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[期刊] 中国土地科学
[作者]
谭术魁
研究目的:全面掌握国外有关土地冲突及其管理的研究成果。研究方法:文献法、归纳法。研究结论:国外有关土地冲突及其管理的研究成果确实令人赞赏。主要特点包括:(1)研究领域覆盖面甚广,对发展中国家尤其关注;(2)不仅有对土地冲突一般问题的描述,更有对土地冲突具体细节和环节的深入研究;(3)纯理论研究和实证研究相结合,并特别注重对具体案例的总结和提升;(4)定性描述和定量分析相结合,并强调计量方法的运用和模型构建,大量运用博弈理论剖析实际案例;(5)在获取资料的手段方面,既注重各级政府和机构公布的资料,更强调研究人员现场观察、调查和实验所获的一手数据。
关键词：
土地冲突 管理 外国 概要
[期刊] 工业技术经济
[作者]
王华锋 李生校
本文把工作—家庭冲突的管理战略分为个体、家庭和组织三个层面。个体层面的战略分为两大理论脉络,一是号霍尔提出的结构角色再定义、个人角色再定义和反应性角色行为;二是弗克曼等人提出的问题聚焦处理和情感聚焦处理。家庭层面的战略则包括双重承诺、交叉承诺、新传统主义和选择性承诺四种类型。而组织层面的战略是以家庭友好政策和项目的形式表现出来,具体有休假项目、弹性工作安排和受抚养者照顾。
关键词：
工作—家庭冲突 冲突管理 综述 战略
[期刊] 技术经济与管理研究
[作者]
杜宇
近年来许多学者致力于冲突管理的研究,在已有的研究成果中,对冲突的定义不尽相同。本文对先前研究中学者们对冲突所下的定义做以总结。在阅读了大量文献资料的基础上,本文按照不同意、负面情感、恶意妨碍三个方面对冲突的定义进行分类,共总结出关于冲突的七种定义。对于每种定义,本文都阐述了冲突的产生及其对组织的影响。
关键词：
冲突 不同意见 负面情感 恶意妨碍
[期刊] 财贸经济
[作者]
傅京燕
从20世纪70年代起,许多工业化国家相继实施环境规制,环境问题在国际贸易领域开始变得重要起来。有关贸易与环境的问题涉及面广而且关系复杂。本文通过对该领域主要研究的回顾,阐明贸易与环境质量之间相互作用的主要问题。
关键词：
环境 贸易 国外研究
[期刊] 中国特殊教育
[作者]
贺荟中
本文回顾了国外有关聋生语音编码的研究 ,发现结论不尽一致。有研究表明聋生阅读存在语音编码 ,但也有不少研究证实聋生不存在语音编码。笔者对导致分歧结论的原因作了分析 ,在此基础上 ,提出了聋生语音编码的未来研究趋向
关键词：
聋生 语音编码
[期刊] 审计研究
[作者]
陈希晖 张钰娟
绩效审计通过加强绩效问责与促进绩效改进,在有效政府治理方面发挥重要作用。现代综合审计模式下如何融入绩效理念、将其贯穿审计项目始终,成为深化绩效审计发展的重要因素。基于国外有关绩效审计影响的研究,探讨了绩效审计的积极影响和消极影响,绩效审计影响力的衡量指标及影响因素,有利于揭示绩效审计的作用机理。研究发现,国外已有研究更多关注绩效审计工具性影响,认知性影响和战略性影响有待深入研究,分析影响因素时也忽略了各因素的内在关系。以此为基础,比较了国内外绩效审计研究内容和研究方法上的差异,结合我国绩效审计的时代需求,立足国家审计的新定位,对加强我国绩效审计研究提出了相关建议。
关键词：
绩效审计 绩效审计影响 绩效审计影响力
[期刊] 南开管理评论
[作者]
陈晓红 赵可
在组织研究领域,冲突一直被视为重要的团队交互过程变量。然而,关于团队冲突与绩效的关系存在很多争议,且以往的研究很少同时考虑团队冲突和冲突管理行为,这就忽视了冲突管理对团队冲突的潜在引导作用。通过对76个工作团队的冲突、冲突管理行为和绩效的实证研究,发现冲突管理和冲突的交互作用对团队绩效的影响显著。竞争型冲突管理行为会导致关系冲突的增加,进而导致团队绩效的降低;回避型冲突管理行为和关系冲突显著负相关;任务冲突与团队绩效之间显著正相关。本文的研究结果对于企业管理人员发挥任务冲突的正面效用、降低关系冲突的负面影响有一定的启示。
关键词：
任务冲突 关系冲突 冲突管理 团队绩效
[期刊] 教育学报
[作者]
梁亦华
近年关于家校关系的研究明显增加,家校协作被视为提升教学与管理效能的不二法门,然而双方对彼此角色与决策认知却有所不同,形成潜在的冲突源头。对此,学界仍少有文献探讨。为填补此缺口,通过邀请香港地区13名小学教师接受半结构访谈,以了解他们对冲突的概念、家校分歧之了解、及其相关处理策略。研究发现年资浅的教师较关注其负面影响,视之为阻碍,亦更重视教师专业角色;资深教师则正向定义冲突,视家长为意见提供者与监察者,并更愿意向其问责;家校冲突的范畴较少涉及教与学,而多见于双方对彼此角色期望及处事公平存在争议;处理手法方面,如冲突涉及教学、违规与权责等,教师倾向以竞争手法坚持立场;如涉及课室管理与学生关顾等则倾...
