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[期刊] 管理世界
[作者]
胡望斌 张玉利 杨俊
创业团队异质性在较大程度上决定了技术创业的绩效表现,但已有研究并未对"什么样的创业团队结构在何种条件下能取得更好绩效"问题给予合理解释。本文整合高阶理论与社会认同理论的研究框架,在对创业团队异质性分类基础上考察了不同类别创业团队异质性与创业绩效的逻辑关系及创业导向发挥的作用。利用新技术企业调研数据实证研究发现:创业团队社会性异质性与企业绩效呈倒U关系;功能性异质性中的产业经验异质性、职能经验异质性分别与企业绩效呈正向和倒U关系。风险承担性与先动性强化了团队异质性与创业绩效的倒U关系,而创新性作用则相反。研究结论对技术创业绩效来源研究有突出的理论启示,对技术创业团队组建与管理亦有重要的实践意义。
[期刊] 管理评论
[作者]
牛芳 张玉利 杨俊
异质性是创业团队的重要属性,也是创业研究的热点。本文研究将异质性分为两类:任务相关异质性和身份相关异质性,并分别讨论了两类异质性对新企业绩效的不同影响以及团队领导者乐观心理的调节作用。实证研究发现,在任务相关异质性中,行业经验异质性正向影响新企业绩效,而在身份相关异质性中,年龄相关异质性负向影响新企业绩效;同时,团队领导者的乐观心理正向调节行业和职能经验异质性与新企业绩效之间的关系。
关键词：
创业团队 异质性 领导者乐观 新企业绩效
[期刊] 预测
[作者]
邢蕊 周建林 王国红
本文以2009~2015年中国创业板上市公司中的221家技术型创业企业为研究样本,展开创业团队知识异质性与创业绩效的关系研究,揭示在不同认知条件下创业团队知识异质性各维度对创业绩效的影响及作用差异。研究发现:(1)创业团队教育水平异质性与创业绩效正相关,但是影响没有达到显著性水平,而教育专业异质性与职能背景异质性均与创业绩效负相关,但只有职能背景异质性的影响达到显著性水平;(2)创业团队的认知复杂性和知识基础均有助于改善创业团队知识异质性对创业绩效的影响作用;(3)对于中国创业板中的技术型创业企业而言,社会认同理论对创业团队知识异质性和绩效关系的解释力度要强于信息决策理论。
[期刊] 预测
[作者]
邢蕊 周建林 王国红
本文以20092015年中国创业板上市公司中的221家技术型创业企业为研究样本,展开创业团队知识异质性与创业绩效的关系研究,揭示在不同认知条件下创业团队知识异质性各维度对创业绩效的影响及作用差异。研究发现:(1)创业团队教育水平异质性与创业绩效正相关,但是影响没有达到显著性水平,而教育专业异质性与职能背景异质性均与创业绩效负相关,但只有职能背景异质性的影响达到显著性水平;(2)创业团队的认知复杂性和知识基础均有助于改善创业团队知识异质性对创业绩效的影响作用;(3)对于中国创业板中的技术型创业企业而言,社会
[期刊] 科技进步与对策
[作者]
曾楚宏 李敏瑜
借鉴结构—行为—绩效(SCP)模型,构建创业团队异质性—团队治理—创业绩效的研究框架,从人力资本理论、交易费用理论视角对三者之间的作用机理进行探讨和检验。结果表明,创业团队经验异质性与创业绩效之间显著正相关;创业团队经验异质性水平越高,越倾向于选择契约治理模式;契约治理在创业团队经验异质性与创业绩效之间起部分中介作用。实践中,在组建创业团队时要有意识地保持成员在知识技能、专业职能等经验方面的多样化和互补性,从而获得成长所需人力资本和社会资本。同时,需要在团队运作过程中采取与之相适应的治理模式,以制约由此产生的行为不一致甚至冲突,节约沟通协调成本,提高创业企业绩效。
[期刊] 软科学
[作者]
苏晓华 李倩倩 王平
针对当前对创业导向研究忽略嵌入关系的不足,引入关系强度概念,探讨了创业导向、关系强度(进一步细分为强关系和弱关系)与企业绩效之间的关系,以120家高新技术企业为样本,对相关研究假设进行实证研究。研究发现,创业导向对高新技术企业绩效有促进作用;关系强度对高新技术企业绩效有着正向影响。细分来看,强关系对财务绩效的促进作用强于弱关系,弱关系对创新绩效的促进作用大于强关系;同时,强关系能增强创业导向对高新技术企业财务绩效的促进作用。
[期刊] 商业时代
[作者]
金丽
由于吸收能力递增成本的存在,应从新视角来研究吸收能力和企业绩效之间的关系,即基于知识成本,而不是基于知识积累。以往基于知识积累的线性关系忽视了这种可能性:获取新知识产生的相关成本,在达到某一点之后,增加的速度可能会比其收益增加的速度更快,而且还存在相关知识同化和转换成本逐步上升的可能。因此,吸收能力与企业绩效之间存在着倒U形的曲线关系(非线性关系),即当吸收能力达到倒U形的顶点后,随着吸收能力的继续增强,企业绩效开始下降,最高企业绩效发生在中等水平的吸收能力。
关键词：
吸收能力 创业导向 企业绩效 曲线性
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
