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[期刊] 中国财政
[作者]
赵治纲
改革开放以来，尤其是党的十八大以来，我国中央文化企业和地方国有文化企业均实现了快速发展，无论是企业资产规模、市场份额、经济效益等指标都迈上了新的台阶，并取得了良好的社会效益。当前迫切需要研究建立和不断完善以＂社会效益和经济效益＂为基础、考核结果与薪酬分配相挂钩的现代业绩考核制度，从而有效引导国有文化企业提升经营管理水平，实现＂做大、做强、
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
杜稳灵 张登伦 王爱峰 徐斌
[期刊] 会计之友
[作者]
杨秋玲
EVA考核方法在我国的发展时间只有短短的十年,期间经历了由学习培训到走向实践的发展进步。文章先就EVA理论历史的发展确立及其方法内容进行了介绍,然后着重分析我国央企EVA实践的历程、成效与存在的问题,最后提出了完善EVA的相关思考。
关键词：
EVA 中央企业 EVA实践
[期刊] 山西财经大学学报
[作者]
谷峪
进入21世纪,随着企业组织的网络化、扁平化、多元化和全球化,企业人力资源管理也必将在管理目标、管理理念和管理方式等方面发生新的变化。绩效考核决定着人力资源管理过程的有效性。企业要想在激烈竞争的市场环境中求得生存与发展,就必须掌握现代企业管理科学的理念与技能,提升自身的核心竞争力。文章分析了目前我国企业在人力资源管理中员工绩效考核存在的问题及原因,并在此基础上提出了如何建立一个有效的绩效考核体系。
[期刊] 经济师
[作者]
贾琦
在国有企业经营管理中，要贯彻落实国有企业战略转型、全面实现企业经营管理目标，充分激发企业员工活力动力、持续推动企业高质量发展，都离不开考核分配机制的有效运行。在x公司现行考核分配机制运行过程中，发现存在一些堵点和痛点，文章在充分调研的基础上，结合公司经营管理实际情况，对考核分配难点进行深入分析研究，并提出了相关的改进策略。
关键词：
绩效考核 薪酬分配 累计考核 绩效反馈
[期刊] 财务与会计
[作者]
赵治纲
一、国资委EVA考核现状中央企业全面实行EVA考核5年来,在EVA考核权重、资本成本率以及会计调整项目设置等方面主要有如下做法和特点。(一)中央企业EVA考核权重现状考核指标权重的高低体现了股东对企业负责人经营责任的导向,体现了各级企业管理者应聚焦的经营管理重点。国资委2010年对中央企业的EVA考核权重为40分,利润指标为30分,EVA成为权重第一的考核指标。2014
[期刊] 会计之友(上旬刊)
[作者]
鲁浩
绩效考核是企业人力资源管理工作的重要组成部分,在合理用人、公正分配、调动员工积极性、有效实现组织目标等方面起着重要的作用。本文着重对我国企业目前在绩效考核中存在的问题及对策等方面进行分析。
[期刊] 财务与会计
[作者]
王振清 唐军 张萌萌
自2010年起,国务院国资委在中央企业全面推行EVA业绩考核。然而,按照国资委的EVA考核办法计算,机场类企业的EVA指标很不理想,这与我国目前民航业蓬勃发展的现实形成鲜明对比。本文对此进行分析,并提出应对策略。
关键词：
机场企业 EVA考核 指标分析 应对策略
[期刊] 生态经济
[作者]
陈楠 侯海青
资源型企业作为我国经济建设的主力军之一,具有资金密集、技术密集的特点,也是具有创造能力的知识员工聚集的地方。在这类企业中,对知识员工的绩效考核经常会出现考核结果不准确、考核信息不完整、考核指标不系统等问题。对此,本文通过对资源型企业知识员工特点的分析,找出解决以上问题的对策,为资源型企业知识员工的绩效考核提供参考。
关键词：
资源型企业 知识员工 绩效考核 对策
[期刊] 经济问题探索
[作者]
靳柯 刘从水
当文化企事业发展和文化体制改革都取得不断进展的时候,国有文化资产管理体制改革成为了理论和实践层面都必须认真加以研究的问题。本文从国有文化资产管理问题所处的客观条件着手,分析目前国有文化资产管理的成就、问题和原因,并试图从政府、理论、文化二重性、出资人机构、产权、法治等角度寻求国有文化资产管理的对策。
关键词：
国有文化资产管理 成因 对策
[期刊] 经济师
[作者]
谭媛媛
当前人们对医疗行业提出了较高的要求,居民对医疗资源提出了更大需求,但是从实际情况来看,当前医院的发展还有待提升,使得居民的医疗资源需求难以得到满足,所以,医院应将管理工作放在首要位置,以此使医院服务能力得到提升。文章分析了目前公立医院绩效考核存在的问题,然后对绩效考核在医院管理中的作用进行阐述,最后提出了有效的解决对策,并对绩效考核实施的具体实例进行探究。
关键词：
公立医院 绩效考核 现状 对策
[期刊] 高等教育研究
[作者]
朱雪波 周健民 孔瑜瑜
高校教师目前的考核存在年度考核流于形式、科研考核追求数量、教学考核片面粗放等问题。因此,必须在定量与定性、分类与分层相结合的基础上,完善高校教师业绩考核制度,本着公开、公平、公正原则,探索并建立教学与科研的等效评价机制,真正发挥教师考核在激励与促进高校健康发展过程中的积极作用。
关键词：
高校教师 教师考核
[期刊] 企业管理
[作者]
秦永法
从完善国有企业治理的过程来看,虽然取得了一定进步,但是仍然存在很多问题,本文针对制衡机制、公司治理的认识、配套改革等方面提出了其中存在的问题,并提出对策,继而给出了进一步完善国有企业治理需要坚持的原则。
关键词：
国有企业治理 法人治理结构 决策模式
[期刊] 管理现代化
[作者]
夏德森
国有企业的现状及对策夏德森国有企业，特别是国有大中型企业，一直是我国国民经济的支柱。它的兴衰关系着我国国民经济的发展和社会秩序的稳定。目前，国有企业存在着多方面的困难和问题。一、国有企业现状（一）政企不分，企业的自主权得不到完全落实改革开放以来，国家...
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