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[期刊] 财会月刊
[作者]
徐国君
本文从人类社会存续与发展需要解决的如何满足人的需求这一基本问题入手,构建出科学合理的人本价值观,并以人本价值观为指导,借鉴人本价值观的盈利公式设计了以创造价值、盈余价值、创造总价值、盈余总价值为核心的四个盈利公式,进而构建了短期和长期价值决策模型。
关键词：
人本价值观 盈利公式 价值决策模型
[期刊] 商业经济研究
[作者]
邵艳军
创新创业战略是我国政府面对新的时代背景、新的经济发展阶段提出的重要战略举措。在我国创新创业战略的大力推动下,全国上下出现了创新创业的新高潮,但是在战略推进的过程中,也存在专业化程度不高、技术水平较低等相对混乱的现象。对于这些问题,可以通过加强专业主义的价值观建设加以解决,本文分析了我国四次创新创业高潮,基于专业主义、创新理论、马斯洛需求层次论,针对目前创业现象,构建了创新-专业-成就的创业价值观体系,并提出了相应的对策。
关键词：
专业主义 价值观模型 创新理论 需求满足
[期刊] 商业经济研究
[作者]
邵艳军
创新创业战略是我国政府面对新的时代背景、新的经济发展阶段提出的重要战略举措。在我国创新创业战略的大力推动下,全国上下出现了创新创业的新高潮,但是在战略推进的过程中,也存在专业化程度不高、技术水平较低等相对混乱的现象。对于这些问题,可以通过加强专业主义的价值观建设加以解决,本文分析了我国四次创新创业高潮,基于专业主义、创新理论、马斯洛需求层次论,针对目前创业现象,构建了创新-专业-成就的创业价值观体系,并提出了相应的对策。
关键词：
专业主义 价值观模型 创新理论 需求满足
[期刊] 财会月刊
[作者]
蔡齐霖 余晓钟 王海涛
在＂三期叠加＂的低油价＂新常态＂下，油气价格整体下降使得油气公司盈利能力受到严峻挑战，产量预测成为影响油气公司盈利能力的关键因素。本文立足油气开发产量与成本之间的数量关系，借助多元线性回归方法构建盈利能力预测模型，克服传统油藏理论预测方法的局限和不足，以期为油气公司盈利能力的稳步提升以及制定科学合理的发展规划提供参考。
[期刊] 会计之友
[作者]
张金泉 温素彬 李慧
随着高质量发展的落实，企业盈利的质量要求进一步提高，评价维度日益丰富和完善。文章结合利益相关者理论和质量管理理论，对盈利质量的概念进行了重新界定，认为盈利质量是盈利的五个固有属性满足利益相关者需求的程度。因此从利益相关者满意视角出发，分析不同利益相关者对盈利的需求，并采用组合赋权法计算评价指标和维度的权重系数，以科学有效地评价企业盈利质量水平。研究结果表明：（1）我国制造业上市公司盈利质量整体不高，呈先快速下降再平缓下降最后快速下降的趋势；（2）制造业上市公司盈利质量五个维度得分差异明显，其中盈利收现性最好，盈利水平最差。研究为企业绩效管理提供了新思路。
[期刊] 财会通讯(理财版)
[作者]
李灿
每股收益(EPS)、净资产收益率(ROE)等指标是评价上市企业盈利能力的主要指标,是投资者、债权人、社会公众及其他利益相关者具以判断公司盈利能力、预测公司未来发展趋势、并进一步做出经济决策的重要依据。但是在实际应用中,这些指标的局限性始终存在并逐渐扩大,已成为一个不容忽视的问题。一、盈利能力指标计算方式局限性首先,计算式中分子和分母口径的差异影响了指标的可靠性。EPS值计算式中分子和分母并不是同口径的数据,计算式中其分子
[期刊] 中国远程教育
[作者]
彭坤明
