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年份: 2024(6068); 2023(8810); 2022(8020); 2021(7651); 2020(6369); 2019(15004); 2018(14970); 2017(29218); 2016(15879); 2015(18012); 2014(17947); 2013(17874); 2012(16196); 2011(14593); 2010(14276); 2009(12879); 2008(12367); 2007(10505); 2006(9005); 2005(7687)

作者: 王(45561); 张(37610); 李(37367); 刘(35469); 陈(23961); 杨(18057); 晓(16986); 赵(15034); 周(14369); 华(13276); 吴(12992); 文(12441); 明(11787); 林(11757); 伟(11544); 丽(11384); 志(11282); 孙(11263); 黄(10668); 徐(10581); 玉(9336); 平(9039); 军(8973); 朱(8491); 郭(8404); 红(8403); 建(8398); 胡(8242); 春(7541); 艳(7444)

学科: 济(61558); 经济(61487); 管理(46711); 业(43795); 企(37655); 企业(37655); 方法(31014); 数学(26377); 数学方法(26094); 农(16005); 学(14614); 中国(14556); 财(14444); 业经(14157); 地方(12346); 理论(11331); 和(11093); 贸(10766); 贸易(10759); 农业(10670); 易(10415); 技术(10157); 制(9834); 环境(9724); 务(9471); 财务(9412); 财务管理(9397); 划(9119); 企业财务(8903); 教育(8891)

机构: 大学(224527); 学院(221697); 管理(94374); 济(83513); 理学(82941); 理学院(82064); 经济(81625); 管理学(80736); 管理学院(80346); 研究(70658); 中国(50577); 京(47762); 科学(45817); 财(36491); 所(34866); 业大(34501); 农(34213); 研究所(32165); 中心(31668); 财经(30238); 北京(30024); 江(30008); 范(29505); 师范(29235); 经(27587); 农业(26900); 院(25989); 州(25119); 商学(23962); 师范大学(23829)

基金: 项目(159776); 科学(125378); 研究(117065); 基金(115883); 家(100534); 国家(99708); 科学基金(86100); 社会(71797); 社会科(67923); 社会科学(67904); 基金项目(62771); 省(62257); 自然(57532); 自然科(56174); 自然科学(56163); 自然科学基金(55138); 教育(53314); 划(52486); 编号(48439); 资助(47585); 成果(38821); 重点(34954); 部(34934); 创(33344); 发(33181); 课题(32434); 创新(30955); 科研(30683); 项目编号(30241); 教育部(29939)

期刊: 济(87610); 经济(87610); 研究(62830); 中国(37103); 学报(35499); 管理(33502); 科学(33081); 农(30682); 大学(26563); 财(25613); 教育(24887); 学学(24842); 农业(21964); 技术(18870); 业经(14998); 融(14754); 金融(14754); 图书(13817); 财经(13610); 经济研究(13225); 理论(12042); 科技(11768); 问题(11512); 经(11396); 实践(11356); 践(11356); 业(10763); 情报(10710); 技术经济(10687); 现代(10335)

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国内组织间信任研究的新进展

[期刊] 现代管理科学 [作者] 刘松博李婕

组织间信任与人际间信任有着很大不同。随着组织间信任问题在管理理论与实务中重要性日益显著,对组织间信任的研究已经成为信任领域和组织间关系领域的热点研究课题。文章主要对企业集群、虚拟企业、战略联盟和外包企业四种不同类型的组织间关系中的信任研究成果进行了介绍,尤其是对近几年来国内相关研究的最新进展进行了梳理和评价,并在此基础上,为未来该领域的研究提出了一些建议。

关键词：组织间信任企业集群虚拟企业战略联盟外包企业

国内失业问题研究最新进展

[期刊] 城市问题 [作者] 宋丰景

从失业的性质和原因、农村劳动力的转移和经济增长、失业统计和失业现状、缓解失业的对策措施等四个方面介绍了当前国内理论界对我国失业问题研究的最新进展 ,并进行了简要评述。本文认为 ,当前我国对失业问题的理论研究取得了重大进展 ,为促进就业奠定了理论基础。但和我国日益严峻的就业形势相比 ,失业理论的研究总体滞后 ,创新不够。

关键词：失业就业农村劳动力转移经济增长

并购潮的动因:国内研究的新进展

[期刊] 技术经济 [作者] 汪伟

本文大致以2000年为界将国内理论界关于企业并购潮动因的研究划分为两个阶段,首次以政府主导论、管制驱动论和价值转移论对第二阶段的研究进展进行总体概括,并指出进一步深入研究并购潮动因的可能方向。

关键词：并购潮动因政府主导论管制驱动论价值转移论

当代产业组织理论研究的新进展

[期刊] 企业经济 [作者] 彭泽军

归纳梳理了西方产业组织理论研究的最新进展,并对我国产业组织理论研究的起步、现状和发展趋势作了简要述评。本文认为,我国产业组织研究的一个显著趋势在于逐步实现理论与实践相结合的积极转换,未来我国产业组织研究将进入一个基于自身实际情况的、独具特色的研究阶段,尤其是侧重于实证性案例分析的应用时期。

