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[期刊] 经济研究
[作者]
任俊生 张万成 李松涛
[期刊] 上海经济研究
[作者]
石久
[期刊] 审计研究
[作者]
刘力云 罗良辰
[期刊] 经济学动态
[作者]
杨德明 关秀丽
由国家计委对外经济研究所和北京中利达咨询有限责任公司主办、湖南常德烟厂协办的“国有企业改革发展与国际比较研讨会”1996年12月下旬在北京召开。来自中央和地方的政府官员、专家学者、企业界和新闻界的代表约60人出席了会议,研讨要点如下。
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
关鑫
本文简要介绍了第三届中国国有企业改革与治理学术研讨会的发起、主要议题,并从国有企业改革的成就与主要问题、深化国有企业改革的方向与路径、完善混合所有制企业的公司治理机制三个方面综述学者的主要观点和思想。
关键词：
国有企业 混合所有制 公司治理
[期刊] 经济与管理研究
[作者]
何维达
[期刊] 中国工业经济
[作者]
何维达
[期刊] 改革
[作者]
盛毅
国有企业改革要摆脱"所有者缺位"、"内部人控制"、"与民争利"、"薪酬高低"等的困扰,必须承认其既有一般企业的性质,又有公益企业的性质,还有特殊企业的性质。如果按一般的市场竞争主体进行改革,必然会陷入自相矛盾的境地,从逻辑上看就行不通。深化国有企业改革,应当从国有经济的战略定位出发,根据国企承担的功能推进分类改革,建立不同的产权和经营管理模式。对于承担公益功能的企业,应走"国有国营"的路子;对于承担特殊功能的企业,应走"国民结合"的路子;对于承担盈利功能的企业,则走"让民经营"的路子,并且通过有计划地出让股权使国有资本向公益和特殊企业集中。
关键词：
国有企业改革 国有企业体制 国有企业机制
[期刊] 经济研究
[作者]
荣兆梓 陈文府
[期刊] 中国工业经济
[作者]
李海舰
[期刊] 经济管理
[作者]
党的十八届三中全会报告指出:"必须毫不动摇巩固和发展公有制经济,坚持公有制主体地位,发挥国有经济主导作用,不断增强国有经济活力、控制力、影响力","要完善产权保护制度.积极发展混合所有制经济,推动国有企业完善现代企业制度",在适应市场化、国际化新形势下,国有企业如何深化改革与规范治理,既要体现社会主义经济制度的要求,又要符合市场经济的一般规则,对丰富和发展中国特色社会主义经济体制具有重大的理论意义和现实意义,亟待加以理论创新研究。由教育部人文社会科
[期刊] 首都经济贸易大学学报
[作者]
杨曦 徐柳波 吕娟娟 刘通
本文简要介绍了第四届中国国有企业改革与治理学术研讨会的发起、主要议题,并从企业创新的现状、企业创新的问题与对策以及创新的制度环境三个方面综述与会专家学者的主要观点和思想。
[期刊] 首都经济贸易大学学报
[作者]
杨曦 徐柳波 吕娟娟 刘通
本文简要介绍了第四届中国国有企业改革与治理学术研讨会的发起、主要议题,并从企业创新的现状、企业创新的问题与对策以及创新的制度环境三个方面综述与会专家学者的主要观点和思想。
[期刊] 上海经济研究
[作者]
高卷；
在20世纪90年代末伴随着以建立现代企业制度为目标的国有企业改革,我国出现了严重的职工下岗潮和失业率攀升的现象,但并不意味着国有企业改革必然导致职工下岗潮。20世纪末我国出现的下岗潮是由多方面的原因造成的。与当时情况相比,目前国有企业职工总数、冗余职工、需要下岗分流的职工人数都已大量减少,我国产业结构已经明显优化,经济增长创造就业岗位的能力显著提高,第二、三产业就业岗位的弹性系数较大,拉动就业的能力更强,非公有制经济吸纳再就业的能力也显著提升。同时,城镇新进入劳动力市场的新增人口不断减少,刘易斯拐点和民工荒的出现,表明就业市场供需关系已经发生了显著改变。该文通过分析认为,我国新一轮国有企业改革不会导致职工下岗潮和失业率攀升。最后,该文提出了应分步骤、分时段、分区域渐进性的推进新一轮国有企业改革,兼顾就业市场供需平衡,着重推动创新创业以增加就业岗位,维护就业市场稳定的政策建议。
[期刊] 经济纵横
[作者]
王在全
员工持股是现代企业的一项重要制度，对提高企业经营效率、实现国有资产的保值增值、激发员工的积极性和创造力、改善企业的治理结构和产权结构，缩小收入差距等方面都有重要意义。但员工持股存在的问题也较多。在员工持股的企业中，员工持股的平均化、形式化、外部化，内部人控制、激励的短期化、利益协调困难以及流动性等问题存在，使员工持股的积极作用受到影响。为此，应对职工持股计划进行顶层设计，建立统一的协调机制和较为完善的法律法规体系，政府还应给予政策支持。
关键词：
员工持股 国有企业改革 混合所有制经济
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