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[期刊] 物流技术
[作者]
何颖
针对物流业员工流动过大、就业稳定性差等问题,在珠三角地区的物流公司内进行问卷调查,并应用多元线性回归模型对收集的原始数据进行数理分析。结果表明,员工年龄、性别、就业机会识别、工资、福利、企业用工环境等都会影响到员工就业稳定性,其中员工年龄越大、福利越好、对就业机会识别能力越低、企业用工环境越好则员工就业稳定性越好,男性员工的稳定性低于女性,工资对于就业稳定性的影响比较微弱,企业应当改善用工环境,并改变单一的物质奖励措施以稳定员工队伍。
[期刊] 宏观经济研究
[作者]
徐忠华 王庆云 谢雨蓉
文化产业作为国民经济转型升级的重要方向,近年来成为研究的热点,已有研究从不同角度对此进行了有益的探讨,但鲜有文献对文化产业链演化影响因素做实证研究,而文化产业链演化到底会受到哪些驱动因素的影响,是亟需探讨和研究的问题。本文首先构建了文化产业链演化影响因素的指标体系,选取相关省份文化产业统计面板数据,分别采用因子分析和多元回归分析对影响因素进行了研究,研究结果表明:市场需求、经济水平、人力资源、经营能力等与文化产业链演化程度呈正相关关系,对进一步推进影响因素作用下文化产业链演化机理和整合路径研究打下了基础。最后,结合实证研究结论提出了相应的政策建议。
关键词：
文化产业 产业链 影响因素 回归模型
[期刊] 教育科学
[作者]
徐志勇
本研究运用Denison组织文化模型,采用多元线性回归模型分析方法研究了学校文化对学校效能的影响效应,发现:1、学校文化的4个特质、12个维度与学校效能之间存在显著的正相关性;2、学校文化的4个特质都对学校效能具有显著影响效应;3、学校文化的核心价值观、工作目标、创新变革、授权、一致意见、学校愿景、能力发展对学校效能有显著影响效应,而团队导向、发展战略、协调整合、组织学习和家校关系5个维度的影响效应则不显著。在原因分析的基础上,提出了对学校文化建设的启示。
关键词：
学校文化 学校效能 多元回归模型
[期刊] 建筑经济
[作者]
张晶 薛莹
阐述一种判断EDSGE模型(环境动态一般均衡模型)的重要外生参数取值的优化方法。以我国学者建立的EDSGE模型为例，选取内生变量Y(国内生产总值)为主要研究对象，碳减排前后Y的变化(DY)可被视作为了碳减排付出的经济代价。以“DY”为因变量，EDSGE模型的外生参数为自变量，采用回归分析和T检验，识别回归模型中显著的自变量。回归模型中显著的自变量即是EDSGE模型中重要的参数。
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
李均立
线性回归模型是计量经济学中最基本的模型,当模型涉及时间序列数据时就可能出现模型结构稳定性的问题,即模型参数可能随着时间的变化而变化。本文根据Chow检验的方法步骤,介绍线性回归模型结构稳定性的Eviews诊断方法。
[期刊] 统计与决策
[作者]
童恒庆 ,邓亚平 ,李斌
[期刊] 税务与经济
[作者]
王北星 陈芳怡 卢超
采用因子分析及回归等方法,以吉林省2001~2012年商品房平均售价及相关数据为基础,建立吉林省商品房价格影响因素因子分析决策模型。结果表明,由变量人均生产总值、人均每年可支配收入、商品房竣工面积、竣工房屋造价、年末总人口定义的经济发展因子和由固定资产投资价格指数及居民消费价格指数定义的价格因子,提供了原始数据的足够信息。其中人均可支配收入、人均生产总值、商品房竣工面积及房屋造价的波动,均为影响房价走势的重要因素。
关键词：
商品房价格 因子分析 回归分析 决策模型
[期刊] 工业技术经济
[作者]
汪文生 张娟
一个国家或地区的物流发展水平与当地的社会物流总费用占ＧＤＰ的比重息息相关，理论上，这一比例不宜过高，如何采取有效措施来降低该比例已成为当务之急。本文基于多元回归模型，运用ＥｖｉＥｗｓ软件对可能影响该比例的四大因素进行了回归分析及ＡＤＦ、ＡＥＧ协整检验，研究结果表明：产业结构对社会物流总费用占ＧＤＰ比重的影响最为显著；物流行业就业人数的影响作用次之；而物流基础设施投资、经济发展水平对该比例的影响并不显著。在此基础上，分析了回归结果的经济原因并联系实际情况给出了相应的可行性政策建议。
