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[期刊] 河北经贸大学学报  [作者] 董晓霞  吕廷杰  
计算技术不仅大大促进了经济的发展,而且在知识管理领域也产生了深刻的影响。基于知识共享行为的动态特征,构建云环境下组织间知识共享的动态博弈模型。研究表明,只有建设有效的搭便车防范措施,才有可能构建积极的知识共享环境,并且知识共享双方云能力的提高有助于促进积极知识共享环境的形成。
[期刊] 软科学  [作者] 孙晶磊  赵西萍  周密  望文  
运用进化博弈的方法,建立了一个Web2.0环境下组织内部知识共享的进化博弈数理模型,并分析其动态演化的过程及其影响知识共享策略选择的因素。结果表明,自我效能感、物质激励、共享知识耗费的成本、知识共享后的损失、寻找和匹配知识耗费的成本是影响知识共享策略选择的因素,通过改变这些影响因素的大小,可以有效提高组织内成员选择知识共享策略的概率。
[期刊] 图书情报知识  [作者] 李丹  
本文从博弈理论出发,对科学研究活动中的知识共享行为从合作性动态重复、不完全信息两个角度进行了决策过程分析,确认了知识共享行为实现的可能性。
[期刊] 软科学  [作者] 常涛  廖建桥  
通过静态博弈模型的构建及分析发现,在非对称信息下,传统的激励机制会使团队知识共享陷入囚徒困境;对知识共享行为采取直接激励则由于存在激励扭曲问题而无法起到有效的激励作用;团队利益共享计划则可以产生较好效果。基于团队利益共享激励模型,就激励合同的具体设计及如何提高成员知识共享的努力程度等方面的问题做了进一步讨论。
[期刊] 情报理论与实践  [作者] 许鑫  邓璐芗  
政务信息共享过程中主要涉及政府内部、政府与媒体、政府与公众之间的信息共享,文章通过对政务信息共享中政府、媒体和公众三者间的行为和策略进行博弈分析,剖析了影响政府、媒体和公众三者间高效共享的因素,并最终提出优化政务信息共享的对策和建议。
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 董晓霞  吕廷杰  
文章对云环境下影响组织间知识共享的因素进行了综合分析,创新性地提出了组织云能力的概念,认为组织云能力是主要由云技术应用能力和云思维能力组成的组织应用云计算技术和服务的能力,知识共享双方的综合云能力是影响云环境下组织间知识共享的主要因素之一。在此基础之上用系统动力学方法研究跨组织知识共享的动态行为和因果关系,并利用Vensim PLE软件进行了仿真分析,结果表明该模型能够描述云环境下跨组织知识共享行为的演化过程,可为设计改进组织间知识转移行为的机制提供参考。
[期刊] 企业经济  [作者] 王果  
随着新一代信息技术的广泛运用,分享经济发展模式正广泛应用到各个行业,采用云计算的技术,科技资源得到快速的开发与共享。根据演化博弈理论,充分考虑共享主体个性特点,构建演化博弈模型,得出科技资源云平台共享与企业间协同创新能力、共享风险以及云平台科技资源异质程度等密切相关,而且企业共享意愿最大时,存在一个最优的投入弹性和最大的共享吸收能力。基于此,为进一步推动科技资源开放共享,提出四点建议:积极推动企业间开展共性技术的交流和合作开发;大力加强云平台信息安全、降低企业共享风险;合理确定云平台异质性共享资源开发规模
[期刊] 企业经济  [作者] 王果  
随着新一代信息技术的广泛运用,分享经济发展模式正广泛应用到各个行业,采用云计算的技术,科技资源得到快速的开发与共享。根据演化博弈理论,充分考虑共享主体个性特点,构建演化博弈模型,得出科技资源云平台共享与企业间协同创新能力、共享风险以及云平台科技资源异质程度等密切相关,而且企业共享意愿最大时,存在一个最优的投入弹性和最大的共享吸收能力。基于此,为进一步推动科技资源开放共享,提出四点建议:积极推动企业间开展共性技术的交流和合作开发;大力加强云平台信息安全、降低企业共享风险;合理确定云平台异质性共享资源开发规模和开发力度;大力提升企业共享能力。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 杜治洲  
