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[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
徐忠艳
本文简述了培训存在的风险及相关的防范措施 ,通过在职培训于当今必不可少的分析模型的基础上 ,对管理者如何防范人力资本流失的风险进行了相关的决策分析
关键词：
在职培训 风险 贝克尔模型 决策分析
[期刊] 工业技术经济
[作者]
詹秀丽 陈进杰
企业在职培训投资风险一直是企业关注的问题之一。本文通过对企业在职培训投资风险进行分析,将在职培训投资风险分为市场风险和非市场风险,并探讨了企业的非市场风险的防范,认为要避免非市场风险,应合理选择培训投资对象,以及保证培训合同自我实施的功能。
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
田恩舜 杨雅清
培训在提高员工素质、提升企业核心竞争力方面具有重要作用。但是由于培训存在诸多风险,如投资回报的不确定性、员工接受培训后离职等,使国内不少企业怯于培训。本文基于对培训风险的分析,提出防范培训风险的相关策略。
关键词：
企业 培训 风险 防范
[期刊] 中国软科学
[作者]
朱方伟 王国红 武春友
贝克尔用传统的微观均衡分析方法建立了人力资本投资均衡模型并将其应用于企业的在职培训投资决策,论文在对贝克尔的两个假设进行分析的基础上,从人力资本的社会属性和组织属性的视角,研究企业基于人力资本的在职培训投资,增加员工忠诚度和员工流失成本两个变量,为企业在职培训投资决策提供可借鉴的分析方法。
关键词：
在职培训 人力资本 忠诚度 投资决策
[期刊] 经济师
[作者]
李贺兰
在基层便民服务大厅的日常人力资源管理中,培训活动是必不可少的,但是在实践中,针对窗口工作人员培训需要投入额外的培训费用,增加了单位的成本支出,相反地对培训效果及窗口工作人员能力是否得到提升并无可控方式。基于此,对防范人力培训这把"双刃剑"的风险问题进行思考,文章通过对窗口工作人员培训中的风险管理工作针对性地分析,制定风险评价指标,给出了风防范风险的措施,使培训工作真正做到高效、有益。
关键词：
窗口工作人员 培训风险 防范 大厅管理
[期刊] 技术经济
[作者]
傅毓维 谷德斌
国防科技工业是一个国家综合国力的反映,也是一个国家安全的必要保障。发展国防高新技术,提高全军的武器装备水平和现代化水平是国防工业发展的必由之路,也是为“在高技术条件下打赢一场局部战争”奠定坚实的物质基础,从而实现“科技强军”。 一、国防科技工业特点分析 国防科技产品的主要用户和购买者是政府,这一根本特点决定了国防科技工业提供的是一种公共产品,决定了国防科技工业的需求本质上是远离市场的特征。因此国防科技工业的需求是一个“公共选择”的过程,国家的安全战略和政策对国防工业的需求具有决定作用。
[期刊] 上海金融
[作者]
冯莹
保理作为适用于赊销的贸易融资和结算工具,在现今赊销盛行的国际和国内市场上得到广泛使用。在企业信用体制完备的欧美国家,保理已成为最主要的结算融资工具,但在我国,由于企业信用体制建设才刚刚起步,保理业务发展缓慢。本文通过对保理风险进行全面的剖析,并有针对性地提出防范策略,以促进保理业务在我国健康快速发展。
关键词：
保理 风险防范
[期刊] 现代管理科学
[作者]
朱礼龙 周德群
文章认为,网络组织实施联合决策方案过程中的风险主要包括来自各节点企业的能力风险、责任风险和道德风险,来自节点企业之间的相互信任风险、关系风险和沟通风险,来自整个网络组织的战略协作风险、组织管理风险和文化融合风险,以及来自外部环境的市场风险、政策变动风险和技术创新风险;最后,提出防范风险的具体策略。
关键词：
网络组织 联合决策 风险防范
[期刊] 财经论丛(浙江财经学院学报)
[作者]
杨忠智
随着科学技术的迅猛发展 ,知识资产日渐成为企业、组织和一个国家最有价值的资产 ,企业的未来竞争力和盈利能力往往取决于其所拥有的知识资产价值。本文根据知识资产投资的基本特征 ,对其投资决策的主要分析方法、投资战略的选择、投资风险的防范等几方面作了一些探讨和阐述。
关键词：
知识资产 投资决策 投资战略 风险防范
[期刊] 现代管理科学
[作者]
任明
文章将合同风险分为合同管理风险和合同法律风险,利用专家调查表法识别合同管理风险,分为组织结构风险、人力资源风险、合同管理制度风险、合同业务流程风险、合同信息管理风险、标准文本风险六部分。然后利用AHP群决策方法,分析这五类风险的重要性程度,一方面填补该领域的研究空白,同时也为企业法律工作者尤其是合同管理者提供管理思路。
关键词：
合同风险 合同管理 管理风险 群决策
[期刊] 华东经济管理
[作者]
杨岚春 薛锦霞
风险管理不仅要进行风险的识别、衡量和分析 ,还要对掌握的数据进行分析决策 ,从而在不同的方案中选择最优的决策结果。本文论述如何结合实际情况 ,分别考虑不同因素进行的风险管理决策。
关键词：
风险 损失期望 忧虑成本 效用期望
[期刊] 现代管理科学
[作者]
杜卓君
随着国内数家企业对MBO(管理层收购)的尝试,这一新的收购方式成为企业和理论界瞩目的焦点,关于MBO的利弊众说纷纭。本文试从各利益相关方的角度客观评价其利弊得失,提出对各自风险的规避建议,以期帮助各参与方成功运作MBO,达到多方共赢的局面。
关键词：
管理层收购 融资 重组
[期刊] 财政研究
[作者]
谢小青
在职培训是增加和保持人力资本价值、提升就业能力的一种主要方式。本文采取问卷调查的方式,对武汉市6个大中型企业的在职培训投资问题进行了调查研究和系统分析,从而提出相关的政策建议。
[期刊] 企业管理
[作者]
张培文
本文从经济学的角度对在职培训进行了分析，首先分析了人力资本的主要形式和特点，明确在职培训与人力资本投资的关系；其次针对在职培训可能面临的投资风险，提出防范措施，以完善在职培训需求供给分析。
关键词：
在职培训 人力资本 需求供给
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