- 年份
- 2024(10563)
- 2023(15382)
- 2022(13353)
- 2021(12362)
- 2020(10372)
- 2019(23868)
- 2018(23489)
- 2017(46217)
- 2016(24415)
- 2015(27372)
- 2014(27285)
- 2013(26821)
- 2012(24371)
- 2011(21756)
- 2010(21553)
- 2009(19770)
- 2008(18683)
- 2007(16030)
- 2006(14029)
- 2005(12056)
- 学科
- 济(116296)
- 经济(116190)
- 管理(72662)
- 业(67216)
- 企(55888)
- 企业(55888)
- 方法(49863)
- 数学(43912)
- 数学方法(43377)
- 农(26489)
- 中国(25749)
- 财(25516)
- 地方(24660)
- 业经(23285)
- 学(22377)
- 农业(18400)
- 理论(16822)
- 贸(16780)
- 贸易(16771)
- 制(16701)
- 务(16515)
- 财务(16445)
- 财务管理(16414)
- 易(16205)
- 和(16189)
- 环境(16070)
- 企业财务(15554)
- 技术(14966)
- 地方经济(14956)
- 融(14226)
- 机构
- 大学(346330)
- 学院(345157)
- 济(147632)
- 经济(144754)
- 管理(140796)
- 理学(123115)
- 理学院(121841)
- 管理学(119726)
- 管理学院(119104)
- 研究(112608)
- 中国(82360)
- 京(71407)
- 科学(67624)
- 财(64530)
- 所(54333)
- 财经(52912)
- 中心(50956)
- 农(49794)
- 研究所(49737)
- 业大(49347)
- 经(48197)
- 江(47659)
- 经济学(45456)
- 北京(44443)
- 范(44084)
- 师范(43708)
- 院(41072)
- 经济学院(40774)
- 财经大学(39542)
- 州(38667)
- 基金
- 项目(241032)
- 科学(190844)
- 基金(176832)
- 研究(176771)
- 家(152759)
- 国家(151534)
- 科学基金(131976)
- 社会(113777)
- 社会科(107906)
- 社会科学(107879)
- 基金项目(94148)
- 省(93185)
- 自然(85298)
- 自然科(83311)
- 自然科学(83294)
- 自然科学基金(81789)
- 教育(81152)
- 划(77751)
- 资助(72745)
- 编号(71553)
- 成果(56453)
- 部(53562)
- 重点(53213)
- 发(51288)
- 创(49966)
- 课题(47937)
- 国家社会(47163)
- 教育部(46747)
- 创新(46602)
- 科研(46012)
- 期刊
- 济(159577)
- 经济(159577)
- 研究(101758)
- 中国(57660)
- 管理(51717)
- 学报(50869)
- 财(49150)
- 科学(47995)
- 农(44484)
- 大学(39649)
- 学学(37638)
- 教育(33025)
- 技术(31416)
- 农业(30900)
- 经济研究(26794)
- 融(26473)
- 金融(26473)
- 财经(26165)
- 业经(24835)
- 经(22460)
- 问题(20309)
- 技术经济(18362)
- 理论(16363)
- 图书(15919)
- 统计(15896)
- 科技(15864)
- 商业(15513)
- 现代(15422)
- 业(14968)
- 资源(14846)
共检索到490408条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 经济问题
[作者]
李忠民 张子珍
随着知识经济时代的到来,人力资本已成为影响区域经济增长的一个重要因素。陕西作为西部大开发省份之一,其经济增长与本地人力资本水平是密切相关的。通过实证分析研究人力资本各项指标对陕西经济增长的影响,说明不同指标对陕西经济增长效应差异性,并分析其原因,在此基础上进一步探讨提升陕西省人力资本水平的政策措施。
关键词：
人力资本 陕西 经济增长
[期刊] 财经问题研究
[作者]
董亚娟 孙敬水
本文研究了健康和教育人力资本对全国和地区人均经济增长率以及对地区经济收敛性的影响效应。通过对截面数据模型和面板数据模型的分析发现:我国经济增长不存在绝对β收敛,但有显著的"俱乐部收敛"特征;初期人力资本水平对经济增长有显著的正向效应,且健康人力资本对产出的效应要高于教育人力资本;东中西部地区的教育人力资本对经济增长均有显著影响,健康人力资本在中西部地区影响显著,东部地区由于人口老龄化因素,健康人力资本影响不显著;西部地区经济收敛速度较快,且经济的协调发展和人力资本的积累有助于西部实现对东部地区经济的赶超。
[期刊] 商业研究
[作者]
孙东生 易加斌
基于国际比较的视角,在对全球55个主要国家的人力资本存量水平进行比较分析的基础上,本文对人力资产存量与经济增长的关系进行了实证研究。研究发现,中国人力资本存量综合指数排名第38位,位于第三梯队;人力资本存量(包括教育性人力资本、健康性人力资本和流动性人力资本)对经济增长具有显著的正向影响机制;健康性人力资本与流动性人力资本存量之间,以及教育性人力资本存量与健康性人力资本之间具有显著的正相关关系,教育性人力资本与流动性人力资本之间存在负相关关系。应通过提升高等教育质量、倡导终身学习的社会理念、加大对医疗保健的投入、形成良好的企业与高校的合作研究和知识共享机制、重视劳动者的健康质量、构建顺畅的劳动...
