- 年份
- 2024(4449)
- 2023(5972)
- 2022(4297)
- 2021(3835)
- 2020(3032)
- 2019(6783)
- 2018(6924)
- 2017(12625)
- 2016(7420)
- 2015(8579)
- 2014(8657)
- 2013(8004)
- 2012(6993)
- 2011(6187)
- 2010(6317)
- 2009(5872)
- 2008(5802)
- 2007(5306)
- 2006(4810)
- 2005(4522)
- 学科
- 济(28676)
- 经济(28638)
- 业(19918)
- 管理(18679)
- 企(16451)
- 企业(16451)
- 中国(10664)
- 农(9658)
- 方法(9238)
- 业经(9083)
- 理论(7703)
- 数学(6978)
- 数学方法(6892)
- 农业(6335)
- 地方(6235)
- 教育(6021)
- 财(5966)
- 制(5909)
- 教学(5795)
- 发(5638)
- 学(5638)
- 贸(5471)
- 贸易(5466)
- 易(5324)
- 发展(4904)
- 展(4889)
- 产业(4856)
- 策(4826)
- 体(4770)
- 和(4657)
- 机构
- 学院(102151)
- 大学(100363)
- 济(39935)
- 经济(39043)
- 研究(36434)
- 管理(36111)
- 理学(30456)
- 理学院(30110)
- 管理学(29510)
- 管理学院(29321)
- 中国(26160)
- 京(21915)
- 科学(21797)
- 所(18521)
- 农(17940)
- 财(17563)
- 江(17013)
- 研究所(16783)
- 中心(15593)
- 范(15149)
- 师范(15010)
- 业大(14917)
- 北京(13822)
- 财经(13812)
- 农业(13793)
- 院(13611)
- 技术(13230)
- 州(13163)
- 经(12583)
- 经济学(12310)
- 基金
- 项目(67055)
- 科学(52332)
- 研究(51878)
- 基金(46055)
- 家(40276)
- 国家(39904)
- 科学基金(33834)
- 社会(31837)
- 社会科(30065)
- 社会科学(30056)
- 省(27592)
- 教育(25452)
- 基金项目(23668)
- 划(22674)
- 编号(22509)
- 自然(20542)
- 自然科(20107)
- 自然科学(20101)
- 自然科学基金(19745)
- 成果(18562)
- 资助(18165)
- 课题(16554)
- 重点(15786)
- 发(15003)
- 部(14353)
- 创(13970)
- 年(13565)
- 项目编号(13188)
- 国家社会(13116)
- 性(12972)
共检索到159862条记录
发布时间倒序
- 发布时间倒序
- 相关度优先
文献计量分析
- 结果分析(前20)
- 结果分析(前50)
- 结果分析(前100)
- 结果分析(前200)
- 结果分析(前500)
[期刊] 国际经济合作
[作者]
陈涛涛
[期刊] 现代经济探讨
[作者]
周善乔
我国加入ＷＴＯ后，企业将面临更激烈的市场竞争，要取得竞争优势，关键是要打造核心竞争力。本文从企业参与国际市场竞争的战略高度，提出了培植和提升企业核心竞争力的途径。
关键词：
WTO 核心竞争力 竞争优势
[期刊] 工业技术经济
[作者]
吴开军
核心竞争力是当今企业经营管理理论的前沿和实践的热点之一,企业只有拥有核心竞争力,才能在激烈竞争的市场中取得竞争优势。加入WTO后的国内企业面临着严峻的生存压力,当务之急是打造核心竞争力,迎接全球经济一体化的挑战。
关键词：
竞争优势 核心竞争力 持续发展
[期刊] 财务与会计
[作者]
