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[期刊] 财经问题研究
[作者]
刘国伦
现代企业制度是一种以完善的规范的企业法人制度为主体 ,以有限责任制为核心的一种新型企业制度。在我国要建立这一企业制度的目的也就在于要使我们的国有企业成为一种独立的、而又具有广泛联系的发展型企业。因此 ,国有企业的改革 ,应以将企业塑造成为一种独立型、联系型、发展型的企业作为改革的重点。
关键词：
国有企业改革 现代企业制度 着力点
[期刊] 税务研究
[作者]
陈庆修
我国目前经济困境的实质是粗放式增长基础上产能过剩。全球金融危机演变为经济危机,使我国经济结构性缺陷暴露无遗。为避免经济增速大幅回落,关键是要发挥好内需对经济的拉动作用,提高消费对经济增长的贡献率。而扩大内需、拉动消费,要始终贯穿就业这根"红线",着力点放在民生上,以此为基础实施适度宽松的货币政策和积极的财政政策,形成推动合力,发挥经济增长内在动力机制的作用,实现经济持续快速健康发展。
[期刊] 林业经济
[作者]
邢红
文章从集体林地制度设定入手，以＂稳、转、活＂三个字高度概括了深化集体林权制度改革的着力点。在稳定家庭承包关系长久不变的基础上，鼓励林权流转，引进社会资本，盘活农村林业改革发展一盘棋，让各种林业生产要素的活力竞相迸发，让创造社会财富的源泉充分涌流，让农民能够公平地享受到改革发展的成果。活力是目标，稳定是基础，流转是保障。
关键词：
稳定 流转 活力
[期刊] 中国农村经济
[作者]
王代
近几年来农村改革进展缓慢,收效不大。这一现实告诉我们,在改革的主攻方向明确之后,还必须解决改革主体力量的选择问题。在农村改革初期曾经对冲击传统体制,促进商品经济发展做出过巨大贡献的农村微观层次,由其自身的地位和局限性所决定,在改造传统体制,建立商品经济新秩序为目标的进一步深化改革中,已经难以担当主力军的角色。
[期刊] 经济理论与经济管理
[作者]
洪功翔
经过30年的改革和制度创新,国有企业不但走出了困境,而且成为具有较高劳动生产率、较强盈利能力和竞争力的市场主体。理论研究与实践证明,很难有最优的所有制结构和股权结构。我们要毫不动摇地"坚持和完善公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,毫不动摇地巩固和发展公有制经济",坚持在公有制为主体的框架内通过制度建设来完善国有企业公司治理结构。国有企业公司治理结构的完善是一项长期而艰巨的任务。
关键词：
国有企业 改革 公司治理结构
[期刊] 经济研究参考
[作者]
许保利
国有企业改革的方向在1992年党的十四大就已经确定,这就是建立现代企业制度。从开始的试点到普遍实施,至今有近20年的历程。实践证明,国有企业在市场经济中要发展壮大,建立现代企业制度是正确的选择。未来的改革,仍然是继续坚持建立现代企业制度的基本方向。
[期刊] 中国软科学
[作者]
郑京平，罗斌
本文在对国有企业改革的动因及目标进行分析的基础上，提出了对国有企业改革的一些设想。
[期刊] 经济科学
[作者]
熊映梧
国有企业改革的新思路黑龙江大学熊映梧国企改革为什么举步维艰？改革１５年来，国有企业（简称国企）改革明显地落后于其他方面的改革，如今真是举步维艰，进退两难，这是什么原因呢？我认为国企改革的许多困难，盖源于改革的思路是要维持计划经济时代形成的国企大摊子。...
[期刊] 现代经济探讨
[作者]
兰国庆
文章提出:国有企业改革的主要问题,是对国有企业的性质认识不清。国有企业是国家所有制企业,而不是全民所有制企业,它是社会主义公有制的低级组织形式。要建立企业管理委员会,行使国有企业的决策权和监督权,确保国有企业能正常运行。企业管理委员会选拔和任用经理,并对企业重大事项作出决策。职工既是国家的雇员,也是全体劳动人民中的成员,应实行固定工制度,要把二者有机地统一起来。
关键词：
国有企业 企业管理委员会 职工身份
[期刊] 河北经贸大学学报
[作者]
曹洁 侯珺然
加快国有企业改革是发展生产力、构建和谐社会以及实施可持续发展的重要举措。应借鉴日本国有企业改革实践中的引入市场机制、面向广大社会公众出售国有股份、分担债务的清偿责任等经验,我国国有企业改革要发挥所有权的激励作用;改革方式不拘一格;改革中应兼顾效率与公平等。
关键词：
国有企业 民营化 所有权 效率
[期刊] 南开管理评论
[作者]
陈清泰
在国有企业改革中我们备受困惑的是:如果所有权与经营权不分离,政府作为社会管理者直接经营国有企业,那么市场经济体制就无法建立;而如果所有权与经营权分离,又如何防止经营者渎职或滥用权力?
[期刊] 国际经济合作
[作者]
章昌裕
国有企业改革的思路选择章昌裕如果说中国的改革已经进入一种临界状态，那么，这个临界点的关键就是国有企业改革（包括现代企业制度建立）。这场改革不是表面意义上的企业股份制改造或政企分开管理方法的建立，而是对中国现有政治制度的一场挑战，所以，这场改革令每个人...
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