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[期刊] 会计研究
[作者]
丁胜红 盛明泉
随着经济形态从工业经济到知识经济的转变,知识、技术、管理等在不同资本中相互滲透,使企业资本呈现出一种泛化的趋势,从传统财务会计中的单元资本转变组合资本,而知识、技术、管理等必须由人主宰和运用,突出以人为本的思想。所以,新经济时代的人本资本会计应为组合资本所有者提供其多元产权价值实现和保障情况的共性化的信息。
[期刊] 会计研究
[作者]
吴泷
对于人力资源会计的艰苦探索,至今仍一直园囿在成本会计与价值会计之间,一方面完全忽视对人力资源作为会计的对象所据以被引入其处理流程的会计事项之确认,另一方面却盲目强调会计模式对人力资源的成本与价值之计量。事实上,这不仅没有真正再现其投资的成本与所产出的价值,而且也没能最终确立一个完整的对人力资源之会计模式。鉴于此,有关的研究可以着眼于对人力资源的产权运作过程进行深入地分析,把所涉及的主体之产权行为系统地划分为人力资源产权投资和人力资源产权交易两种运作形式,以及由之而导致的人力资本收益分配一种运作结果,在此认识基础上,据以再造人力资源的会计模式。
[期刊] 财会通讯(学术版)
[作者]
胡春晖 郑汝昌
新经济的蓬勃发展,会计学面临着许多新挑战。以人为核心的人本会计学研究越来越受到会计界和企业界重视。本文通过对竞争实质的分析提出人本会计学概念的新定义,在此基础上以哲学思想为基础,确立人本会计学研究框架。
关键词：
科学发展观 人本会计 人本主义 以人为本
[期刊] 财会通讯
[作者]
张涛 戴华江
一、引言随着人力资本会计核算的研究受到了众多学者的关注。在人力资本会计核算的研究上,出现了多种流派。首先,有学者根据人力资本是属于资产还是权益将其划分为资产性人力资本会计和权益性人力资本会计。前者认为应把人力资本作为一项资产来确认、记录和报告。后者认为应承认人力资本具有剩余价值分配权,对人
[期刊] 会计之友
[作者]
孟祥革
文章对传统人力资源会计对象存在的缺陷进行分析,并从人力资本的二重性和人力资本所有者与企业签订的报酬契约入手,提出人力资本会计的会计对象,即对人力资本所有者与企业签订的报酬契约进行会计处理。
关键词：
人力资本 报酬契约 人力资本会计对象
[期刊] 中南财经政法大学学报
[作者]
胡春晖 朱锦余
审计模式的演进规律表明，审计工作量与审计师规模的持续反差倒逼审计模式必须适时抓住影响审计质量的最核心因素。据此审计模式经历了账项导向、制度导向、风险导向三个阶段，但这三种审计模式＂物本化＂的特性在智慧经济时代显现出明显的历史局限性。鉴于此，以人为中心、为根本的人本审计思想应运而生。人本审计以人的行为为导向，建立在＂人的品德素养—人的动机—人的行为—行为的结果＂这条逻辑路线上。这既是一种确定行为责任的过程，也是对以人为本的审计理念的最好诠释。行为导向人本审计模式将审计风险模型确定为＂审计风险＝固有风险×（行为动机风险＋行为风险）×检查风险＂，从而从根本上修订了传统审计模式的程序与方法。审计目标也．．．
[期刊] 会计之友
[作者]
徐国君
本文从理论源头上将物本主义与人本主义作为会计的理论基础,并对物本会计与人本会计的概念与特点进行探讨,最后分析从物本会计提升为人本会计的理由。
[期刊] 财会通讯
[作者]
唐古力 许奕 程静月
传统管理会计秉承“物”性理念，适用于标准化、大规模的工业经济发展需求。但随着社会的发展，“人”在组织管理中的角色和地位更为突出，传统的“物”为中心要向“人”为中心转变，体现人本价值的实现。本文探讨了一种管理会计模式构造的新思维——人本经济发展观，基于人本导向构造管理会计的基础模式与应用模式，丰富管理会计理论体系，对于人本视角下探讨管理会计的价值创造功能也具有一定的现实意义。
[期刊] 会计研究
[作者]
王宗台 胡凯
日本在战后几十年间迅速发展成为一个经济高度发达的资本主义国家,目前是世界上最大的净债权国。日本的经济成就一直是各国经济学研究的一个热门课题,但讨论的焦点多集中在它的先进技术和全面质量管理方面。我们认为,在推动日本经济发展诸因素中,其财务会计工作的贡献同样不可忽略,尤其是伴随其经济发展过程逐步建立和完善起来的会计法制模式,为实现其战后经济重建所追求的“企业合理化”,“征税公正化”,“证券投资民主化”,“产业结构适当化”的经济目标,推进规范统一的企业会计与审计工作正常开展起到了极为重要的作用。
[期刊] 会计研究
[作者]
王秀丽 徐枞巍 张昭俊
企业理论从“股东至上”演进到“共同治理”,客观需要人力资源会计的发展。尽管目前开始的人力资本产权会计研究把人力资本纳入了企业的权益资本,但并没有反映出人力资本会计核算与“共同治理”理论的内在逻辑一致性。本文指出了人力资本会计设计与核算需要体现的人力资本与物力资本“共同治理”的特征,分析讨论了人力资本的价值运动,提出了股权人力资本与非股权人力资本的会计核算模式,并就相应的会计报告进行了探讨。
[期刊] 财会通讯(学术版)
[作者]
龚慧云 王跃武
本文通过对企业组织资本的产权分析,基于其“不可分性”与“外部性”的基本属性与特征,认为它是企业的一种特殊的共有产权;在此基础上,根据产权与会计的关系,对其会计制度的初步设计进行了探讨。
关键词：
组织资本 产权 会计制度
[期刊] 中国成人教育
[作者]
文艳玲 杜常清
随着现代信息技术和人文管理理念的不断发展，成人教育管理模式也面临着巨大的变革。本文详细分析了成人教育管理现状及存在的问题，并从以人为本的管理理念、教学管理激励方式和完善考核体系的个性化及公正性角度出发，建立了基于个性化发展需求为导向的在线网络教育教学管理系统，实现了教师和学生共赢的成人教育管理模式，提出了成人教育管理模式基于管理结构学术与行政区统一化、管理模式多层次化及创新化的发展模式。
关键词：
人本管理 成人教育 管理模式 教学改革
[期刊] 软科学
[作者]
张同全
对人力资本价值计量的相关文献进行了综述,提出了"产权价值法"。人力资本产权首先表现在补偿保全权,即人力资本获得的基本工资和津贴;其次表现在收益权,即人力资本产权所有者应得到的收益性分配,这两部分价值可以通过货币指标计量;人力资本产权的一些特性,如使用权的发挥程度会影响其绩效,进而影响其收益,这是货币指标无法体现的,必须通过非货币指标计量,进而构建了基于产权的人力资本价值计量模型。
关键词：
产权 人力资本价值 产权价值法 分享比例
[期刊] 现代城市研究
[作者]
杜宏武
本文以城市社会地理学的"社会剥夺"和"空间正义"理念及原理为工具,以可持续性住区和绿色建筑的理论为背景,分析了高密度居住条件下社区休憩空间研究的进展,认为社区休憩空间的"体系配置"是提高珠三角住区生活空间质量的根本途径。论文从宏观尺度与政策层面、中观尺度与操作层面、实质空间生产的微观实施层面做分析,提出了珠三角高密度社区休憩空间的可持续布局模式。从建筑学视角分析了研究实质空间的方法与内容,倡导运用"整体思维"建立完整的研究框架。
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