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[期刊] 农村金融研究  [作者] 徐国杰  
直线经理管理责任制是最近两年农行在员工行为管理工作中开始引入的。直线经理在员工行为管理中具有不可替代的作用。论文针对近年直线经理队伍中出现的一些问题,从多个角度分析其成因,并提出相应对策。
[期刊] 金融与经济  [作者] 刘鹏飞  
员工行为是影响商业银行操作风险的重要因素。本文分析了商业银行操作风险产生的原因,从人力资本产权角度分析了商业银行员工行为管理的关键和不足,并提出了加强员工行为管理的思路。
[期刊] 科技管理研究  [作者] 陈志强  宋彦超  蔡琦  王俊  詹珂  
首先对银监会印发《银行业金融机构从业人员行为管理指引》的背景与内容进行解析;其次结合审计实务工作中在员工行为管理方面发现的问题简列出目前商业银行员工行为管理存在的不足,运用Logistic模型量化分析方法,对商业银行员工"违规、违纪和违法事件"成因进行探析;最后从完善规章制度、优化管理模式、转变经营理念、创新科技手段、改进问责机制和重塑企业文化6个方面对商业银行员工行为管理提出建议。
[期刊] 中国内部审计  [作者] 张博学  
本文结合农行审计局西安分局实施的反洗钱合规审计项目,通过审调结合,对农行反洗钱合规管理中“为基层减负”政策落实情况进行了审计调研,归纳总结了农行在具体落实执行中取得的经验和做法,揭示了存在的不足和难点,提出了农行反洗钱合规管理为基层减负的意见建议,进一步推动和促进了“为基层减负”政策在农行落地生根,开花结果,最大化提升了审计价值。
[期刊] 改革与战略  [作者] 李善波  吴坚生  姚玉蓉  
投资主体缺乏对于投资的自我约束机制,是我国固定资产投资运行的根本症结。项目法人责任制仍然是投资管理的主攻方向。深入反思投资主体自我约束失效的制度根源,构建约束机制的四个原则是:责任必须落实到构成法人的每一个个人,制度的实施必须具有可操作性和客观可行性,既要有自我约束又要有外部约束,以及有效原则。
[期刊] 中国内部审计  [作者] 刘戈  
本文分析了村镇银行员工行为规范管理的现状,提出加强村镇银行员工行为规范的思路,介绍了杭州联合银行主发起村镇银行通过加强对辖内村镇银行员工行为规范的审计,实现有效风险管控和提高经营效益方面的实践探索。
[期刊] 农村金融研究  [作者] 李军  刘海青  王景宏  
农业银行市场开发是其依据社会主义市场经济的发展对金融的客观需求和自身经营业务的特点,以科技手段为基础,进行的市场展业。它主要包括四个方面的含义:一是拓展业务领域,调整、开发客户群体;二是开发、营销业务品种和金融工具;三是开发高科技含量的银行服务传递方...
[期刊] 农村金融研究  [作者] 段德璋  
农行资金高成本的成因及对策段德璋一、农行资金高成本的成因1、历史原因。人、农两行分设时,划属农行业务范围的是农业、林业、水利、气象等部门,这些部门多为行使行政职能的部门,一般情况下,存款比较少,而且其存款多是财政划拨的“过路暂歇”资金。经常具有大量经...
[期刊] 经济研究参考  [作者] 谷彦芳  王戎波  
完善税收执法责任制对于提高税收管理水平至关重要,本文从科学设置岗责体系,以事定岗;确立工作程序,细化明确工作规程;明确责任追究的形式;建立系统维护机制等方面对税收执法责任制的完善提出对策建议。
[期刊] 农村金融研究  [作者] 刘敏  
农业银行国际业务经过近十多年的发展壮大,不仅为客户提供了全方位、多功能的服务,提高了农行的整体经济效益,也有力地促进了国民经济特别是对外贸易的发展。但随着金融体制和外汇体制改革的不断深入,沿用至今的外汇业务管理模式已不适应发展的需要,实行本外币一体化...
[期刊] 浙江金融  [作者] 吴建斌  
按照我国加入世贸组织做出的承诺,2006年12月之后,我国银行业必须向外国全面开放,银行体系的改革迫在眉睫。随着全国金融工作会议的召开,金融改革的大幕已经拉开,中国的银行业正在紧锣密鼓的积极改革,特别是国有四大银行都面临着转制和内部管理等诸多方面的改革。在这次国有银行改制之时,一部分基层银行员工在思想上和心理上出现了一些不良倾向或心理障碍,既影响改革的进行,又不利于员工的心身健康,本文就目前国有银行员工对改制所产生不良心理反应及原因进行分析的同时,并提出消除对策。
[期刊] 农村金融研究  [作者] 虞晓红  
1999年,实行内部分配制度改革是农行改革的重点之一。这次改革,核心是“增资靠效益,收入凭贡献”,体现效率优先、兼顾公平的原则,把经营效益及员工的贡献与工资总额挂钩,打破原有的工资结构组成及津补贴项目,重新划分确定工资项目,把上年及本年度的各项指标(...
[期刊] 中国内部审计  [作者] 中国农业银行审计局武汉分局课题组  钟珍  
加强员工行为审计是落实监管规定、有效管控员工行为风险、强化案件防控的重要举措。商业银行内部审计部门紧跟新形势、新要求,探索运用大数据用户画像技术,建立全覆盖、关联式、长周期的员工风险画像模型体系,实现对风险隐患的"早发现、早识别、早处置",提升员工行为审计的覆盖面、精准度,为商业银行稳健发展赋能。
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