和女性存在一定的特征差异。薪酬和就业选择方面，选择教师职业的毕业生起薪低于选择其他职业的毕业生，选择教师职业的毕业生在中西部地区就业的概率更高。教师与其他职业的职业收入差距在男性毕业生群体中更加显著。选择教师职业的女性更注重职业符合兴趣爱好、职业稳定性以及为他人和社会服务，也更容易对所选工作的稳定性、社会地位以及工作的独立自主性感到满意。给定个人特征和家庭背景，选择教师职业的毕业生群体内部不存在显著的性别工资差距。
关键词：
大学毕业生 就业 教师职业 职业选择
[期刊] 技术经济
[作者]
刘东江 张炳军 陈景丽
高校扩招以后,我国现在大学毕业生的供给每年以30％以上的速度增加,远大于经济增长的速度,就业环境的变化在所难免。加之毕业生就业制度改革的深入、社会劳动人事制度的改革和当前国际国内经济形势的影响,大学毕业生就业形势不容乐观。在这种情况下,毕业生择业时对物质待遇和工作环境提出不切实际的要求,无异于将自己选择工作的空间变小了。因此,正确认识当前的就业形势、调整毕业生的就业心理预期、引导他们进行正确的择业定位是新形势下我们做好毕业生就业工作的当务之急。
[期刊] 比较教育研究
[作者]
崔玉平
高校毕业生的就业与失业问题受到世界各国普遍关注,英国关于毕业生就业与失业状况的度量方法值得借鉴。我国公布的毕业生就业信息有报喜不报忧之嫌,需要公布各专业的就业与失业状况,并改进计算公式。有必要探讨导致毕业生失业的原因,并尽力寻找解决这一问题的对策。
关键词：
毕业生 初次就业率 初次失业率 就业不足
[期刊] 全球教育展望
[作者]
顾国星
从就业体制的转变角度剖析了大学毕业生就业指导工作新问题的产生,分析了新形势下,各种毕业生就业心态失衡问题及其影响。在分析的基础上,本文从高校内部、社会环境、综合重视程度等多方面分析了当前毕业生就业指导工作的重心转移方向,并提出一定的可实施意见。
关键词：
毕业生 就业指导
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
