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[期刊] 企业管理
[作者]
黄晖 邵波
早在２０１３年，国家电网公司就提出了加强现场培训工作的意见，要求将其作为全面建设＂三集五大＂体系和加强员工队伍建设的一项长期工作来抓。随后，国网浙江省电力公司印发了现场培训工作实施方案，提出了进一步规范现场培训管理，健全现场培训工作的长效机制，切实解决一线员工工学矛盾，最终建立起现场技能培训的全过程实施及管控体系的工作要求。国网金华供电公司延续多年来的技能人才培养优势，以＂七位一体＂综合
[期刊] 中国成人教育
[作者]
张昭文
我国人口多,尤其是农村人口多,人均耕地、淡水等资源不足、城镇化发展滞后等原因使农村劳动力转移具有深刻的历史背景和漫长的发展历程。探讨农村劳动力转移的背景、趋势,对教育的需求,以及教育如何满足这种需求,为推动转移进程做出应有的贡献,是摆在教育战线尤其是职成教战线面前的重大任务。
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
张昭文
[期刊] 中国劳动
[作者]
谢中平
国有企业人才流失问题近年来备受人们关注,尤其是在经济全球化不断发展,经济结构不断调整,技术进步不断加快的今天,人才竞争日趋激烈。如何稳定人才,发掘人才,吸引人才,已愈来愈引起企业家和企业人力资源管理者的重视。本期集中编发几篇文章进行讨论,希望对读者有所启迪。
[期刊] 农业经济
[作者]
程广斌 任严岩
新疆农业发展的优势条件明显,但农业基础设施薄弱、农产品优势未能充分发挥、农业现代化人才缺乏等问题限制了其农业的进一步发展。2010年以来,农业部及援疆各省市从多方面开展了一系列农业援疆工作,取得了显著成效,但同时存在农业投资热情不高、援助双方缺乏交流、农业援疆项目效益不明显等问题,据此提出相应的推进措施。
关键词：
对口援疆 农业援疆 受援地
[期刊] 职业技术教育
[作者]
Mac Van Tieni 李玉静 程宇
越南职业培训与企业间关系综合评价《2001-2010教育发展战略》指出,教育和培训,特别是职业培训,从总体上应适应社会的需求。因此,职业培训不仅是国家的责任,也需要产业界共同努力,以改善劳动力素质,满足新经济对人力资源越来越高的要求。
[期刊] 职业技术教育
[作者]
Mac Van Tieni 李玉静 程宇
越南职业培训现状概述受过良好培训的劳动力在越南劳动力结构中发挥着重要作用。与其他培训形式不同,职业培训的特点是能够让学生学习65%~90%的实习课程,使其掌握实用技能。此外,职业培训也与劳
[期刊] 经济师
[作者]
王强
在国家发展和社会稳定方面，事业单位都发挥着至关重要的作用。事业单位的主要职能是提供社会服务及管理。21世纪是知识的时代，人力资源是事业单位运营发展的核心资源。为进一步提升事业单位人力资源素质，增强事业单位竞争力，加强人力资源培训意义重大。但是就目前来讲，事业单位人力资源培训仍存在诸多问题亟待处理。文章在了解事业单位人力资源培训重要性的基础上，针对当前存在的问题，提出了具有针对性的优化措施。
关键词：
事业单位 人力资源 培训问题 优化措施
[期刊] 中国职业技术教育
[作者]
常兴华 尹力卉
职业院校不仅要重视学历教育,还要重视社会培训,并做好培训工作。而现今职业院校在开展社会培训方面还存在很多问题,主要表现为认识上存在误区、管理体制和机制仍然不健全、社会各界参与度不高、培训项目少等问题。针对上述问题,职业院校应该顺应市场需求,从树立服务社会的理念、健全社会培训机制、加大社会培训投入、利用行业协会平台促进社会培训工作等方面入手,做好社会培训工作。
关键词：
职业院校 社会培训工作 存在的问题 措施
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
陈玉梅
安全培训是供电企业安全文化建设的重要组成部分,是搞好安全生产的前提,提高企业经济效益的基础。通过多种形式和载体,以文化理念培育和强化安全意识和行为,充分体现电力企业安全培训的重要性。
关键词：
电力企业 安全培训 企业员工
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
陈玉梅
大力开展员工教育培训工作,激发员工学习业务技术,提高专业技能水平的积极性。根据新员工知识层次、文化水平的不同制定相应的培训计划,分专业、分类别开展新员工培训工作,加强教育培训的系统性、完整性和规范性建设,员工教育培训工作已经得到了供电企业的高度重视。
关键词：
供电企业 新员工培训 企业文化
[期刊] 企业管理
[作者]
林文斌 章鸽
随着供电企业的改革深入，班组长作为基层管理的执行者，其角色逐渐从技能型、技术型向管理型转变，班组长管理素质的高低成为企业核心竞争力的重要部分，如何提高班组长的管理水平成为各级单位面临的突出课题，而通用能力作为班组长管理能力的重要部分，在基层班组长能力素质构成中作用更加凸显。提升班组长的综合素质与通用能力，提高班组长的执行意识与组织能力，实现班组长的角色从操作型逐步向管理型转变已成为迫
[期刊] 企业管理
[作者]
沈金其
在供电企业的日常经营管理过程中，线损管理是一项非常重要的工作，降低线损是供电企业提高经济效益的一条重要途径。从线损的构成谈起，找到电能损耗产生的根源，才能采取有效的办法来降低线损率。线损的组成按损耗性质分类在电力的输送和分配过程中，连接在电网中的负荷情况、设备的参数和技术条件，造成的损耗可以通过理论计算得出，这部分电能损耗称为技术线损，也称为理论线损。
[期刊] 农业经济
[作者]
吉颖
一、我国农村人力资源与职业技能培训现状我国农村经历了多年的改革与发展,虽然人力资源质量有了较大的提高,但是人力资源的整体状况仍令人担忧。而由于资金等问题的制约,长期以来,对于农业劳动力的培训和教育又显得十分不足。这些方面的问题集中表现在:1、文化素质低:当前,我国农村农民平均受教育年限不到
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