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[期刊] 统计与决策  [作者] 陈敏,闻章  
困难企业职工生活现状令人忧陈敏,闻章1994年以来,在新旧财务制度接轨、原辅材料价格上涨等诸多增本减利因素的影响下,企业特别是中小企业的亏损额和亏损面进一步扩大,职工的生活趋于困难,已经成为关系社会大局稳定的一个突出问题。最近,我们就此对江苏省射阳县...
[期刊] 改革  [作者]
建立困难企业职工法律援助机制重庆社会科学院联合课题组重庆市总工会联合课题组法律援助,是指国家和有关社会组织与法律工作者对无力承担诉讼费用和律师费用,以及缺乏专门法律知识、能力或涉及特殊案件(如刑事案件)的公民,采取减免有关费用和给予法律专业服务的方式...
[期刊] 人口研究  [作者] 郭国峰  
根据河南省国有大中型企业离退休职工的抽样调查资料 ,分析了河南省国有大中型企业离退休职工的生活状况和存在问题 ,在此基础上提出了六点对策建议。
[期刊] 价格月刊  [作者] 聂党生  
最近,南昌市总工会组织人力,对本市国有企业中下岗职工、特困职工基本生活状况进行了较为全面的调查,现将有关情况反映如下:一、困难企业、下岗职工和特困职工的现状1、困难企业基本情况。据对市政府近20个主管局、行业办的统计调查,在被调查的236家企业中,处于停产...
[期刊] 职教论坛  [作者] 何世松  贾颖莲  
高等职业教育作为高等教育的一种类型,其主要功能是为行业企业和经济社会发展提供高素质的技术技能人才。然而纵观我国自1999年开始大规模举办高等职业教育的近20年来,数以千万计的高职毕业生流向社会后,给用人单位留下了高职毕业生量大质低的不良印象。课题组研究发现,高职院校人才培养质量不高跟国家政策、院校治理能力、办学经费、教学仪器数量等有关,但主要原因还在于教师队伍技术技能水平。如何提高教师自身的素质和能力应成为办学者最为紧迫的任务,而行业企业职工与高职院校教师跨界进行短期"双向流动",无疑是一种较好的策略,同
[期刊] 中国劳动  [作者] 雷鹏  阴漫雪  
一、俄罗期特困企业职工状况俄特困企业指:超过三个月未对本企业有关债务进行财务清算,即未全额和及时发放工资、向预算缴纳税款、向预算外基金(养老基金、就业基金、社会保险基金等)缴费,未与其债权人进行清算、未支付所用原料、材料、燃料、能源和其它产品费用的企...
[期刊] 中国劳动  [作者]
关于进一步建立和完善国有企业困难职工解困工作制度的意见按照党中央、国务院关于进一步解决部分企业职工生活困难问题的要求,为继续推动企业困难职工解困工作向制度化、经常化方向发展,逐步形成工作机制,以适应深化企业改革的要求,现就进一步建立和完善企业困难职工...
[期刊] 统计与决策  [作者] 刘天迪  
物价上涨收入下降部分职工生活困难社会经纬刘天迪去年以来,物价持续高涨。1994年,鄂州市零售物价指数和居民消费物价指数分别比上年同期上涨22.5%和24.5%;95年上半年,两项指数又分别较上年同期上涨19.0%和22.0%,涨幅之高为历年来少有。在...
[期刊] 财经问题研究  [作者] 高兴民  
本文是从国有企业改革过程中出现的大量国有企业困难职工这一现实问题出发, 以应迅速建立起国有企业困难职工社会救济制度为前提, 论述了对国有企业困难职工进行的社会救济, 其实质是对经历传统就业体制的国有企业职工过去劳动贡献的一种劳动关系补偿。并在此基础上, 进一步论证了转移部分国有资产用以进行劳动关系补偿的理论依据、现实依据和政策依据, 同时提出了可供选择的补偿方式及提供补偿额度时应遵循的基本原则。
[期刊] 中国特殊教育  [作者] 赵微  王津  吴师伟  
结合中国期刊网搜索和手工补充搜索方法,对国内自1990到2005年16年来有关学习困难研究的文章进行了多层统计分析,内容包括期刊、年份、研究内容、对象、方法和作者单位。结果发现,国内对学习困难的研究越来越丰富,涉及的内容也越来越广,研究方法越来越多样化,但学习困难基础理论的研究与构建以及长期的纵向研究仍是努力的方向。
[期刊] 统计与决策  [作者] 张正荣,贾新生  
●统计队伍被削弱."四放开"后,商业主管部门和企业的统计机构被撤销归并,统计人员被裁减抽调,专职统计变成了兼职,有的统计人员还有承包任务,从事统计工作的时间得不到保证.用统计人员的话说叫做"机构砍了,人员减了,人心散了."据对13个商业系统调查,全市共撤销统计机构87个,裁减专职统计人员375人,减幅分别为18.6%和39.4%.特别是乡、镇粮管所、供销社等最基层企业原有的专职统计都被改成兼职统计,宜城县16个基层供销社全部改成了兼职统计.
[期刊] 华东经济管理  [作者] 企业职工主人翁意识课题组  
增强国营大中型企业的活力是我国经济体制改革的中心环节.而企业活力的大小在很大程度上取决于广大的主人翁意识及由此而体现出来的积极性与创造力.所谓主人翁意识是指处于主人翁地位的劳动者所具有的支配当家作主行为的那些内在的心理倾向.从心理学的角度看,主人翁意识由认知、情感、行为倾向三个具有内在有机联系的要素所构成.即对自己是企业整体中一部分的认识和对主人翁地位、权利、义务与责任的认识,以厂为家的积极情感以及当家作主的行为倾向.为了准确、客观地了解当前企业职工的精神面貌,我们于91年8月间对江西省纺织、机械行业的部
[期刊] 价格理论与实践  [作者] 郭金龙  朱晶晶  
养老保险全国统筹对于建立全国统一的大市场、促进劳动力合理流动、区域经济均衡高质量发展均具有重要意义。2018年开始,养老保险全国统筹分别通过中央调剂基金和全国统筹调剂基金在全国范围进行养老基金余缺调剂,有效缩小了养老保险基金当期缺口的地域差异。然而,全国统筹调剂制度会在一定程度上弱化了基金收缴动机,对基金总量增长带来不利影响。因此,应尽快完善顶层设计,建立中央和地方激励相容的政策体系,提高养老基金保值增值能力,以确保全国统筹制度有序推进。
[期刊] 中国劳动  [作者] 胡芳肖  李艳梅  王育宝  
本文基于陕西省、江苏省和深圳市的1145份调研数据分析了农民工参加城镇企业职工基本养老保险的现状及其影响因素。研究发现:农民工参保行为滞后于参保意愿;农民工参保行为受到个体特征、工作状况、养老认知、政策认知和市民化因素的综合影响,其中年龄与农民工参保概率呈倒"U"形关系。基于农民工参加城镇企业职工基本养老保险的关键制约因素,本文提出了进一步提高农民工参保率的政策建议。
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