人才是兴国之本、富民之基、发展之源。人才培养是管理会计4+1体系的关键,是该体系中发挥主观能动性的核心,是体现"坚持人才带动,整体推进"原则的重点所在。一、加强管理会计人才队伍建设的重要性(一)加强管理会计人才队伍建设是适应加强会计人才队伍建设的需要当今时代,随着以经济为基础、科技为先导的综合国力竞争日趋激烈,人才资源已成为关系国家竞争力强弱的基础性、核心性、战略性资源。时代呼唤
[期刊] 财经问题研究
[作者]
李丽
随着经济市场化的日益深入和竞争的日趋激烈,企业管理进入到战略管理阶段,企业开始意识到生存基础应建立在核心竞争力的构建、培养和提升上。因而,关于核心竞争力的研究和探讨就成了当前企业管理理论的重大课题。本文根据一些学者的研究,从核心竞争力的概念、特征到培养路径,进行了系列的阐述,力求对我国企业构筑核心竞争力,有效实施战略管理有所裨益。
关键词：
市场经济 企业 核心竞争力
[期刊] 保险研究
[作者]
钱兵 陈功
我国保险公估业在21世纪市场化竞争环境中获得高速发展,在推进保险市场规范化的过程中,充分体现了自身的经济价值。但市场导向等因素使其产生由发展初期的传统产险公估高端市场定位向车险公估低端市场迅猛发展的趋势,导致早期公司崭露头角的专业技术优势弱化,而能充分体现公估业核心价值的高、大、精、尖非车险公估领域核心竞争力的培养,却被公估公司普遍忽视。在全球经济一体化形势下,我国保险公估业应当放眼世界,细分市场,准确定位,潜心培养核心竞争力乃至国际竞争力,以适应我国保险业与国际接轨发展的趋势,与外资保险公估公司在高端市场展开竞争。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
陈子剑
培养企业核心竞争力是近几年来,尤其是我国加入WTO后。企业界、学术界和社会各界的热门话题。对于中国企业来说,加入世贸组织,中国企业将全部置身于经济全球化的大背景之中,全球化必将给我国企业带来
[期刊] 中国高教研究
[作者]
侯长林
人才培养质量是高职院校核心竞争力的集中体现。目前,在高职教育核心竞争力研究中存在认识上的偏差,在一定程度上导致高职院校在培育核心竞争力的实践探索中存在误区。针对高职院校培育核心竞争力的种种现实问题,提出培育高职院校核心竞争力的主要路径有:重视校园基本建设和实训条件的改善,积极推进人才培养模式改革,重视打造专业教学团队,加强文化建设,注重办学特色的培育等。
关键词：
高职院校 核心竞争力 人才培养
[期刊] 中国成人教育
[作者]
廖迎春
本文在综合分析大学生就业核心竞争力的内涵、特征及其影响因素的基础上,分别从全程就业教育、人才培养方案、就业评价机制三方面对大学生就业核心竞争力的培养进行了探讨。
关键词：
大学生 就业核心竞争力 内涵
[期刊] 现代管理科学
[作者]
张宇 于畅
自普拉哈拉德和哈默在《哈佛商业评论》上发表“企业核心竞争力”一文以来,核心竞争力就一直是理论界和企业界所关注的焦点。但CJFD的检索结果显示,企业核心竞争力培养机制问题在国内一直没有得到系统的研究。本文将从若干方面对企业核心竞争力培养的有关问题做出论述,以供企业借鉴。
关键词：
核心竞争力 培养机制
[期刊] 经济问题探索
[作者]
郁娟 阎志军
随着新世纪的到来 ,我国企业的经营环境发生了很大变化 ,经济全球化已成为不可阻挡的潮流。加入WTO以后 ,全球范围内的竞争要求我国企业转变战略 ,培育和提升核心竞争力 ,以获得持续竞争优势。在阐述企业核心竞争力概念和含义的基础上 ,分析了中国企业核心竞争力的现状和世界经济环境 ,提出了培育和提升我国企业核心竞争力的对策。
[期刊] 财经问题研究
[作者]
刘伟丽 辛子波
本文旨在从四个角度来分析一个企业在经济全球化进程中如何寻求独具个性的文化核心竞争力。第一,既要有一元的民族文化基石垫底,又要有多元的世界文化兼收并蓄;第二,既要有善于学习的文化起点,又要有创新的文化灵魂;第三,既要有人力资源的理性管理,更要强调和谐的文化氛围,第四,既要有诚信文化之本,又要有服务质量理念。
关键词：
经济全球化 企业 个性的文化
文献操作()
导出元数据
文献计量分析
导出文件格式：WXtxt
删除
