- 年份
- 2024(9983)
- 2023(14434)
- 2022(12512)
- 2021(11922)
- 2020(9842)
- 2019(23031)
- 2018(22700)
- 2017(43309)
- 2016(23756)
- 2015(27171)
- 2014(27304)
- 2013(26117)
- 2012(23693)
- 2011(21076)
- 2010(20818)
- 2009(17967)
- 2008(17118)
- 2007(14754)
- 2006(12500)
- 2005(10007)
- 学科
- 济(87100)
- 经济(87012)
- 管理(65927)
- 业(60023)
- 企(50060)
- 企业(50060)
- 方法(43241)
- 数学(38007)
- 数学方法(37408)
- 农(24211)
- 中国(23837)
- 财(21607)
- 业经(19715)
- 地方(18857)
- 理论(18208)
- 学(18042)
- 农业(16057)
- 技术(15525)
- 贸(14525)
- 贸易(14519)
- 和(14315)
- 教育(14308)
- 易(14083)
- 环境(14065)
- 务(14018)
- 财务(13931)
- 财务管理(13904)
- 制(13681)
- 企业财务(13143)
- 教学(12800)
- 机构
- 学院(319621)
- 大学(314276)
- 管理(127620)
- 济(117729)
- 经济(114960)
- 理学(111616)
- 理学院(110418)
- 管理学(108235)
- 管理学院(107671)
- 研究(98461)
- 中国(70159)
- 京(65909)
- 科学(62808)
- 财(52460)
- 农(48932)
- 业大(48616)
- 所(47036)
- 中心(45999)
- 江(45718)
- 范(43713)
- 研究所(43297)
- 师范(43285)
- 财经(42987)
- 北京(40803)
- 技术(40597)
- 经(39323)
- 农业(38127)
- 州(37738)
- 院(36816)
- 师范大学(34682)
- 基金
- 项目(228949)
- 科学(179634)
- 研究(171150)
- 基金(162411)
- 家(140479)
- 国家(139261)
- 科学基金(120908)
- 社会(104011)
- 社会科(98376)
- 社会科学(98349)
- 省(92646)
- 基金项目(87133)
- 教育(82885)
- 自然(79413)
- 自然科(77582)
- 自然科学(77564)
- 划(77108)
- 自然科学基金(76123)
- 编号(72897)
- 资助(66696)
- 成果(57448)
- 重点(51367)
- 课题(50664)
- 部(50034)
- 发(48387)
- 创(48254)
- 创新(44805)
- 项目编号(44201)
- 科研(43754)
- 大学(43402)
- 期刊
- 济(121234)
- 经济(121234)
- 研究(87555)
- 中国(61704)
- 教育(50353)
- 学报(49269)
- 管理(45534)
- 科学(44233)
- 农(43754)
- 财(39314)
- 大学(38340)
- 学学(35555)
- 技术(34618)
- 农业(30993)
- 业经(21487)
- 融(21006)
- 金融(21006)
- 财经(19752)
- 图书(19253)
- 经济研究(18697)
- 职业(17260)
- 经(16808)
- 问题(15728)
- 科技(15553)
- 业(15426)
- 理论(14727)
- 技术经济(14644)
- 版(14570)