[期刊] 中国软科学
[作者]
王洪庆
在内生增长理论模型基础上,考虑环境规制对人力资本的作用机制,构建了环境规制和经济增长的理论模型,并提出了环境规制对经济增长的门槛效应假说。并且,基于门槛面板估计方法,利用2000-2013年中国30个省份的面板数据,对相关理论假说进行了实证检验。结果表明,环境规制对经济增长存在显著的门槛效应:当环境规制水平比较低时,环境规制和环境规制通过人力资本渠道都会促进经济增长;而当环境规制达到较高水平时,环境规制和环境规制通过人力资本渠道则会抑制经济增长。对于当前中国加强环境治理、推进供给侧改革、促进经济转型增长,本文研究具有重要的政策内涵。
关键词：
环境规制 经济增长 人力资本 门槛效应
[期刊] 国际经贸探索
[作者]
左伟 张夏妍
文章借鉴西方人力资本理论,根据广东省1978～2008年相关农业统计数据,建立经济增长分析模型,测算各投入要素对农业经济增长的贡献率,探究其中人力资本与农业经济增长的关系;结果表明,广东农业经济发展仍以物质资本为主要推动力量,人力资本的贡献率远小于物质资本的贡献率;建议政府重视人力资本,加大对农村教育资源投入力度,并做好城镇对乡村的智力扶持工作,改善农村地区的人才待遇,以提高农业经济效益。
关键词：
经济增长 人力资本 物质资本 农业
[期刊] 经济问题探索
[作者]
邓翔 朱高峰 万春林
论文首先对人力资本集聚过程进行分析,提出人力资本边际产出倒U型假说;接着利用2003-2016年中国282个城市①面板数据,测算人力资本集聚程度,检验人力资本对经济增长的影响效果变化。研究表明:人力资本集聚度空间分布总体上呈现出均衡发展态势,且具有一定空间相关性。随着人力资本集聚程度提高,人力资本对经济增长的影响效果呈现出先增加后减小的倒U型特征,人口红利对经济增长的驱动作用逐渐减弱,经济增长主要依靠人力资本的提升。
[期刊] 亚太经济
[作者]
李锋
本文从人力资本开发的角度对HPAES的经济增长进行了理论与计量分析,认为HPAES地区较高的人力资本水平对其经济增长起到较强的促进作用,而且政府在促进教育发展和人力资本形成的过程中扮演了重要角色。与此同时,也不能忽视HPAES地区人力资本开发现状与其经济发展要求之间还存在着一定的差距。
关键词：
教育 人力资本 经济增长 HPAES
[期刊] 经济问题探索
[作者]
杨俊龙
人力资本和非人力资本对经济发展都十分重要,随着经济发展水平的提高,人力资本的重要性日益凸现;增加公共教育投入,优化基础教育、职业教育与高等教育结构,优化人力资本布局,增加人力资本积累总量,为经济发展提供强有力的人力资本储备;借鉴国外人力资本报酬设计模式,正确设计我国人力资本报酬模式,发挥人力资源的巨大潜力,为经济增长和社会进步作出巨大贡献。
关键词：
人力资本 经济增长 报酬模式
[期刊] 工业技术经济
[作者]
姚宝刚
发展是人类永恒的主题 ,可持续性发展是关系到各国乃至人类生存的主要问题。我国作为后进追赶型国家 ,人力资本投资问题已经成为我国社会经济发展不容忽视的问题。处理好人力资本投资与经济增长的关系 ,是我国可持续发展的关键。也是我们赶超发达国家的最有效的途径。本文就此论述了我国与发达国家相比在人力资本投资方面的差距 ,提出了加大人力资本投资的意义 ,以及我国企业如何进行有效的人力资本投资
关键词：
人力资本 人力资本投资 可持续发展
[期刊] 南开经济研究
[作者]
李建民