程江
创业团队异质性是指团队成员在人口特征、教育背景、技能、经验、认知观念、价值观等方面的差异。随着团队创业成为主要创业形式,创业团队异质性对创业绩效的影响成为创业研究中的重要问题。在对创业团队异质性进行综述的基础上,本文将创业绩效分为融资、创新和成长性三个方面,围绕创业团队异质性对三者影响这一主题,对相关文献进行了梳理,分析了创业团队异质性影响创业绩效背后的理论逻辑。未来研究应进一步深化对创业团队异质性的理解,重视创业团队区别于高管团队的特性以及由此产生的影响。文章最后讨论了相关研究对创业实践的启示。
关键词：
创业团队 创业团队异质性 创业绩效
[期刊] 外国经济与管理
[作者]
程江
创业团队异质性是指团队成员在人口特征、教育背景、技能、经验、认知观念、价值观等方面的差异。随着团队创业成为主要创业形式,创业团队异质性对创业绩效的影响成为创业研究中的重要问题。在对创业团队异质性进行综述的基础上,本文将创业绩效分为融资、创新和成长性三个方面,围绕创业团队异质性对三者影响这一主题,对相关文献进行了梳理,分析了创业团队异质性影响创业绩效背后的理论逻辑。未来研究应进一步深化对创业团队异质性的理解,重视创业团队区别于高管团队的特性以及由此产生的影响。文章最后讨论了相关研究对创业实践的启示。
关键词：
创业团队 创业团队异质性 创业绩效
[期刊] 预测
[作者]
左莉 周建林
本研究遵循"认知-行为-绩效"的理论范式,构建认知柔性、创业拼凑与新企业绩效的关系模型,并探讨环境动态性对此逻辑关系的调节效应,从而形成一个有调节的中介效应模型。然后以大连市213家创业企业为研究对象,利用Bootstrap分析、Johnson-Neyman技术等手段,对核心变量间的关系进行实证研究。研究结果表明:认知柔性对创业拼凑和新企业绩效均具有正向影响;创业拼凑在认知柔性和新企业绩效中发挥中介作用;环境动态性不仅调节认知柔性与创业拼凑间的关系,而且还调节创业拼凑对认知柔性与新企业绩效关系的中介效应。
[期刊] 预测
[作者]
左莉 周建林
本研究遵循"认知-行为-绩效"的理论范式,构建认知柔性、创业拼凑与新企业绩效的关系模型,并探讨环境动态性对此逻辑关系的调节效应,从而形成一个有调节的中介效应模型。然后以大连市213家创业企业为研究对象,利用Bootstrap分析、Johnson-Neyman技术等手段,对核心变量间的关系进行实证研究。研究结果表明:认知柔性对创业拼凑和新企业绩效均具有正向影响;创业拼凑在认知柔性和新企业绩效中发挥中介作用;环境动态性不仅调节认知柔性与创业拼凑间的关系,而且还调节创业拼凑对认知柔性与新企业绩效关系的中介效应。
[期刊] 财会月刊
[作者]
杨青 王玉
创业团队的异质性特征作为影响绩效的关键因素,吸引着学者们对两者之间的关系进行不断探讨。通过归纳总结团队异质性的概念、分类、创业绩效的测量标准,系统梳理不同类型的异质性对创业绩效的作用关系,以及中介与调节变量对两者关系的影响机制,未来可加强对异质性影响因素的考察,深化异质性与创业绩效关系的研究。
关键词：
创业团队 异质性 创业绩效 文献回顾
[期刊] 财会月刊
[作者]
杨青 王玉
创业团队的异质性特征作为影响绩效的关键因素,吸引着学者们对两者之间的关系进行不断探讨。通过归纳总结团队异质性的概念、分类、创业绩效的测量标准,系统梳理不同类型的异质性对创业绩效的作用关系,以及中介与调节变量对两者关系的影响机制,未来可加强对异质性影响因素的考察,深化异质性与创业绩效关系的研究。
关键词：
创业团队 异质性 创业绩效 文献回顾
[期刊] 中国人力资源开发
[作者]
李书文
本研究通过对２８２个新创企业１的调查，旨在探讨新创企业的创业者特质以及创业团队构成对创业绩效的影响，并探究创业投资对以上关系的调节作用。结果表明：（１）创业者的个人特质和社会特质均对创业绩效有显著的正向影响；（２）团队成员的职业背景异质性和价值观异质性对创业绩效有显著的负向影响，而人口统计学特征异质性对创业绩效没有显著影响；（３）创业投资显著正向调节价值观异质性与创业绩效的关系，即团队成员价值观异质性程度较高的新创企业，获得创业投资的支持后，更加不利于其创业绩效的提升。
[期刊] 华东经济管理
[作者]
张秀娥 孙中博 王冰
团队创业比个人创业更具优势,成功机率更大。在组建团队过程中,选择具有异质性特征的成员能够形成互补优势,提升创业企业应对风险的能力,促进创业绩效,但也有学者指出,创业团队异质性不能直接转化为生产力。为解决创业团队异质性对绩效影响机制的"黑箱",文章引入团队氛围变量,通过对264家创业企业的实证研究证明了创业团队异质性一方面对创业绩效具有直接的正向影响,另一方面通过作用于团队氛围对绩效具有间接的正向影响,有效地破解了"黑箱"的内容。
关键词：
创业团队 异质性 团队氛围 创业绩效
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