- 坛(14057)
- 论坛(14057)
共检索到446206条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 中国成人教育
[作者]
吴佩如
人才培养方案是学校开展教育教学活动的重要依据和导向,科学合理的人才培养方案是提升人才培养质量的重要保障。专业群的建设对人才培养方案提出了更高、更严格的要求,高职院校通过改革优化人才培养方案可使专业群更好地发挥集群效应,提升人才培养质量。以广东某高职院校专业群建设为例,分析专业群人才培养方案设计实施现状,从人才培养目标定位、课程体系构建、弹性学分制探索、动态调整机制构建等方面对人才培养方案的优化改革进行实践探索。
[期刊] 职业技术教育
[作者]
滕业方
专业群建设是当前高职院校深化专业改革、提高人才培养质量的重要途径。构建面向专业群特定服务域的专业人才培养方案是创新人才培养模式的首要任务。常州轻工职业技术学院塑料产品制造专业群内精细化学品生产技术专业,面向塑料产品制造领域塑料助剂生产核心岗位群的任职要求和典型工作任务,以构建"公共平台课+工程基础课程群+塑料助剂合成课程群+专业群互选模块"的课程体系为突破口,促进专业人才培养方案的整体构建。
[期刊] 教育与职业
[作者]
侯建军
在高职教育全面推进内涵建设的新形势下,积极探索基于就业导向、能力本位的专业人才培养方案开发,不断提高学生的综合职业能力,增强对就业岗位的适应性,是当前高职院校面临的紧迫任务和亟待解决的关键问题。文章就基于就业导向、能力本位的高职专业人才培养方案开发的基本理念、原则、流程和内容等进行了专题探讨。
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
壮国桢
本文分析了当前高职院校人才培养方案设计中存在的问题,从并行课程的角度,提出了优化高职教育专业课程、情意课程和体验课程的策略与方法。
关键词：
高职教育 人才培养方案 并行课程
[期刊] 职教论坛
[作者]
欧阳河 胡顺义 刘小娟
根据"帮学课程"的核心理念与主张,以数控技术专业为例,探索基于"帮学"理念的人才培养方案优化设计。分析了百年未有之大变局对应用型人才培养的影响与新要求,以及人才培养方案适应性存在的问题。发现不同层次院校人才培养目标定位相互重叠,培养规格的表述与培养目标不匹配,课程体系构架与"五育并举"不对称,课程设置面向智能制造、面向世界、面向未来,支持绿色和可持续发展不尽如人意,以年级为单位的人才培养方案难以指导同年级不同生源学生的教学需要。采取局部优化与整体优化相结合的策略,探索了人才培养目标从模糊到分级分层分类定位,培养规格从"知识、能力、素质"到"德智体美劳"分类分级表述,课程体系从"公专二分"到"五育并举",课程编排从"过程式"到"平行式、交替式和螺旋式",方案构成从"培养方案"到"范式方案+班计划",方案执行评价从主观评价到模糊综合评价。
[期刊] 教育与职业
[作者]
张怡跃
高职"2+1"模式人才培养方案构建,带来了专业理论知识培养学时压缩的强力挑战、校内外如何衔接以及校外顶岗实习如何有效安排和充分监督等重要问题。通过高职专业人才培养方案设计的梯级化、公共基础理论设计的分层化、丰富化和服务高职教育大众化、专业基础理论设计的宽广化、专业理论设计的既全面又深化、专业校内实习设计以项目成果为导向、专业顶岗实习设计问计于顶岗的工商企业、顶岗实习全程化指导与监控等举措,才能真正实现"理论够用、重视实践"这一长期的高职人才培养定位。
关键词：
高职 “2+1”模式 专业人才培养
[期刊] 中国特殊教育
[作者]
许巧仙 范莉莉
基层残疾人工作是残疾人事业的基础,是落实各项工作任务、直接为残疾人服务、改善残疾人状况的重要环节。中国残联制定"十一五"规划强调全面完善并加强基层残疾人组织建设,相当数量的具有较高素质的基层残疾人事务管理者和服务工作者成为现实需要,如何培养这方面的专业人才成为一个新的重要课题。本文对残疾人事务管理专业人才培养目标、培养规格和课程设置等方面进行了阐述,以期能够为该专业的建设提供参考性建议。
关键词：
