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[期刊] 软科学  [作者] 赵炎  周文  Michael Dowling  Stefan Huesig  
在相关研究的基础上,运用粗糙集方法,对德国雷根斯堡地区的六个知识密集型服务业集群的创新能力进行了综合评价研究,结果表明软环境的建设和集群对入驻企业的影响这两个方面对集群的创新能力具有较强的影响。
[期刊] 中国流通经济  [作者] 辛枫冬  赵国杰  
本文认为,知识密集型服务业通过深入开发和应用企业的知识,运用知识共享和知识转移,促进自身和客户企业的创新活动;隐性知识是知识密集型服务业知识的主体与核心;服务创新的前提是隐性知识的发掘和共享提升组织知识量:服务创新依赖于服务提供者和客户间相互作用的质量;知识密集型服务业需不断提升自身的技术和知识含量,加快对复合型服务人才的培养,构建全方位需求的服务供应体系,深刻分析自身知识的特点与结构,在创建适合知识共享企业文化的前提下,对现有的隐性知识进行系统化的梳理和利用,提高服务质量及服务创新能力。
[期刊] 技术经济  [作者] 郭丕斌  许慧  周喜君  
从服务创新和知识管理的视角,提出知识密集型服务业创新影响因素的分析框架。针对知识密集型服务业进行抽样调查以获取数据,利用因子分析法、回归分析方法对影响知识密集型服务业创新的因素进行实证研究。结果显示:外部资源、内部资源、共享环境、隐性知识、创新保护措施和技术组织缺陷是影响知识密集型服务业产品创新的主要因素;而影响过程创新的因素除了包括上述六类因素外,成本风险也是重要的影响因素。最后,提出了提高知识密集型服务业创新能力的相关建议。
[期刊] 统计与决策  [作者] 林艳  
文章分析并提出了企业应用TRIZ理论创新效果评价指标,运用粗糙集设计了企业应用TRIZ理论创新效果评价方法,并通过对黑龙江省TRIZ理论推广试点企业创新效果的评价,验证了方法的有效性。
[期刊] 价格理论与实践  [作者] 徐建敏  任荣明  
知识密集型服务业,就是以传统服务业为基础,依托信息技术和现代管理理念,以知识化的资源为主导投入的服务业。知识密集型服务业创新的途径在于要重视创新技术的应用、建立知识密集型服务的内部和外部动力机制、不断改进服务管理以及建立合理的服务创新测评体系。
[期刊] 中国软科学  [作者] 张晓明  
企业创新能力评价是反映企业创新能力、反思企业创新行为、指导企业创新活动的重要依据。在企业创新活动中,指标权重的确定是评价的重要环节。文中针对以往指标权重研究主要依靠主观赋值,受专家经验、偏好影响较大的不足,提出基于粗糙集理论与AHM相结合的综合指标权重计算方法。该方法既能够充分综合主观与客观两方面的指标重权值,同时又克服了AHP在计算过程中对样本数据一致性检验要求高,需要反复问卷的不足。最后通过实例分析说明了本方法的可行性。
[期刊] 经济经纬  [作者] 裴瑱  高运胜  
知识密集型服务业(KIBS)整合来自于集群内外部的隐性和显性知识,通过向相关企业提供服务,日益成为产业集群创新体系中的知识来源和技术转移的桥梁。知识密集型服务业对集群内外的技术溢出效应能进一步提升中间服务职能和集群的植根性,以此带动区域经济增长和对周边区域的辐射能力。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 吕民乐  安同良  
知识密集型服务业对制造业创新的作用可以解析为专业化效应、知识转移效应和创新嵌入效应三个方面。文章基于中国2003-2013年省际面板数据实证分析了知识密集型服务业对制造业创新的影响。研究结果表明,中国知识密集型服务业发展对制造业创新具有显著的积极作用,且在所有影响制造业创新能力的因素中,知识密集型服务业发展的影响最大。研究同时也揭示了中国制造业创新存在的一些问题,并提出了政策建议。
[期刊] 统计与决策  [作者] 施卫东  朱俊彦  
文章通过编制基于产业技术特征的7部门投入产出表,借助RAS对其调整,并引入R&D-flow矩阵,构建技术创新扩散矩阵,对我国知识密集型产业的现状、特点及其技术创新扩散效应进行实证研究。结果表明:KIBS产业具有较高的技术扩散/吸收能力,它的存在和发展,对我国技术传递、创新扩散、产业结构优化具有拉动作用。基于此,我们应当在宏观和微观两个层面注重并促进KIBS的发展。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 李兴宽  向刚  章胜平  
企业持续创新绩效,就是企业持续创新所获得的成绩和效果,包括经济绩效、社会环境绩效、技术绩效等,是检验企业持续创新效果的基准。目前我国大多数企业创新绩效不稳定,经济效益难以实现较长时间的增长。只有少数实现了持续创新的优秀企业,获得了在较长时期内持续增长的经济效益,即企业持续创新经济绩效。而在企业持续创新绩效的评价研究中,缺少对企业持续创新绩效可持续增长方面的评价。文章针对目前在企业持续创新绩效评价中存在的问题,构建了持续创新绩效的评价指标,创建了基于粗糙集理论的企业持续创新绩效的评价模型。并对云南省七个企业
[期刊] 经济问题探索  [作者] 段万春  郑静凯  
在高度全球化、国际化的经济环境背景下,高效地创造、传播及应用知识资源是一个国家或企业获取竞争力的最本质的要求。在这种趋势发展下,知识越来越成为了现代服务业的核心要素,则服务业的重要分支———知识密集型服务业成为了当今经济发展的重要动力。本文从创新角度梳理了知识密集型服务业的定义和分类、创新特性及其在创新系统中的作用、创新驱动力、创新障碍这四方面的研究成果,并据此对知识密集型服务业未来研究提出了展望。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 朱有明  刘金程  
创新是知识密集型服务业发展的动力和源泉,而创新绩效是知识密集型服务业生存与发展的关键。本文基于前期文献研究和专家访谈的基础上,提出知识密集型服务业自主创新、合作创新、外部环境与创新绩效的关系假设,构建了影响因素的概念模型,采用问卷方式进行了调查,并运用回归分析对假设进行了检验。研究结果表明,企业的资源和能力、政府政策支持等因素对知识密集型服务业创新绩效影响显著,从而为提升知识密集型服务业创新绩效提供科学决策依据。
[期刊] 软科学  [作者] 郑兵云  
从一个新的角度尝试构建科技创新传导矩阵,并基于投入产出法和网络分析法,分析了我国2007年和2012年部门间科技创新传导系统的特征与变动,以及知识密集型服务业在国家创新体系中的传导表现。研究结果表明,我国科技创新传导网络中各部门间的传导效应呈现弱化趋势,系统的科技传导源依赖于少数几个部门创新;知识密集型服务业具有强大的科技创新溢出能力和较高的科技创新吸收能力,是网络系统中最活跃的部门。
[期刊] 统计与决策  [作者] 蔺琳  
随着企业创新多元化发展的逐步深入,人力资本创新在企业创新探索中逐步成为推进企业占据市场竞争的关键。而目前,对于人力资本的各项投入措施所对应的人力资本创新效应尚未集中显现,且不同投入措施形成的创新效应存在差异。为此,文章利用粗糙集在人力资本活动以及创新效益的时序叠合性上进行指标的区间离散处理,结合指标标度相对具有向量集中的层级进行结合专家赋值的评价。结果表明:创新活动相较于创新成果本身具有更为细密的指标反馈信号精度区间特征,而人力资本结构的反馈度要低于研发创新培训以及研发创新增长幅度。
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