关键词：产业组织理论研究发展趋势

产业组织理论研究的新进展

[期刊] 经济学动态 [作者] 张建华

产业组织理论(Industrial OrganzationTheory),又称产业经济学,主要研究企业结构与行为,市场结构与组织,以及企业与市场的相互作用和影响。它是现代西方经济学在分析现实经济问题中不断发展起来的一门新兴应用经济学分支。1933年,为了解决正统微观经济理论(以完全竞争为前提的新古典价格理论)与现实经济生活(垄断竞争或不完全竞争大量存在)之间的冲突,美国哈佛大学教授张伯伦和英国剑桥大学教授罗宾逊分别

关键词：组织理论研究企业行为市场结构不完全竞争微观经济理论垄断竞争现实经济问题剑桥大学教授应用经济学现代西方经济学

知识管理研究的新进展——评《组织的知识管理》

[期刊] 图书情报知识 [作者] 文庭孝邱均平

关键词：知识管理研究组织知识知识管理技术知识管理理论知识整合资源管理管理激励机制研究成果江苏省哲学知识价值

产业组织学研究的最新进展

[期刊] 统计与决策 [作者] 阎钢军

作为产业经济学中一部分的产业组织学在中国近年来得到迅速发展,但对产业组织学研究的内容、方法,国内学术界往往仍停留在哈佛学派和博弈论的讨论上。本文通过最近几年西方产业组织学权威杂志《国际产业组织学》所发表文章,对国际产业组织学的研究方法进行归纳。通过对研究方法的探讨,另辟蹊径对产业组织学最新发展作一总结。

关键词：产业组织学研究方法范式

组织犬儒主义研究的新进展

[期刊] 中南财经政法大学学报 [作者] 张士菊廖建桥

组织犬儒主义是雇员对雇佣组织的态度,表现为负面的认知、情感和相应的行为,是特定环境下雇员个人经历或社会经历的反映。现有研究将组织犬儒主义分为个性、社会或制度、职业、雇员和组织变革等5种。在实证研究中,每种组织犬儒主义测量均有多种调查问卷。各种组织犬儒主义的概念界定和测量问卷应统一以方便研究结果的比较,还应采用实验或准实验法、参与式观察和纵向研究以弥补问卷调查法的不足。在国内开展研究时应注意中西方文化对研究结果的影响。

关键词：犬儒主义组织犬儒主义组织行为学

虚拟社区在线信任研究新进展及其启示

[期刊] 经济问题探索 [作者] 钱明辉王川

虚拟社区的在线信任问题作为近年来网络营销领域的前沿课题,日益受到学术界的关注和重视。本文通过梳理虚拟社区在线信任最新研究成果发现:虚拟社区在线信任的影响因素涉及虚拟社区成员的认知基础、理性分析、人格特质以及虚拟社区组织的管理特征四个方面;虚拟社区在线信任的构建应遵循个性化原则和阶段性原则,把握来自环境、组织、个体等三个方面的影响因素,采取更加合理的构建策略;虚拟社区在线信任对于提高虚拟社区成员之间的信息交流意愿、购买意愿,增加虚拟社区的顾客黏性具有重要实践价值。虚拟社区在线信任未来研究应从研究视角、研究方法、研究内容等层面进一步加以拓展。

关键词：虚拟社区在线信任研究进展

不对称信任是进化还是回归?——西方管理学界信任研究新进展

[期刊] 经济管理 [作者] 王红丽吕迪伟吴坤津

２０世纪９０年代是管理界信任研究分水岭，信任完成第一阶段向第二阶段概念进化。千禧首十年，信任离差首度成为信任研究关注点，以不对称信任为核心的第三阶段信任概念正式建立，信任完成第二阶段向第三阶段进化。从２００９年首次在ＡＭＪ上发表起，不对称信任已相继获得包括ＯＳ、ＳＭＪ、ＪＡＰ在内指标期刊垂青。借助引文分析技术，本文重现了过去５６年（１９５８—２０１３）来信任研究发展变迁；揭示不对称信任脱胎于信任研究的进化过程，以及对信任内核回归的显著特征。在分析第三阶段信任代际关系、内涵演进、主题发展基础上，探析了不对称视角下，信任研究的前沿热点和未来展望，以期为国内管理界信任研究发展提供新洞见。

关键词：信任不对称信任变迁路径引文分析法

产业组织研究基于组织生态学的最新进展

[期刊] 经济理论与经济管理 [作者] 梁磊邢欣

一、导言人类社会是通过发生在不同时间、地点的各种复杂活动而组织在一起的。对人类活动过程的分析离不开对组织的深入研究。组织是为了达到某些特定的目标,经由分工与合作及不同层次的权力和责任制度而构成的人的集合,它有一定的结构和运行过程,存在于一定的环境之中。构成组织的要素之间以及与所处环境之间存在物质、能量和信息交换。按照系统论的观点,组织系统应具有在一定环境条件下维持或改变自己构成要素、结构和动态过

关键词：组织生态学产业组织研究组织理论改变自己信息交换集中度组织系统人类社会环境条件动态竞争