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[期刊] 华东经济管理
[作者]
谢刚 梅姝娥 李文鹣
为研究基于信任和承诺的良好的IT外包关系中的培育机制,文章基于IT外包能力观,结合企业间关系管理的合约治理和关系治理两种视角,构建了客户IT组织的技术能力、业务/IT协调能力、服务商管理能力与关系互动、合约完备性和关系质量之间关系的研究模型。文章应用结构方程模型对220家企业的样本数据进行分析,结果表明IT组织的业务/IT协调能力和服务商管理能力一方面促进交流、信息分享、参与协作等关系互动过程,从而增进信任和承诺;另一方面,业务/IT协调能力和服务商管理能力能促进合约治理,从而也增进信任和承诺。IT组织的
[期刊] 会计研究
[作者]
张娆
本文从企业间网络关系视角考察企业间高管联结对会计信息质量的影响。文章基于2004-2011年沪深A股上市公司数据样本,采用多元回归分析方法,结果发现:联结企业会计信息质量与目标企业会计信息质量具有相似性,即联结企业的会计信息质量越高,目标企业的会计信息质量也越高。在进一步考察公司治理机制作用时,结果发现部分公司治理机制在会计信息质量的企业间影响中起到显著的调节作用,即如果目标公司的治理机制越好(如机构投资者持股比例越高或独立董事比例越高),那么目标企业与联结企业会计信息质量的相似性程度越弱。上述发现不仅在理论上为会计信息质量研究提出了新的研究视角,也在实践上为政府制定和规范会计信息质量提供了有...
[期刊] 管理世界
[作者]
姜翰 金占明
作为相关领域中首例着眼于企业间关系强度与关系价值机制间关系的研究,本文以我国运动用品制造业企业为样本,以企业间相互依赖性为主要视角,就企业间关系强度对该关系价值机制的影响机制进行了实证研究。结果表明,企业关系网络中特定关系安排的强度对关系本身的价值及两类价值机制的运用水平均会产生显著的影响,同时也会影响到该关系安排中双方主体企业间的联合依赖程度与依赖的不对称性。进而,作为关系强度与关系价值机制间的重要中介机制,联合依赖性与依赖非对称性也显著影响着成员企业对关系价值机制的运用方式。本研究的相关结论对于进一步的研究与企业管理实践均有一定价值。
[期刊] 技术经济
[作者]
仲秋雁 赵鹏 赵彬
在Lewicki等研究的基础上,构建了软件外包企业合作与信任发展演化路径图。以4组具有代表性的软件外包合作企业为研究样本,使用多案例研究法分析了软件外包企业间信任关系的类型及合作周期内信任的变化,总结了两阶段信任变化路径。最后从信任管理和外包关系维护的角度,针对软件外包发包方和接包方以及政府部门和行业协会提出了相应建议。
关键词：
软件外包 信任 合作关系 案例研究
[期刊] 中国科技论坛
[作者]
郝晓明 郝生跃
本文从组织情境视角构建了企业动态能力形成的作用模型,对有机结构、创业精神和建设性冲突与企业动态能力形成的影响效应进行了理论分析和实证研究。通过对建筑企业的实证研究发现,有机结构、创业精神和建设性冲突对企业动态能力形成具有显著的正向影响,但有机结构的层次化和创业精神的冒险性对企业动态能力的影响效应却并不明显。最后本文结合实证研究结果,从组织情景视角提出了培育和提升企业动态能力的对策建议。本研究的结论丰富和完善了动态能力形成的前因研究,对企业战略实践有较强的启发和指导意义。
关键词：
动态能力形成 组织情境 实证研究
[期刊] 商业经济与管理
[作者]
张群洪 刘震宇 严静
很多企业通常采用信息技术来加强与其合作伙伴的关系,以增强自身的竞争优势,信息技术在促进企业间合作关系过程中起着重要的作用,探索信息技术特性对关系治理的影响是一个非常有意义的课题。文章将从信息技术的技术结构特性(正式性和兼容性),结合信息技术的最新发展(系统集成和系统智能),把企业间关系治理看作是一种动态的联合行动过程,来研究信息技术对企业间关系治理的影响,并通过因子分析验证问卷设计的信度和效度,使用结构方程方法进行实证检验,为企业信息化过程中处理企业间关系提供一些建议。
关键词：
信息技术 系统集成 系统智能 联合行动
[期刊] 证券市场导报
[作者]
李明明 刘海明
本文从企业间关系的视角探讨上市公司担保圈现象的形成机理,研究结果表明,企业间熟知关系是构建担保圈的基础,企业本身对熟知关系的依赖度越高,加入担保圈的可能性越大;从异质性的角度看,当公司绩效越差或者治理水平越低时,企业间熟知关系与加入担保圈的正向关联越小;政府干预也会削弱企业间熟知关系与加入担保圈的正向关联;企业间熟知关系能够有效缓解加入担保圈带来的机会主义行为和对绩效的负面冲击。研究发现,较差的治理水平以及制度环境,导致企业在信用担保中更少地考虑企业间熟知关系,扭曲了信用担保本有的功能,进而导致担保圈问题