根据参与主体的信息资源占有状况和对信息资源需求的程度,政府部门电子政务信息资源共享行为可以划分三类:囚徒困境、智猪博弈和斗鸡博弈。相应的解决途径分别是:建立行政协调管理制度、利益补偿制度和成本分担制度。
[期刊] 情报理论与实践  [作者] 黄卫东  杨继东  
云计算在带来超计算能力的同时,也给信息资源、知识资源的共享提供了新思路。通过分析云计算的工作原理及服务模式和应急知识"分散、缺少应用需求、共享不足"的现状,将云计算与应急知识管理相结合,在细化应急知识构成和分析运用专有云维护应急知识的基础上,提出了云计算环境下应急知识的共享机制,旨在打破应急决策信息不足或应急知识共享渠道闭塞的现象。
[期刊] 科技进步与对策  [作者] 段万春  王玉华  
为解决组织跨层级学习转化理论及测度方法匮乏的现实问题,在诠释并分析组织学习的3种跨层面转化和互动的基础上,构建组织跨层级学习的知识共享过程模型,并从知识提供、知识传递和知识获取3个方面提炼组织跨层级学习转化效率影响因素。结合DEMATEL方法和DEA方法,构建能够辨析要素间复杂网络化关系、反映偏好约束的综合效率评价模型,并结合实际企业进行应用。结果表明,上述理论方法有效、可行,对企业组织学习效率提升和竞争优势创造具有一定的借鉴价值。
[期刊] 运筹与管理  [作者] 周志刚  阮丽娟  丁秋楷  
新时期企业创新网络中的跨组织知识共享,成为组织间知识资源有效利用的重要方式。通过构建有限理性、知识位势条件下主客体组织的跨组织知识共享演化博弈模型,研究分析了创新网络中主客体组织跨组织知识共享的策略选择。结果表明企业跨组织知识共享中的合作意愿、合作利益分配、合作双方的知识存量及知识结构差异、知识保护力度、社会联系等均是影响双方合作效率的重要因素。其中,最优的利益分配范围、主客体组织的知识存量及知识结构、知识保护力度等对企业创新网络中跨组织知识共享合作的成功起到关键性作用。
[期刊] 现代管理科学  [作者] 周敏  李宏  占铭  
文章从知识交易的视角出发,将知识共享分为三种:显性交易(市场交易)、隐性交易、以及组合交易,并利用液压传动与控制系统原理,模拟出基于市场交易的跨组织知识共享模型,该模型主要由知识、知识交易场所、动力机制、调节机制、执行机制、组织、组织知识仓库等构成。
[期刊] 情报杂志  [作者] 王奇  梅建明  韩旭  
[目的/意义]公安情报共享一直是困扰各地情报部门的难题,研究利益冲突对于公安机关共享决策的影响,有助于突破传统思维定式,开拓共享共赢,打击违法犯罪。[方法/过程]通过借助博弈论的"囚徒困境"和"智猪博弈"两个经典模型,从发生犯罪受到的损失和建立情报共享所获收益两个方面,分别改变其策略设计和收益。[结果/结论]提出囚徒困境模型的最优决策以及智猪博弈模型的改进机制,从而解决公安情报共享中的利益冲突,达成双方合作的共赢局面。
[期刊] 软科学  [作者] 魏道江  李慧民  康承业  
以项目型组织为研究对象,对项目型组织内部组织与成员之间以及不同项目成员之间的动态博弈过程进行了分析。在此基础上,通过构建不同项目成员及组织收益函数,讨论了不同组织激励策略下项目成员的共享、学习策略组合情况。将6类知识共享状态与15种组织收益情形结合起来,再现了组织内部知识共享由初始阶段,经历起步阶段、摸索阶段、过渡阶段至完善阶段的一般演化过程,在此基础上针对不同的知识共享阶段提出相应的组织激励策略。
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