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[期刊] 现代管理科学
[作者]
季仲毅 张瑞祥
委托代理和层级组织是由于企业规模扩大和管理需要而产生的。企业的层级结构实质是一系列的委托代理关系,这种结构在工业经济时代发挥了作用并取得成功。但层级结构中也存在着固有的委托代理问题,以及由此引起 的一些其他的弊端。随着知识经济的到来,为了完善企业层级结构,应当合理设计激励机制,改造企业组织结构,使其扁平化、网络化。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
李宝宝
委托代理理论大大改进了经济学家对资本所有者、管理者、工人之间的内在关系以及更一般的市场交易关系理论的认识。文章从委托代理理论的角度回顾了企业层级组织的演变,介绍了各类型层级组织的优缺点,并就如何解决层级组织中存在的代理问题提出了解决方案,最后探讨了企业层级组织的发展趋势——“网络化的层级组织”。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
梁颖
委托——代理理论是20世纪70年代以来契约理论最重要的发展。在一个科层结构中,当权力可以沿着组织阶梯上下移动时,每一位个体(除了在最初和最末水平的之外)往往既是委托人又是代理人。本文试图从委托——代理的角度来说明企业层级组织的形成、特征,产生的问题以及一些对策思考。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
张国法
本文分析了企业层级结构中存在的一系列委托代理关系,进而为其改造提供了一个较好的分析框架:淡化层级结构中“权力”关系,转而采用“契约”关系,在企业内部形成“网络化”结构。笔者以项目团队管理为例详细分析了企业内部组织结构中的各种契约关系。值得重视的是,企业绩效管理是使这种契约化改造达到最优的重要保证之一。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
杨立春
层级组织是一种经典的组织结构,在经济发展史中曾经发挥了十分重要的作用,但由于其固有的信息不对称现象,这种结构形式也产生了一系列的弊端。通过委托——代理理论对层级组织固有缺陷的思考,我们可以得出一些有效的解决途径,如建立内部和外部约束机制以及激励机制等。
关键词：
层级组织 委托代理 信息不对称 约束机制
[期刊] 财会通讯(学术版)
[作者]
徐岩 谢琦
本文从委托代理理论分析的角度,对传统的企业财务管理目标进行分析。指出企业利润最大化、股东财富最大化及用自由现金流模型计量企业价值最大化的缺陷,在此基础上,分析了EVA最大化作为财务管理目标的优点及可行性。
关键词：
代理理论 财务管理目标 EVA最大化
[期刊] 中南财经政法大学学报
[作者]
蒋宾
本文将代理人的风险性行为引入到传统的委托—代理模型中,分析了考虑代理人风险性行为时委托人和代理人的收益最大化选择。分析结果表明:在委托人无法精确地观测代理人的行为、全面地了解代理人的思想状况时,建立健全风险性行为的评价和约束机制,并对代理人风险性行为的评价和约束进行量化,对于激励代理人、实现委托人自身期望收益最大化具有十分重要的意义。
关键词：
委托-代理关系 风险控制 风险性行为
[期刊] 软科学
[作者]
孙璐
在分析中国企业年金运营特点和代理人激励理论的基础上,认为中国企业年金受托人的显性激励是中国企业年金运营风险控制的关键问题之一。并从企业年金委托代理关系分析出发,构建了企业年金受托人激励模型。
关键词：
中国企业年金 受托人 激励 模型
[期刊] 数量经济技术经济研究
[作者]
张保法 杨万才
一、委托-代理理论 委托-代理理论是西方现代企业理论的一个重要组成部分。主要研究委托人与代理人之间的关系,即委托-代理关系,委托人如何通过一套激励机制,促使代理人能够积极地工作,最大限度的增进委托人的利益。
[期刊] 经济问题
[作者]
杨小力 杨林岩 周小耀
随着全球经济一体化和知识经济的兴起,我国制造业的市场环境和经营特征发生了根本性变化。内部整合的传统方法已不能适应新的商业环境,协调制造商和供应商之间的物流及资金流的流通效率成为企业急需解决的问题。供应链管理作为一种动态联盟,以合作伙伴紧密合作和相互协商使所有成员利益最大化为企业所接受。而为了保持供应链企业间长期稳定的互利合作关系,对供应链的设计成为企业最根本、最核心的竞争力所在。在分析了供应链管理与企业内部管理存在着巨大差异的基础上,探讨了供应链管理的必要性及基于委托—代理理论设计供应链管理激励机制的可行性。
关键词：
委托代理 供应链管理 激励机制
[期刊] 企业经济
[作者]
赵晨
只有企业重视鼓励激励的作用,才能更有效地激励员工。企业和员工均衡时的效用变化与企业对激励方式的偏好及员工的努力成本有关,而固定收入对员工的努力程度没有影响,这是因为员工努力与否不影响固定收入的所得。所以,企业应实行固定收入与浮动收入——即奖金等的合理搭配。企业要减少监督成本,则应提高监督的效率,制定有效的惩罚机制,做到奖惩的有机结合。
[期刊] 财贸研究
[作者]
张传明 房恺
随着现代企业制度的建立,企业的产权结构发生了实质性变化,企业的出资人所有权和企业法人财产权发生了分离。这一分离使得企业管理尤其是财务管理活动中产生了更为复杂的关系,本文试图通过对由两权分离产生的委托——代理关系的探讨,分析产生这些现象的根源,以及委托代理理论对财务管理理论的完善的影响,以期从经济学意义上作一探讨。
[期刊] 技术经济
[作者]
孙辛勤 江若尘 谢富慧
从委托—代理的角度,分析了我国企业和行业协会的关系及存在的问题,并从企业的角度,探讨了企业与行业协会委托-代理关系中激励与约束机制的构建。
关键词：
企业 行业协会 委托-代理 监督激励
[期刊] 财会通讯
[作者]
鄢飞亚
一、企业财务管理活动内容(一)企业日常生产经营的财务活动企业在经营管理过程中,首先就是要进行资金的收支活动,企业将自己生产出来的产品或提供的服务性商品在市场上进行销售,这种销售过程就为企业带来收入,确保企业的生产可以继续得以发展。但是在企业经营的过程中,所获得的销售收,入并不能完全收回所有的资金,收入会小于企业的投资成本,这时候企业想继续从事生产经营活动,可能需要通过短期借款的方式来筹集所需要的资金。只有具备充足的资金
[期刊] 经济科学
[作者]
Jon Cauley Todd Sandler 陈永民 周文
本文将研究在1988年企业法的背景下,国营大中型企业的结构工资改革.有证据表明,在88年企业法中提出的一整套改革没有获得完全成功.本文的基本目的是利用委托一代理理论来分析这些改革的失败.委托一代理在这里并不是用来描述现存的中国企业,而是用以解释改革是如何失败的以及为什么失败.根据这一分析,我们还提供了一些特别的和可行的建议,使88年企业法如何能在未来取得成功.在由价格和利润表明稀缺性的市场中,产权的建立是市场发挥功能的一个必要条件.在计划经济下,为了使改革取得成效,企业内部和外部
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