[期刊] 当代财经
[作者]
黄国良 潘华 钟晓东
面对日益复杂、动荡的环境,我国企业只有实施基于核心能力的战略管理新范式,建立和培育核心能力,实现以市场需求为导向、核心能力为基础的有计划发展,才能获得持续竞争优势。由于企业核心能力自身内在的生物进化性特征,从企业核心能力进化角度研究财务战略支持问题具有很强的理论和现实意义。本文认为,由于在企业核心能力不同的发展阶段有不同的内在特征,因此,企业核心能力在不同阶段应采用不同的财务战略。核心能力处于孕育期阶段应采取集中财务战略,在成长期阶段应采取扩张财务战略,在成熟期阶段应采取稳健财务战略,在衰退期阶段应采取防御财务战略。
关键词：
核心能力 生命周期 财务战略
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
郝斌 任浩 吴轶伦
本文从企业间关系结构的灵活性与控制力入手,首先基于产品设计信息复杂性和信息技术(IT)效应两个维度,建立了分析问题的中间变量模型,其次基于IT效率效应分析了两种不同产业背景下企业间关系的权力科层结构和交易耦合结构,最后基于IT协同效应及其分解的IT共用效果、IT互补效果、IT同步效果,探讨了企业间关系的协同网络结构。
[期刊] 中国软科学
[作者]
梁学成 万迪防
服务外包已成为企业发展的一项重要战略,也是企业进行价值链式合作竞争并创造竞争优势的重要手段。文章从企业间合作互惠的研究视角,运用价值链、演化和互惠理论对服务外包的合作机理进行揭示,提出服务外包也是企业间进行合作发展的重要平台和推动力。在此基础上,对企业间互惠合作发展的创新模式进行设计与研究。
关键词：
服务外包 互惠 合作 创新模式
[期刊] 运筹与管理
[作者]
杨皎平 张恒俊 侯楠
集群企业之间的关系强度对合作技术创新具有何种影响,一直存在争论。为了进一步分析该问题,文章借鉴相关研究成果,将集群企业分为核心企业和配套企业,将技术创新分为探索式创新和利用式创新,在此基础上建立了合作创新的博弈论模型。文章研究得出:核心企业之间的弱关系有利于探索式创新,核心企业与配套企业之间的强关系有利于利用式创新;探索式创新和利用式创新是相互促进、相互补充的。
[期刊] 技术经济
[作者]
钱敏 冯俊文
本文旨在为网络组织中核心企业与网络节点企业之间的关系管理提供理论支持。首先,构建了现有网络节点企业价值评价指标体系,并采用系统聚类分析方法对网络节点企业进行分类,提出了各类网络节点企业关系管理策略;其次,采用Fuzzy集合论与AHP方法相结合的模糊综合评判方法,构建了核心企业与高价值的关键网络节点企业之间的关系质量评价综合决策模型;最后,结合具体实例说明了网络节点企业价值评价模型的应用以及核心企业与关键网络节点企业之间关系质量评价模型的应用。
[期刊] 农村经济
[作者]
唐新贵 陈德棉
本文通过剖析典型农业企业案例 ,对该企业的核心竞争能力进行识别 ,提出重点打造展销中心系统先进的商业模式 ,并多方式、多途径地培育和提升其核心竞争能力 ,从而为解决当前农业企业普遍存在效益低下及缺乏竞争力的问题提供有意义的参考。
关键词：
农业企业 竞争力 展销中心系统
[期刊] 现代管理科学
[作者]
王秀丽 贾吉明 李淑静
随着我国企业经营模式发生的深刻变革,产融结合正在成为企业获取竞争优势的重要选择。文章突破了以往文献从资源论、价值链理论、内部化理论视角研究产融结合,从研究不同社会群体之间的跨界关系,即企业间网络理论的新视角来研究产融结合,从产融结合的动因,产融结合管理过程,产融结合的效益三个方面来分析产融结合的运作机制,并对中国企业产融结合提出了自己的建议。文章的创新点在于,从企业间网络理论视角来解释产融结合的动因,并建立了产融结合管理绩效评价体系。
关键词：
产融结合 网络理论 企业集团
[期刊] 管理世界
[作者]
高维和 陈信康 江晓东
企业间关系机制是国内外研究的重点和难点。本研究以在华外资企业采购为视角,引入传统研究所忽视的企业声誉和心理契约,以关系协同和关系响应为落脚点,提出并指明全新的中国本土企业关系管理思路,从而为解析企业间关系"黑箱"提供了新视角。研究发现(1)社会责任和公平声誉对于企业间心理契约具有正效应;(2)企业间心理契约对于关系的协同和响应具有显著影响;(3)企业间心理契约是声誉部分维度对关系质量影响的中介变量;(4)在环境不确定背景下,企业间心理契约关系建构才能够有效规避环境波动,确保企业间关系的长期和稳定发展。
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