[期刊] 现代管理科学
[作者]
曲洪敏 蒋桂林
渠道冲突的研究一直以来都受到大家的关注,而且对其研究也比较成熟,但是对在电子商务下新型渠道冲突却还不是很充分。文章对这种新型渠道冲突进行了剖析,并提出了几点管理建议,以便给渠道管理者和以后对这种新型渠道研究者一些参考。
关键词：
电子商务 新型渠道冲突 渠道管理
[期刊] 企业经济
[作者]
倪旭东
知识冲突是指由于知识的异质性而造成的知识主体之间在观点、意见和行为方式上的差异、碰撞乃至对抗及其结果。本文详细论述了知识冲突的四大知识整合机制:知识网络的拓展机制、组织学习的激发机制、个人知识结构的拓展机制、隐性知识的挖掘转化机制。同时,阐述了知识冲突的两个主要弊端——影响交流和容易升级为情绪冲突。最后,提出了基于个人、团队、组织三个层面互动的知识冲突管理策略。
关键词：
知识冲突 知识整合 管理策略
[期刊] 华中农业大学学报(社会科学版)
[作者]
杨磊
土地冲突是世界各国在转型中必将遭遇的重大挑战,但其在各国间的表现形式又有很大差异。通过对国外土地冲突研究的梳理发现,发达国家在工业化早期的土地冲突表现为土地所有制改造中对贫农和原住民的强制剥削,成熟稳定后则表现为土地开发中公私利益的张力和地利共享与利益补偿的价值追求差异;亚非拉发展中国家的土地冲突表现为后殖民时代地权垄断格局下无地农民的反抗和地权流转过程中权力和资本对小农利益的侵害。在不同的发展经验背景下,国外土地冲突治理产生了"市场主义"和"国家主义"的价值取向。越来越多的学者意识到土地冲突的诱发因素是多样的,基于"国家-市场"地权二元化改革路径通常失效。中国农村土地冲突与国外土地冲突既有相似又有很大不同,应走出地权改革的"国家-市场"二元化困境。
[期刊] 现代管理科学
[作者]
刘海山
文章在介绍团队冲突理论的基础上,通过回顾以往高管团队的冲突研究,分析了冲突对高管团队绩效的影响,冲突作为高管团队组成特征与绩效之间的中介机制,以及影响高管团队冲突的关键前置因素,最后归纳并指出了高管团队冲突领域的未来研究方向。
关键词：
高层管理团队 冲突 绩效
[期刊] 管理评论
[作者]
杨波
TRIZ是基于专利分析提出的用于解决发明创造问题的方法论,在工程技术创新领域得到了广泛应用,同时也逐渐拓展到管理领域。定义了管理冲突在本研究中的范畴,利用TRIZ的基本原理和解决问题的思路,针对现有的TRIZ解决创新问题的一般流程存在的诸如缺少管理工具转化、无反馈环等明显性不足,设计了基于TRIZ的有效求解企业管理冲突的流程优化模式,即一个"界定-转换-解决工具和方法-基于预测的改进-评价与控制"的闭合循环回路,进而提高企业的管理创新效率。
关键词：
TRIZ 管理冲突 程式 优化 管理创新
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
黄爱华 高兰兰
本文通过对知识型员工冲突产生原因的分析,并根据知识型员工的特性,总结了针对知识型员工冲突管理的流程和策略。
关键词：
知识型员工 冲突成因 冲突管理
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