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[期刊] 经济体制改革  [作者] 高梅生  
我国计划经济体制下形成的管理体制已很不适应现代城市发展需要,调整、完善、创新城市管理体制,应按照统一效能原则、属地管理(重心下移)原则、积极稳妥原则、技术支撑原则、依法管治原则,建立“两级政府、三级管理、四级网络”、“条块结合、以块为主”的城市管理体制和相应的保障体系、机制和工作措施,实现城市管理体制的现代化、市场化、网络化、法制化,构建起充满活力的城市长效管理体制与机制。
[期刊] 改革与战略  [作者] 李健  
随着我国社会主义市场经济的发展,农村城市步伐加快,农村人口大量流入城市,城市管理中存在的体制不顺、效率低、行政执法难等问题已日益突出。如何科学、严格、长效管理城市已是城管部门面临的一个重要课题。我们认为,严格管理是手段和方法,以改革创新的精神建立一个科学、长效的城市管理体制,是适应我国城市建设发展、提高管理水平的根本途径。
[期刊] 城市问题  [作者] 袁兴龙  
“建管分开”──城市管理体制初探袁兴龙长期以来,在计划经济体制的指导下,形成了一种“建管不分”、“以建代管”的城市管理体制。在这种体制下,城市建设部门与城市管理部门、城市管理部门与其它相关部门(如公安、工商、房地产、环保、卫生等)之间以及建设部门内部...
[期刊] 城市问题  [作者] 吴俊  王达  
认为城市建设与城市管理的不和谐发展阻碍了城市的快速发展,不健全的规划决策制度、土地调控制度和缺乏活力的城市基础设施运营管理制度是其主要原因;认为从体制和机制上解决这些问题是实现城市建设与城市管理和谐发展的关键。
[期刊] 城市问题  [作者] 张本效  夏晶  
介绍了杭州市余杭区以"王"字型管理架构为核心的城市管理思路,认为该思路通过将城市管理重心的再次下移,解决了"看得见的管不了、管得了的看不见"的城市管理的体制性弊端。在此基础上,分析了"王"字型管理架构中存在的问题,并从技术层面和管理理念层面分析了解决这些问题的可能性。
[期刊] 财经问题研究  [作者] 张军涛  
本文分析了城市资本类型、阐述了新公共管理思想与城市管理创新的必然联系,对几种主要城市资本的经营方式进行了探讨,并简要说明了城市管理创新、城市资本经营与城市可持续发展的互动关系。
[期刊] 改革与战略  [作者] 卢为民  刘君德  
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 李震  
农民工市民化是推动城镇化、农业现代化,改变我国城乡二元化结构,避免出现城市二元化问题的根本途径,但目前面临户籍、社会保障、基本公共服务、农村土地等一系列制度上的矛盾和障碍,亟需加快推进我国滞后的政府管理体制和社会管理体制改革,包括
[期刊] 现代城市研究  [作者] 罗若飞  
<正>随着全球化的加速和城市化进程的推进,城市管理的高质量发展已成为一项全球性挑战。城市不仅是经济增长的引擎,也是文化交流和科技创新的重要场所。高质量的城市管理对提高城市竞争力、保障居民生活质量,以及促进经济可持续发展具有重要现实意义。公共管理理论以跨学科的视角和丰富的方法论,为解决城市管理中面临的复杂问题提供了理论支持和实践指导。本文结合《城市管理理论与实务》一书,基于公共管理理论视角,就城市管理高质量发展进行探究。
关键词:
[期刊] 价格理论与实践  [作者] 金怒江  
城市实际上是一笔巨大的资产,需要通过经营来获得最大限度的发展。如何使这笔资产获得最大限度的利用和增值,各国城市政府都在不断探索新的经营管理模式。城市政府作为经营城市的主体,有必要借鉴发达国家的先进经验,引入市场竞争机制。
[期刊] 经济社会体制比较  [作者] 孙宽平   柳遂记   荣福香   孟庆祥   曹荣湘  
地方政府行政管理体制的创新是推动地方经济发展的主要因素之一,随着我国改革由中央政策优惠进入到地方政府管理体制创新阶段,区域发展差距已经表现为地方政府创新能力上来,为了推动这一研究,《经济社会体制比较》杂志社提出了相关调研和研究课题,力图通过解剖案例和横向比较寻求地方政府行政管理体制创新可持续的制度机制,为此选择了山西省太原市小店区的五项制度案例作为研究重点。小店区是山西省省会城市太原市的一个城区,作为中部省区,为了优化投资环境,小店区在前几年改革探索的基础上,逐渐形成了以“区级费用免收制”、“慎用处罚制”、“备案经营制”、“不告不查制”和责任追究制五项制度为中心的行政管理体制改革思路和措施。本...
[期刊] 技术经济与管理研究  [作者] 冯芬玲  
文章阐述了政企不分的铁路管理体制给铁路增加了管理难度和成本,指出政企不分是制约铁路走向市场的一个重要制度因素,并对铁路管理体制创新的内容作了探讨,同时提出进行管理体制创新应采取的一些重要措施。
[期刊] 中国成人教育  [作者] 苟兴功  曹毅  丛连钢  
高职院校校企合作办学机制建设,是困扰高职院校深层次教育教学改革和形成特色鲜明教育类型的关键因素。重庆城市管理职业学院在国家骨干高职院校建设过程中,通过成立合作发展理事会,作为政、行、企、校合作培养高素质技术技能人才的平台和载体,逐步形成了"四方联动、四位一体"的有效办学模式,并以办学体制机制创新实践为突破口,探索校企合作的长效机制,提高了人才培养的质量,提升了服务区域经济社会发展的能力。
[期刊] 林业科学  [作者] 王永清  
管理体制是国有林区可持续发展能力建设的保障。在非持续发展模式下建立的管理体制不能适应可持续发展的需要 ,因此需要对原有体制进行调整改革或重构。本文首先对经营管理组织体系构建进行了研究 ,提出林业行业管理部门职能调整 ;国有林区政企分开 ,社会职能从企业中剥离出来 ;建立产业分离的经营模式 ,组建专业公司和经营单位。其次对营林—森工经营管理体制构建进行了研究 ,提出营林—森工分立型和结合型两种经营管理体制的基本模式 ,并对商品林业营林—森工经营管理体制模式进行讨论。再次对 3类林业的营林经营管理体制进行了分别研究和设计。最后对森林资源监督管理体制构建进行了研究 ,根据各级林业主管部门职能的不同 ...
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