远程教育是社会事业,属于社会建设的范畴,因此,远程教育的规模与效益分析不能单纯地运用经济学原理,更不能照搬企业的投入-产出分析方法。远程教育发展模式的特征,决定了其规模与效益的不确定性,规模与效益的研究必须注重对影响因素的分析。基于规模与效益的不确定性,应当确立两者相对平衡的现实目标,只有在两者相对平衡的状态下,规模与效益的分析才具有现实的意义,也才能形成有效的提高规模与效益的策略。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
刘凤香
随着新生代员工逐步进入职场,工作场所代际差异现象增加了组织管理的复杂性,逐渐成为社会关注的热点,而工作价值观代际差异是其中的核心问题。文章首先分析了工作价值观代际差异对组织管理产生的影响,包括:产生工作态度和工作行为的代际差异,在组织中产生误解和冲突,影响组织氛围,对管理思想、领导方式、激励方式、员工配置问题提出挑战;然后分析了其影响机制,最后构建了影响机制模型。该模型不但有利于研究的深入发展,还能为组织进行多代员工管理提供理论指导。
关键词：
工作价值观 代际差异 影响机制模型
[期刊] 开放导报
[作者]
周密 李晨昕
部分平台型企业在实施补贴策略后,企业入不敷出、盈利不足,并引发市场价格战等不利发展局面。本文构建了基于流量转化价值和市场粘性的二维盈利模式选择矩阵,指出流量转化价值和市场粘性将共同决定企业可匹配的盈利模式,在此基础上,从企业和政府的不同角度提出了合理选择补贴策略的基本思路。
关键词：
平台型企业 补贴策略 盈利模式错配
[期刊] 商业时代
[作者]
张丽丽
本文在对现有人力资本价值评估方法进行对比分析的基础上,以企业家人力资本的特点和其在企业价值创造过程中的作用作为切入点。根据对人力资本价值构成要素的研究选取指标,提出了基于EVA的企业家价值评估模型的构建思路。
关键词：
企业家 人力资本 价值评估
[期刊] 管理评论
[作者]
朱微亮 刘海龙
为了探究上市公司盈利预测对股票未来市盈率的影响,本文建立了一个基于每股盈利预测的市盈率模型,并以2004-2006年中国市场上全部A股为样本,实证检验了上司公司的盈利预测、上一年的股价及预测时间等因素对未来股票市盈率的影响。研究表明,这些因素可以解释当年股票市盈率的64%,进一步对每股盈利平均预测极高或极低的两类股票,模型可以解释高达93%的部分。
关键词：
盈利预测 市盈率 价格发现
[期刊] 管理世界
[作者]
王丽娟 高玉平
本研究探讨儒家价值观对终端市场"买卖"双方关系的影响并建立概念模型。六个重要的儒家价值观是"仁、义、礼、忠、孝、信",这六个儒家价值观和"中庸"思想一起影响着"买卖"双方建立商业关系。由于买卖双方利益角度差异,指导交易的核心儒家价值观不完全相同,一般来说,消费者更多认为"仁"是儒家文化核心价值观,而零售商方则认为"信"是交易中传统的价值观,各儒家价值观影响"买卖关系"的逻辑也会有差异,我们将在分析这些原因的基础上建立顾客关系模型。
关键词：
儒家价值观 顾客关系 模型
[期刊] 财会通讯(学术版)
[作者]
莫生红 李明伟
本文在设计了上市公司盈利能力综合评价指标体系结构及单项评价指标的基础上,运用层次分析法确定各评价指标对上市公司盈利能力影响的重要性权重,建立了上市公司盈利能力综合评价模型,为投资者、债权人和其他利益关系人进行上市公司盈利能力评价及投资决策提供了有效的分析方法。
关键词：
盈利能力 综合评价 层次分析法 权重
[期刊] 企业管理
[作者]
敖华东 李建栋
空间模式、时间模式、规模模式、风险模式是基于价值发现的四种基本的盈利模式,区分四种基本盈利模式,可以帮助我们认清自己的企业是怎样盈利的。盈利模式的分类目前有很多关于盈利模式的分类。例如朱武祥、魏炜(2011)分为"固定"、"剩余"和"分成"三种盈利模式。以家电销售为例,商场招租铺位,收取商铺固定租金,
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