[期刊] 统计与决策
[作者]
冯朝军
文章运用多元线性回归方法建立模型,通过相关经济指标的识别和选取,确定对我国CPI波动具有重要影响作用的经济指标。结果显示,影响我国居民消费水平的主要因素是社会商品零售价格、工业品出厂价格和进出口总额。其中社会商品零售价格和进出口总额与CPI正相关,工业品出厂价格与CPI负相关。
关键词：
多元回归分析 居民消费物价指数 影响因素
[期刊] 经济师
[作者]
赵琳 方秀男
我国是世界上的农业大国，现阶段仍是优先发展农业经济，把“三农”问题作为国家的首要任务。文章通过使用1992年至2021年农业总产值以及相关影响因素的时间序列数据，构建线性回归方程模型，利用计算机软件Eviews9对原始数据进行统计分析，得出农业总产值的显著影响因素，提出农业持续高效发展的优化建议。
[期刊] 金融发展研究
[作者]
陈伟
新股发行定价是股票发行的核心环节,定价是否合理将直接影响到股票市场的资源配置。各国的研究表明,新股超额收益是普遍存在的,中国作为新兴市场,超额收益更是惊人。本文选取2009年36家上市公司作为研究对象,以上司公司上市前公司财务指标能否有效地拟合创业板上市首次公开发行发行价来探索我国目前创业板IPO效率高低,并提出相关政策建议和进一步的研究方向。
关键词：
多元回归模型 创业板市场 IPO 效率
[期刊] 会计之友
[作者]
杨红心
近年来,企业对社会责任的承担与履行开始更多地受到人们的关注,注重履行社会责任的企业更容易成功。文章根据利益最大化理论,运用多元回归分析方法和模型来验证上市公司的社会责任与财务绩效之间的相关关系。模拟实验结果表明:上市公司社会责任与财务绩效之间呈正相关关系,企业履行社会责任能够对财务绩效形成正面影响,同样,财务绩效对社会责任的履行亦有良好的推动作用,但从中也可以看到,社会责任对财务绩效的影响还是存在着滞后性和整体长期性。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
邵爱国
为了探索影响非初次就业基层员工就业稳定性的因素，本研究建构了一个以就业稳定性为因变量的有序Ｌｏｇｉｓｔｉｃｓ回归模型。通过对该模型的分析，可概括出如下５个结论：（１）８０前的员工，相比９０后更倾向就业稳定；（２）员工在前份工作中的平均月薪资越高，其就业稳定性就越低；（３）员工的期望年结余收入越高，其就业稳定性就越低；（４）员工的最低月支出越大，其就业稳定性就越低；（５）员工在离职时，如果是因为＂福利＂、＂薪资＂或＂工作地点＂因素而离职，更有可能在下一份工作中出现＂就业不稳定＂。
关键词：
就业稳定性 离职率 期望值管理
[期刊] 经济问题
[作者]
马旭军 宗刚
关注员工和企业关系，促进二者共同发展是企业获取竞争优势的重要手段。尝试运用共生理论对员工和企业共生行为进行研究，界定了员工和企业的共生关系，构建了基于Ｌｏｇｉｓｔｉｃ模型的共生行为模式并对其稳定性进行了分析。研究表明，依据员工和企业之间相互贡献率的差异，存在寄生型、偏利共生型和互惠共生型三种共生行为模式，这一探索对于企业人力资源管理具有指导意义。
[期刊] 物流技术
[作者]
刘宏 杜金 李延超
通过分析当前物流行业员工离职管理存在的主要问题,针对中低层员工流动过于频繁的问题,在长三角地区的物流企业中对中低层员工进行匿名问卷调查,应用审查回归模型对调查结果进行分析,结果显示,中低层员工在入职两周、三个月和两年时最容易选择离职,员工的年龄、性别和福利、每周工时、工作内容、绩效考核合理性是影响员工选择离职的主要影响因素,员工的健康状况、公司培训、工资水平、与上下级的关系、企业发展前景则对员工为企业工作时间长短影响微弱。
关键词：
物流企业 员工离职行为 审查回归模型
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