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[期刊] 金融与经济  [作者] 吴凤羽  关晓娴  
企业可持续发展作为一种超越增长不足或增长过度的理想增长状态,成为当代企业的追求目标。可持续增长率是由企业当前的经营效率、资本结构和盈余分配政策决定的内在增长能力,是企业目前经营方针、财务政策以及盈余分配政策综合作用的结果,它从更深层次上综合揭示了企业的增长速度与目前的经营方针、财务政策以及盈余分配政策之间的关系。因此,可持续发展率对企业发展有很强的指导意义。
[期刊] 财务与会计  [作者] 瞿天易  
在激烈的市场竞争中,许多管理者都把公司快速发展作为最重要的目标,但由于没有科学的管理方法作指导,往往只能取得短期增长,难以实现长期发展。可持续增长率为企业的发展提供了一个参考标准。管理人员可以根据这个参考标准对照企业的发展速度及时采取各种方法和策略,以保证企业的可持续发展。
[期刊] 华东经济管理  [作者] 姜宝强  
相对于企业的增长缓慢,企业的主管往往并不会为企业的发展过快而担忧,他们甚至认为发展得越快越好。但是接踵而来的事情往往让他们措手不及,甚至处于濒临破产的境地。本文引入可持续增长率模型,说明其中原委,并简要阐述了企业应对市场的大好发展契机的几项具体措施。
[期刊] 统计与决策  [作者] 程仲鸣,郝继陶  
[期刊] 财会通讯(学术版)  [作者] 苏力  
企业发展是企业谋求其长期生存发展的有效途径,但企业的长期过快增长通常导致财务资源高度紧张,企业增长过慢可能导致企业在竞争中处于不利地位,企业应该在保持目标经营效率和财务政策条件下,利用股东权益的增长获取相应的负债增长,保持企业销售增长与财务资源增长同步,使企业持续均衡发展。本文在介绍了内部增长率的基础上,分析了可持续增长率模型及其隐含的基本假设,在此基础上,推导出新情况下的可持续增长率模型,并对新模型在财务规划中的应用进行了初步探讨。
[期刊] 山西财经大学学报  [作者] 梁燕  
煤炭产业作为能源产业的重要组成部分,对国民经济的健康持续发展至关重要。煤炭企业在自身的发展过程中,要树立科学发展与持续发展的理念,强化主业,重视履行企业社会责任。
[期刊] 财会通讯  [作者] 卢雁影  赵双  王芳  
本文通过引入企业生命周期这一变量,从企业发展的动态层面研究现金流情况对企业现金股利政策的影响,并检验在不同生命周期阶段可持续增长率同企业现金分红的关系。结果表明,大部分企业并不具备充足的自由现金流以支持其现金分红;在企业生命周期不同阶段,非国有控股企业的可持续增长率同股利支付率均存在显著的负相关关系,而国有控股企业只在成熟期显著负相关。非国有控股企业并不具备较好的现金分红能力。
[期刊] 经济社会体制比较  [作者] 楼继伟  郭向军  
中国经济的快速增长与稳定发展楼继伟,郭向军一、中国的经济增长与稳定1、中国经济增长的趋势改革开放15年来,中国存在着稳定的增长趋势,年平均经济增长速度为9.3%,成为世界上发展较快的国家之一。今后中国经济高速增长的可能性是巨大的。一是,中国工业化的进...
[期刊] 财会通讯  [作者] 李绮  孙丽  
增长速度影响企业存续发展,价值创造作为管理最终目标,二者相互作用彼此制约。本文以高新技术企业增长较快但不易持续为切入点,将EVA引入可持续增长率,发现既能更好地分析增长速度与财务状况、价值创造的内在联系,又能揭示财务问题并提出解决对策。其次,通过格力电器股份有限公司的案例,进一步验证EVA引入对财务状况及管理决策的有用性。
[期刊] 财会通讯  [作者] 李绮  孙丽  
增长速度影响企业存续发展,价值创造作为管理最终目标,二者相互作用彼此制约。本文以高新技术企业增长较快但不易持续为切入点,将EVA引入可持续增长率,发现既能更好地分析增长速度与财务状况、价值创造的内在联系,又能揭示财务问题并提出解决对策。其次,通过格力电器股份有限公司的案例,进一步验证EVA引入对财务状况及管理决策的有用性。
[期刊] 财会通讯  [作者] 张梦婉  刘桂英  
在国家提出要大力发展文化产业,推动社会主义文化大发展大繁荣的特殊背景下,面对如此好的发展时机,如何实现产业化,文化创意企业如何发展,抓住机会实现增长,是刻不容缓的。然而企业要发展,就必然面临投融资问题,既要有可行的投资项目,还要有合理的资金来源,只有这样企业才能扩大规模,实现发展战略。一、文化创意产业的特殊性及其对企业投融资的影响(一)文化创意产业特殊性文化创意产业作为一个将科技、文化、自然以及个体的创意高度融合的新兴产业本身就有着其特殊性。首先,文化创意企业投入大多是文化、创意、知识等无形、轻量资产,这些资产与有形资产不同的是,它不会消散,而是会在使用的过
[期刊] 宏观经济管理  [作者] 姜长云  黄慧明  
乡镇企业对于促进我国的农村发展、农民就业增收,对于加快我国的工业化、城镇化进程作出了不可磨灭的贡献。乡镇企业以中小企业为主,从许多发达国家和我国台湾地区的经验看,中小企业不仅具有较强的就业吸纳能力,在方便企业家成长和促进经济社会稳定运行、社会财富均衡分配、中产经济阶层成长等方面,还
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