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[期刊] 企业经济  [作者] 谭安萍  
在国有大中型企业中建立现代企业制度是近年来国有企业改革的重点,而建立现代企业制度面临的最大问题则是怎样建立和完善公司治理结构,现实表明,这一制度创新推进并不理想。本文从论述完善公司治理结构的意义、阐述现代企业和公司治理结构内涵入手,对我国国有企业公司治理结构中存在的问题进行分析,提出了规范和完善国有企业治理结构的对策。
[期刊] 经济问题探索  [作者] 达吾提·沙吾提  
深化国有企业改革的一项最重要的内容 ,就是进一步优化国有企业法人治理结构。优化国有企业法人治理结构 ,应加强董事会建设 ,建立健全独立董事制度 ,强化监事会的监督职能 ,建立完善的经理人市场。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 马学智  
近些年来,由于一些企业尤其是国有企业在深化改革的过程中,总是眼睛向上、向外,甚至是“等、靠、要”,只热衷于搞“以包代管”,只忙于股份制改造,更换名称,忽视和放松了企业内部管理,如基础管理削弱,制度管理有章不循,专业管理无新办法等等,因而出现了管理滑坡...
[期刊] 世界经济文汇  [作者] 赫连佳新  
本文从国有企业的高负债和经营状况出发对当前优化资本结构及其成果和出现的问题加以阐述,并提出了今后企业改革发展趋势的看法。
[期刊] 经济问题  [作者] 齐芬霞  
深化国有企业改革的一项重要内容,就是完善国有企业法人治理结构。完善国有企业法人治理结构,应强化监事会的监督职能;健全企业内部权利机构,加强董事会建设,完善独立董事制度;建立完善的经理人市场;优化国有企业股权结构;处理好"新三会"和"老三会"的关系。
[期刊] 经济体制改革  [作者] 张敏捷  
我国国有企业公司治理产生于"国有股一股独大"的土壤中,有自己的本土特色,不能直接引进国外公司治理制度。但由于我国国有企业公司治理问题出现的根本原因是缺乏合理有效的国有资产监管机制和完善的国有企业公司治理结构。因而我国应借鉴国外国有资产监管机制和国有企业公司治理结构的成功经验,结合我国的本土环境,完善国有资产监管机制、优化国有企业公司治理结构,从而最终实现国有资产的保值增值。
[期刊] 财经科学  [作者] 欧阳国欣  
本文认为国有企业治理结构中存在内部人控制和行政性外部人控制的问题 ,内部人控制的结果使内部人在很大程度上支配着企业剩余而行使着相当程度的剩余控制权 ,行政性外部人控制是传统型政府主导型在外部治理结构上的延伸。文章指出 ,应从改革国有资产管理体制、调整公司股权结构、加强对经理人员的激励和监督三个方面完善国有企业治理结构。
[期刊] 经济经纬  [作者] 赵亮  
公司治理结构是现代企业制度的重要组成部分 ,建立有效的公司治理结构是国有企业改革和发展的关键 ,现就建立有效的公司治理结构的重要性以及我国国有企业在这方面存在的问题进行探讨 ,并提出相应的建议和对策 :(1)建立新的产权制度 ;(2 )改革董事会成员任免方式 ;(3)加强证券市场对公司的监督。
[期刊] 经济与管理研究  [作者] 秦瑞齐  
随着我国社会主义市场经济体制的建立与完善,同其他各类企业一样,我国国有企业公司治理问题也成为人们关注的热点问题。改革以来我国国有企业公司结构变化的趋势是:改革前国有企业作为政府机构的附属物,企业外受制于政府的控制,内受党委会、职代会、工会等组织监控,改革以来逐步呈现出企业外部政府和企业内部“老三会”监管力量削弱的趋势。就是说,目前国有企业治理结构仍处于旧格局已破,新格局未立的转型之中,因此对我国国有企业公司治理结构进行研究并提出完善的措施具有现实意义。
[期刊] 税务与经济(长春税务学院学报)  [作者] 丁淑芹  
浅议国有企业改革丁淑芹【关键词】国有企业体制改革企业管理经营机制国有企业,特别是大中型企业,是我国国民经济的重要支柱,是国家财政的重要来源。搞好国有企业,对建立社会主义市场经济体制,增强我国经济实力,提高人民生活水平,保持社会稳定,建设有中国特色的社...
[期刊] 税务与经济(长春税务学院学报)  [作者] 高月月  
浅议国有企业股份制改革高月月【关键词】国有企业股份制国有资产职业经理理论界的许多学者认为当前国有企业改革的症结在于产权关系不清,名义上为全民所有,事实上却缺乏责任的最终承担者。因此,国有企业改革的出路应是从实行股份制入手,重新界定国有企业的产权关系,...
[期刊] 经济理论与经济管理  [作者] 李平  
浅议国有企业的生存发展及其投资问题李平生存与发展是国有大中型企业面临的一个非常现实的问题。当前国有企业处在转换经营机制和建立现代企业制度的过程中,在社会主义市场经济的条件下,生存与发展问题已经摆到突出的位置,企业要生存就必须发展,要以发展来保证生存。...
[期刊] 技术经济  [作者] 王世伟  
一、国有企业公司治理结构的弊端 1、所有者缺位。公司治理结构的核心问题是确保所有者的剩余控制权和剩余索取权,而当前国有企业改制中一个突出的问题是“所有者缺位”。从产权上讲国有企业是国家(包括各级政府)所有,这在法律上讲应该是明确的。问题表现在:①没有一套比较完善的制度安排来体现这个所有权。
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