经济增长一直是经济学研究的核心问题之一。自８０年代以来，随着世界经济进入一轮新的增长（发展），关于经济增长问题的研究也发展到一个新的阶段，其标志是“内生性增长”理论的形成。该理论的核心是把科学技术进步和人力资本作为经济增长和发展的内生性要素，并支持着经济在长期内保持持续增长。这一理论认识对我国而言具有重要的参考价值。在我国经济经历了十几年的高速增长以后，能否继续将这一增长趋势推进２１世纪，关键条件之一是我国的人力资本积累水平及其提高速度。“科教兴国”无疑是一个正确的战略选择
关键词：
人力资本,技术进步,内生性增长
[期刊] 商业研究
[作者]
黄飞 谢良
20世纪90年代以来,我国平均人力资本水平呈上升趋势,但整体水平不高。经济增长与平均人力资本水平、平均一般人力资本水平、平均创新型人力资本水平之间存在长期稳定的均衡关系。来自人力资本水平的正向冲击对经济增长具有一定的促进作用,但这种促进作用的持续性不足。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
樊星 路世昌
人力资本已作为经济增长的第一大投入要素,人力资本的发展不仅是推动经济增长方式转变的根本动力,而且是经济发展的关键因素。文章在对人力资本效应分析的基础上,通过对经济增长模型的分析,论证了人力资本是经济增长的关键因素,对经济增长有巨大贡献,并在模型分析基础上提出了关于提高人力资本的政策性意见。
关键词：
人力资本 效应 经济增长 模型分析
[期刊] 经济问题探索
[作者]
张浩然 李涛
本文利用２０００－２０１３年地级城市的相关统计和人口普查数据，检验了人力资本对城市经济增长的长期影响，并进一步探讨了影响的区域异质性。结果表明：在控制了其他影响因素后，人力资本对城市长期经济增长具有显著的促进作用。同时，人力资本对东部城市经济增长的影响大于中部和西部城市，影响程度由东向西呈现递减的态势。因此，各级政府应重点关注与本地区位条件和产业结构相匹配的适宜人力资本水平。
关键词：
城市人力资本 经济增长 区域异质性
[期刊] 河北经贸大学学报
[作者]
刘耀彬 杨靖旭 蔡梦云
内生增长理论强调人力资本和R&D对经济增长具有促进作用,而现有研究却往往忽视了人力资本可能是影响R&D投入与经济增长之间关系的门槛因素。在构建一个二部门内生增长模型的基础上,利用中国31个省市2000-2014年的数据,采用面板门槛回归模型,实证检验R&D投入与经济增长之间的关系等。结果表明:理论上R&D投入对经济增长的贡献存在依赖条件,即在临界值两侧R&D投入对经济增长的影响不同,R&D投入对经济增长的作用可能存在基于人力资本的门槛效应;中国省级层面的R&D投入对经济增长有着重要作用,形成了基于人力资本
关键词：
R&D投入 经济增长 人力资本 门槛效应
[期刊] 生态经济
[作者]
王艳 吴梦楠 雷淑珍
以经济增长质量的理论为基础,从经济增长效率、经济结构、经济稳定性、经济增长的福利变化与成果分配和经济增长的生态环境代价五个维度构建中国经济增长质量的综合评价指标体系,并利用门槛回归模型检验人力资本视角下环境规制对经济增长质量的影响。研究发现:(1)在研究期间经济增长质量总体在波动中呈现上升趋势;(2)环境规制强度每提高1%,中国经济增长质量提高0.035 9%;(3)只有当人力资本处在较高的水平时,环境规制才能发挥其正向的经济增长效应。研究结论为环境规制对经济增长质量的影响提供了一个新的解释视角,也为当前中国进一步完善人才培养与环境保护的"双赢"政策提供依据。
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
