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[期刊] 国际经济合作  [作者] 陈华宁  
世界各国特别是发达国家普遍重视对农村人力资源的教育和培训,从基础教育到职业技能培训、技术推广、进修深造等,都有一套完整的教育培训体系。国外发达国家强调理论与实践相结
[期刊] 改革与战略  [作者] 马隽  江雨  
德国重视立法,为农村人力资源开发提供重要保障,引导社会各方力量积极参与职业教育和培训及利用经济手段鼓励企业与农民参与培训;美国大力推动农村人力资源立法,设置专门的管理机构,设立了长效的财政投入机制;韩国制定人力资源开发法律法规体系,设立专门的农村人力资源开发主管机构,设立教育高投入财政制度,积极吸收社会资本发展韩国教育,高度重视思想教育。国外农村人力资源开发经验对我国的启示:从法律层面为农村人力资源的开发提供重要保障;由专业机构管理农村人力资源开发;政府通过财政投入和信息支持来推动农村人力资源开发;学校、企业、社会是农村人力资源开发中不容忽视的重要力量;引导和支持农民专业组织、行业协会以及农民参与农村人力资源开发;建立起集教育、科研与推广为一体的农业科技教育体系;农村人力资源开发要以生产、就业及市场为导向。
[期刊] 改革与战略  [作者] 马隽  江雨  
德国重视立法,为农村人力资源开发提供重要保障,引导社会各方力量积极参与职业教育和培训及利用经济手段鼓励企业与农民参与培训;美国大力推动农村人力资源立法,设置专门的管理机构,设立了长效的财政投入机制;韩国制定人力资源开发法律法规体系,设立专门的农村人力资源开发主管机构,设立教育高投入财政制度,积极吸收社会资本发展韩国教育,高度重视思想教育。国外农村人力资源开发经验对我国的启示:从法律层面为农村人力资源的开发提供重要保障;由专业机构管理农村人力资源开发;政府通过财政投入和信息支持来推动农村人力资源开发;学校、
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 俸晓锦  徐枞巍  
本文在研究我国西部地区农村人力资源开发现状的基础上,提出了教育内化模式、创业驱动模式、"注入—带动"模式和资源吸引模式等四种农村人力资源开发模式。
[期刊] 世界农业  [作者] 李冈姿  仇国芳  
本文以部分国家为例,通过分析国外农村人力资源开发模式,结合中国的特点,提出了当前开发新农村人力资源的对策,认为中国农村人力资源开发是一个复杂的社会系统工程,开发过程中要紧密联系农村实际和市场需求。研究对农村人力资源的开发,目的是改革传统的人力资源开发模式,探索新农村人力资源开发的新模式。
[期刊] 世界农业  [作者] 彭静  
农村人力资源是农村经济发展的重要基础,实现农村区域经济协调发展,必须做好农村人力资源开发工作,培养具有一定知识水平的新型农民。当前,发达国家普遍重视农村人力资源开发,有较为完整的培训体系和再教育机制,在提高农业人口整体素质和加快农村人力资源开发进程等方面积累了较为丰富的经验。基于这一背景,在总结归纳美国、德国和日本农村人力资源开发工作经验的基础上,针对目前中国农村人力资源开发所存在的问题,提出建立健全农村人力资源开发的培训体系,加强职业后续教育,以及强化农村基础教育体系制度建设,提高农业人口素质等对策建议,以切实提升中国农村区域经济协调发展的进程,有效保障中国社会经济的健康发展与平稳运行。
[期刊] 世界农业  [作者] 王春伟  刘云涛  
本文在比较美、德、韩等发达国家政府促进农村人力资源开发的成功经验基础上,找出中国在农村人力资源开发方面的一些不足,提出中国应积极借鉴国外经验,加快农村人力资源开发,全面建成小康社会。
[期刊] 农业经济  [作者] 马红莉  
积极探索农村人力资源开发新模式,既是社会主义新农村建设的动力来源,也是提高新农村建设绩效的重要保障。结合我国农村存量人口平均受教育程度相对较低、农村人力资源综合素质较低以及农村人力资源开发模式相对滞后等问题,提出大力促进新农村建设进程中的人力资源开发,应强化农村人力资源开发的法制保障、建立农村人力资源开发的投入机制、建立政府引导基础上的多主体参与模式、建立农村人力资源多层次教育体系、形成农村人力资源自由性流动机制、推进农村科技创新性激励机制。
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 刘追  
国家人力资源开发是人力资源开发研究的新领域。目前世界各国主要存在政府主导型、过渡型、政府推动趋向标准化型、分散化或自由市场型和小国家型等五种国家人力资源开发的模式,本文分析了这些模式的特点,并提出了对我国进行国家人力资源开发的启示。
[期刊] 职教论坛  [作者] 郭长伟  
针对农村人力资源发展与流动中的"农村——城市——农村",农民工在中间环节被消耗性使用的现象,及其人力资源开发过于依赖外部教育资源,由此进一步造成优质人力资源外流的现象,提出"本土化"——"新农民"与"融入城市"——"新市民"的发展与开发并行且行之有效的农村人力资源发展与开发的新模式。它的有效实施以相关措施为依托:社会主义新农村建设的总体进展;农村教育体系的持续完善;农业现代化程度的提升、农业补贴政策的持续实行;对农民本土创业、创新的制度扶持等。
[期刊] 农业经济  [作者] 孙瑜  
乡村振兴战略是在决胜全面建成小康社会背景下提出的国家战略,对于促进我国经济社会发展具有重要作用。目前我国农村人力资源开发中仍然面临农村优秀人才外流、引人留人困难、创新创业条件不足等问题,极大地限制了乡村振兴战略的实施。因此,在当前条件下,在经济发展程度不同的地区,乡村振兴战略的实施必须因地制宜、区别对待,综合运用人才输出、引进、就地开发、循环开发等人力资源开发模式,最大限度促进乡村振兴战略的实施。
[期刊] 农业经济  [作者] 冯晋  
随着我国城镇化进程的不断加深,如何切实有效的开发利用农村人力资源成为值得深思的问题。农业是国民经济的基础,农民则是农业发展的主体。本文在城镇化进程的背景下,将农村人力资源模式与农村和农民的具体情况相结合,总结出农业型、非农型、储备型人才开发模式。并针对农村人力资源开发过程中的问题从教育和富余劳动力转向两个方面提出策略,以期在农村人力资源开发过程中尽绵薄之力。
[期刊] 调研世界  [作者] 翁文先  
新农村建设是缩小城乡差距,解决"三农问题"的重大举措,开发潜在的农业人力资源和利用现实的农业人力资源是新农村建设的关键。
[期刊] 世界农业  [作者] 崔祥民  
农民工已成为中国改革开放和工业化、城镇化进程中的一支新型劳动大军,农民工人力资源开发关系到农民工素质的提高,关系到中国现代化建设事业的实现。本文总结了国外农民工人力资源开发的经验,分析了中国农民工人力资源开发的状况与国外的差距,进而提出了中国农民工人力资源开发的对策建议。
[期刊] 世界农业  [作者] 栗金池  
建设社会主义新农村是中国现代化进程中的重大历史任务,也是今后一段时期中央加快发展农村的战略举措。发展现代农业、建设现代农村、培育新型农民,都需要强大的智力支持和人才保障,关键问题在于如何有效地加快农村人力资源开发。本文总结了国外农村人力资源开发的成功经验,在此基础上阐述了国外经验给中国农村人力资源开发带来的启示。
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