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[期刊] 统计与决策
[作者]
邓雪琳
地方政府公务员的工作性质与特点及当前对地方政府公务员考核存在的问题,决定了适用模糊综合评价法考核地方政府公务员的可行性。文章基于模糊综合评价法的地方政府公务员考核评价体系,包括考核指标的建立、模型的构建、考核结果的分析与运用等因素。模糊综合评价法是一种定性与定量相结合且互相补充的方法,在一个程度上可以消除评价主体的主观性,从而为地方政府公务员的考核提供较为客观的依据。
关键词：
模糊综合评价法 地方政府公务员 考核
[期刊] 软科学
[作者]
陈永泰
关于国家公务员的考核，国内外专家认为：考核是人事制度极为重要的一环，也是最难办好的一环，考核结果是否客观公正，在很大程度上取决于考核方法是否科学。在古今中外的实践中，人们创造了不少考核办法，应该说各有千秋，但又不是尽善尽美。在我们国家机关内部，目前普...
[期刊] 统计与决策
[作者]
赵晓冬 司林波
综合传统考核方法的主要问题,考察公务员绩效评价的基本原则,比较分析传统数字统计和模糊语言值统计的差异,指出经典方法产生的歧义,运用模糊数运算,构建基于语言值模糊数的公务员绩效考核方法。
关键词：
公务员 绩效考核 语言值模糊数
[期刊] 企业经济
[作者]
倪筱楠 王莉 袁若愚
世界性的金融危机让西方许多国家面临严重的主权债务危机,地方政府债务危机成为世界不稳定的因素之一。近年来,我国地方政府债务风险逐渐增大,2013年IMF、穆迪、惠誉及高盛等外资金融机构均发布了对中国地方政府性债务的警示报告,指出我国地方政府性债务存在失控风险。文章回顾了国内外政府债务风险评价研究现状,建立了地方政府风险评价指标体系,并试图通过模糊综合判断法和层次分析法建立地方政府风险评价模型,最后就我国某市地方政府债务指标进行实证研究,以论证模型的可行性。
[期刊] 农业技术经济
[作者]
卿固 赵淑惠 曹枥元
本文采用从低级到高级的"逐级多次模糊综合评判"方法,对地方政府债务风险危机度进行整体量化,结合地方政府债务预警模型在D地方政府的应用,最终使D地方政府预测年的债务整体危机度处于"安全"状态,从而达到债务风险预警的目的。"逐级多次模糊综合评价"方法可为地方政府化解债务风险提供不同的选择路径。
[期刊] 商业时代
[作者]
邓雪琳
现代企业知识型员工的特点与绩效的模糊性决定了需要运用模糊综合评价法。基于模糊综合评价法的现代企业知识型员工绩效考核评价体系,包括考核指标体系和考核标准的建立、模型的构建等。模糊综合评价法是一种定性与定量相结合且互相补充的方法,在一定程度上可以消除评价主体的主观性,是一种行之有效的评价现代企业知识型员工绩效的途径和方法。
关键词：
知识型员工 绩效考核 模糊综合评价法
[期刊] 物流技术
[作者]
蒋宏成 吴华萍 刘昱
在对BSC和KPI绩效考核方法综合评价的基础上,以销售物流绩效考核为研究对象,紧密结合销售物流企业业务特点,从BSC四个维度选择有代表性的KPI指标,构建BSC-KPI绩效考核指标体系,并在利用层次分析法进行指标权重分配的基础上进行模糊综合评价,增强了销售物流绩效评价的可靠性和可操作性,有效地优化了销售物流绩效考核方法。
[期刊] 开发研究
[作者]
于海燕
基于近年来地方政府创新活动的增多,对于地方政府创新动因研究的关注也在加强,但对于地方政府创新项目的创新者即公务员的利益关注较少。所以从组织行为学中激励机制的研究入手,基于公务员综合利益视角分析地方政府创新的动因,在此基础上针对公务员的利益诉求进行地方政府创新的激励机制的设计,以期实现激励机制与对公务员创新行为的关联对接。
关键词：
地方政府 创新 激励 综合利益
[期刊] 统计与决策
[作者]
李丙红
文章依据湖南省基层公务员培训效果问卷与访谈结果实证数据,提取与设计基层公务员培训效果评估的指标体系。运用AHP分析方法对各指标进行权重设计与一致性检验,利用模糊评价模型得出整体评估与各级指标具体分值。结果显示,组合的AHP与模糊综合评价模型的综合使用对于基层公务员培训效果评估的精度优于单一方法的使用,可以在基层公务员培训效果评估中加以运用和推广。
[期刊] 运筹与管理
[作者]
林斌 吴贵生 王剑
政府投融资管理体制在我国经济体制中扮演着重要角色。本文首先分析我国地方政府投融资现状与特征,接着运用模糊综合评价法与模糊理论,构建了针对我国地方政府的投融资模糊评价模型,并运用该模型进行具体地区案例评价与分析;然后指出现行投融资管理体制中存在的主要问题,最后提出我国地方政府投融资管理体制发展趋势和有关政策建议。
关键词：
投融资 评价模型 模糊理论 发展趋势
[期刊] 华东经济管理
[作者]
崔宜兰
年度考核目前基本已在机关、企事业单位形成制度，每年都进行一次。年度考核的结果，是奖励惩处、职务晋升、工资调整的重要依据之一，因此做好一年一度的考核工作至关重要。本文试图就模糊数学中的一种综合评价法，在考核中的应用作一探讨。模糊综合评价的基本方法是：设...
[期刊] 科技管理研究
[作者]
杜龙波 王湿杰 王晓晨 孙菲
基于政府引导基金近年发展特点和相关政策要求，遵循政策导向性、重要性、层次性等原则，从项目决策、经济效益、管理水平、可持续性4个维度构建政府引导基金绩效评价指标体系，采用AHP-模糊综合评价法确定指标权重，并对山东省新旧动能转换基金进行绩效评价，结果表明该基金总体运营状况良好。最后针对评价中发现的问题提出相关政策建议。
[期刊] 数量经济技术经济研究
[作者]
彭国甫
本文在构建地方政府公共事业管理绩效评价指标体系并确定指标权重的基础上,分析模糊综合评价模型的基本原理、合成运算,对湖南省11个地级州市政府1995~2002年的公共事业管理绩效进行实证研究,探析地方政府公共事业管理绩效模糊综合评价模型的有效性。
关键词：
地方政府 绩效评价 模糊综合评价模型
[期刊] 财会通讯
[作者]
李梅
政府绩效审计评价体系是审计部门评价被审计对象运营状况好坏、发表审计意见的重要依据。但目前我国政府绩效审计评价体系尚不健全。本文构建了一个系统全面的政府绩效审计评价体系，为政府绩效审计评价提供科学和定量的方法。该体系包括评价目标、评价指标和评价方法三方面。在此基础上，通过案例分析来验证该模型的可行性，以期丰富政府绩效审计的理论研究，并为实务中政府绩效审计评价提供有用参考。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
邢振江 江志宇 王燕
本文在分析公务员绩效考核问题的基础上,探讨了360度绩效考核法的具体方法和应注意的问题,并进行了实例分析。
关键词：
360度绩效考核法 公务员 绩效考核
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