残疾人事务 培养目标 培养规格 课程设置
[期刊] 职教论坛
[作者]
童宏祥
根据《上海市中长期教育改革和发展规划纲要》提出的促进中高职衔接,构建中高职教育课程、培养模式和学制贯通的"立交桥"的发展任务,结合上海市中高职国际商务专业衔接的现状,借鉴发达国家职业教育的可取经验,通过对上海中高职贯通国际商务专业人才培养方案的实证研究,提出了具体的路径和对策,并从对接的形式、模块结构、课程建设等方面进行了具体的分析。
[期刊] 教育与职业
[作者]
李怀珍 杨桂染 刘立新
专业人才培养方案的构建直接决定了高职人才培养的质量。构建医学高职院校专业人才培养方案应遵循主动适应社会和医疗卫生领域发展,校院合作、工学结合,加强学生职业道德和职业标准规范培养,突出实践能力等原则,通过专业调研及分析、职业能力分析、课程体系构建、专家论证、最终确定等程序构建人才培养方案。
关键词：
医学高职院校 人才培养 培养方案
[期刊] 职教论坛
[作者]
孔德兰 周建松
人才培养方案是人才培养工作的总体设计和实施蓝图,制订科学、有效的人才培养方案,是高职院校做好人才培养工作的重要环节。梳理制订专业人才培养方案要处理好高教性与职教性的关系、专业和学科及课程的关系、专业的自身定位问题等逻辑前提;要回答好四个重要问题,即办什么样的专业、培养什么样的人、怎样培养人、为谁培养人;在此基础上,提出制订专业人才培养方案必须坚持的原则,以及人才培养方案中专业课程体系应包括的课程类型。
关键词：
人才培养方案 前提 问题 原则 课程类型
[期刊] 职业技术教育
[作者]
顾京
在高等职业院校专业建设过程中,构建科学、合理的人才培养方案是首要任务。无锡职业技术学院数控技术专业将职业能力培养作为人才培养方案构建的主线,围绕主线设置课程体系,并将顶岗实习作为改革专业人才培养模式的突破口。同时,制订专业人才培养方案的技术路线,使得各项工作得以有序进行。
[期刊] 职业技术教育
[作者]
李鹏 姜永华 白春涛
烟台职业学院电子工程系通过构建"四条主线,三方合作"专业人才培养模式,建设立足4个岗位群,确定5项岗位能力,开发6个工作过程导向学习领域的"456"课程体系,使学生岗位能力达到行业职业技能标准。在此基础上构建"自主学习+仿真教学+工学结合实训"一体化教学模式,以教师为主导,学生为主体,进行工学一体化教学,培养学生职业技能和职业综合素质。
[期刊] 教育与职业
[作者]
朱澍清
制定中高职衔接专业人才培养方案是中高职衔接工作的关键,在中高职衔接专业的人才培养方案编制实践中,应遵循人才系统培养规律,明确编制的基本原则,并以中高职能力差异及其"接口"分析为基础,构建中高职有效衔接的课程体系,以加强通识教育为特色,以制定中高职有效对接的管理办法为保障,为中高职衔接专业人才培养方案的编制提供理论参考与实践路径。
关键词：
中高职衔接 人才培养方案 编制 策略
[期刊] 教育与职业
[作者]
黄兴海
人才培养方案的优化创新是高职院校教育教学改革的重要抓手和关键所在。因此，要围绕区域经济发展需求、学校自身的办学特色和学生未来职业发展，准确定位人才培养目标；要遵循能力本位、职业导向和依托企业、立足岗位原则，加强课程体系建设；要围绕处理好理论教学与实践技能训练、专业能力培养与综合素质培育、现实职业需求与未来职业发展等三个方面的关系，科学安排教学内容。
[期刊] 职教论坛
[作者]
孙学军 齐俊景 阚曲欣
人才培养方案是人才培养的基本大纲,传统的企业调研与问卷调查制定方法存在数据样本量小,主观因素偏重等弊端。基于招聘数据挖掘的人才培养方案制定,以大样本数据分析做基础,分析职业岗位需求类型存在的差异,通过结构化描述,将模糊的、宏观的人才职业能力需求具体化、可视化、精确化。以物流类人才培养方案制定为实验案例,以人才需求总图谱映射专业培养目标,以人才需求差异化分析对应服务面向,以人才能力结构需求确定课程体系,完成人才培养方案制定过程。
关键词：
招聘数据 高职教育 培养方案 物流人才
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
