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[期刊] 中国卫生经济  [作者] 易其余  
一、医务劳动析合工作量的计算 (一)标准工作水平的折合方法标准工作水平的折合方法是按照卫生部1978年发布的《综合医院组织编制原则试行草案》和1986年颁发的《全国中医医院组织机构及人员编制标准(试行)》(以下均简称为《标准》)规定的各类医务人员在实际有效工作时间内,可以完成的各类医务工作数量为标准。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 刘晖  李士雪  党勇  吴敏  孟令芸  
目的:确定全国综合医院承担公共职能的工作量以及所需人员的数量,为医院编制研究提供参考;方法:采用多阶段分层抽样的方法抽取全国综合医院80所进行研究;结果:综合医院人均业务工作量持续增加、存在不同程度的缺编情况、医务人员普遍存在加班现象、承担社会公共职能工作量不断增加、医务人员期望增加附加编制;结论和建议:适当增加公立医院编制,特别是承担公共职能的附加编制。
[期刊] 运筹与管理  [作者] 马卫民  邵伟  季晓东  
基于劳动力天然再生成与有限存储的假设,采用经济优化方法,将工作过程中的疲劳积累与以劳动力储蓄池的再生产为目的的休息活动对生产所造成的负面影响折合为劳动成本,分别构建等分模型和拓展模型研究确定时域和不确定时域两种情形下的最佳工作时间,并基于上述模型对工作时间的影响因素进行灵敏度分析。结果表明:劳动强度系数和疲劳成本系数与最佳工作时间负相关,敏感性相等且为最高;休息成本系数与最佳工作时间正相关,敏感性次之;必要休息时间对工作周期决策的影响则取决于各项成本系数的构成比例,且敏感性为最弱。本研究丰富了劳动科学理论体系,成果可指导工作制度的改进,对于缓解当前产业工人中普遍存在的过劳问题具有重要意义。
[期刊] 统计与决策  [作者] 韩立生,袁书玲  
稻谷统计折合率,是国家统一规定的稻谷类的净粮对原料之比,通常用相对数表示,亦称折合比例。它是粮食部门购、销、调、存统一口径的计算标准,现行执行的是每百公斤稻谷折合大米70公斤,这个折合标准是五十年代国家根据当时社会生产、
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 杨智勇  王小万  李慧平  孙虹  
目的:了解某三级甲等医院5年来的医师工作量及工作效率情况。方法:通过收集该医院5年来的相关数据和全国医疗机构2005年度的数据,采用对比分析法了解该院医师的工作量及工作效率情况。结果:门急诊人次和出院人次5年平均增长速度分别为27.27%和21.66%,医院门诊收入、住院收入平均增长速度达到40.05%和35.51%。2005年,每医生人均医疗收支结余为-5.57万元,每医生人均医疗收支结余率为-11.37%,病床使用率一直保持在90%以上的水平。结论:该院医师门诊工作效率低于卫生部部属医院平均水平,住院工作效率略高于卫生部部属医院平均水平,病床利用率还有进一步提高的空间,对出院者平均住院日的管理还应加强。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 刘晖  李士雪  党勇  孟令芸  
教学和科研是医院的重要职能。30年前制定实行至今的《综合医院组织编制原则试行草案》对医院的教学和科研编制做出了规定,但是随着社会的进步,原有的编制标准已经不再适应现代医院发展的需要。文章对80家样本医院教学科研情况分类比较,旨在对制定新的综合医院编制标准过程中教学科研编制的确定做以参考。
[期刊] 全球教育展望  [作者] 谢竹艳  
教师教学工作量问题一直是美国高等教育领域的研究重点,近年来这种迹象更为明显。本文首先介绍了美国高校研究的类别并指出研究教师工作量的诸多目的,并随后重点剖析了教学工作量和工作效率的测量方法及其具体实施,文末论及在该研究领域出现的一些问题和得到的启示。
[期刊] 统计与决策  [作者] 谷炜  张超  
文章从内蒙古自治区包头烟草公司的物流配送过程的实证研究角度出发,确定了利用单条配送线路所需的总工作时间来衡量单条配送线路的工作量。根据实际调研所测数据利用数理统计与分析方法,确定了影响单条配送路线总工作时间的具体因素、以及因素对配送过程所需的时间的影响、配送工作时间统计特性、并建立了具体的指标公式来表述单条配送线路工作量大小。
[期刊] 中国特殊教育  [作者] 李新翠  
本研究通过对1140名中小学教师调查发现,中小学教师工作投入总体较高,女教师工作投入显著高于男教师,西部地区教师工作投入最高,初中教师工作投入最高,农村地区教师工作投入最高,未评职称教师工作奉献水平最高,20年以上教龄教师工作投入最高,中小学教师工作投入水平随着年龄的增长先降低后提升。工作投入与工作量呈显著负相关,而与职业认同和工作满意度呈显著正相关。
[期刊] 经济师  [作者] 姜颖  钱庆文  
根据当前精神科临床医生工作量大、人力资源短缺、满意度不高等问题,以某精神卫生专科医院为例,通过问卷调查、专家访谈等方法,就精神科临床医生日常工作流程、各项工作时间占比、临床医生人员情况进行分析研究,针对影响医生工作量的因素进行研究讨论,提出意见建议,为科学统筹配置医生工作提供数据依据和决策支持。
[期刊] 中国高教研究  [作者] 黑建敏  
确定高校教师的教学工作量基本标准,是高等教育管理规范化的要求,也是高校人事分配制度改革深化过程中必须解决的问题,因为它直接涉及高校人力资源的投入数量,与人力资源的效益密切相联。对美国、印度、德国的教师教学工作量基本标准的确定依据、确定结果进行了初步比较分析研究,并在此基础上对我国高校教师教学工作量标准提出建议。
[期刊] 学位与研究生教育  [作者] 王子成  胡援  陈燕  
致力于论证研究生教育中定编、定岗、工作量和业绩点几者之间的关系,针对定岗中存在的问题提出解决的办法,论证业绩点的作用和计算方法,对定编的原则和办法提出建议,以使其起到激励广大研究生教育工作者的作用。
[期刊] 高等教育研究  [作者] 靳希  张火春  姚力  
1981年原教育部制订了《普通高等学校教师工作量试行办法》,强调教师的教学、科研、实验室建设、教材建设等工作应以所花费的工时数为依据计算工作量。由此,各高校都推出了以教学课时为基础的教学工作量计算办法,这对于从事教学工作的人而言是不存在什么问题的,而对搞科研工作的人来说,在计算其工作量上却缺乏科学、合理的原则标准。如有的高校只把每人每天8小时计入教师工作量,而对把科研工作计入教师工作量却有异议;在评定教师职称时,对教学工作量有明确的要求,对科研工作量则无要求。随着科技体制的改革,高校承担的科
[期刊] 中国人力资源开发  [作者] 周文霞  张炜  
教师是高校最重要的人力资源,教师的主要工作就是教学与科研。本文使用美国国家教育统计中心的数据,从美国高校教师构成及教学与科研工作量入手,讨论了美国高校教师教学与科研工作状况以及在知识经济条件下教师角色的变化,提出了加强我国高校师资队伍建设的建议。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 王振宇  池文瑛  
目的:通过科学测量医生工作量为合理配置医生人力资源提供评价依据。方法:选择病种相对单一、手术操作较为统一、临床过程较为明确的乳腺外科作为研究对象,运用作业管理法进行医生工作量的测算。结果:通过作业管理我们可以得到医生的人力配置模型。结论:通过作业管理得出的医生人力配置的作业模型可以作为医院科学配置人力资源的评价办法,但还有待于进一步完善。
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