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[期刊] 中国卫生经济  [作者] 黄文焕  
卫生部《关于深化卫生改革的几点意见》中明确提出,允许试行“一院两制”或“一院多制”的经营模式和分配方式,允许试办股份制医疗卫生机构。根据这一规定,结合我院实际,在确保医院公益性福利事业性质不变,职工身份和所有制性质不变,医院对科室宏观控制和具体支持不变的条件下,试行院内股份制。院内股份制将分两步实行,第一步,首先在高档疗区实行院内股份制;待总结经验之后,选择适当时机实现第二步计划,即在全院推行股份制。 我院是一座具有建院40年历史的全民所有制
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 喻志强  
一、建立股份制医院的客观必然性股份经济又称为股份制,它是以入股方式把分散的,属于不同对象所有的生产要素集中起来,统一使用,合理经营、自负盈亏,按股分红的一种经济组织形式。其基本特征是生产要素的所有权与使用权的分离,在保持所有权不变的前提下,把分散的使用权转化为集中的使用权。生产力决定生产关系,生产关系一定要与生产力发展的要求相适应,这是人类社会发展的一般规律。我们分析社会主义股份制医院的问题也必须遵循这个基本
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 何国华  夏祥厚  储企华  
我国股份制医院,是在80年代后期,在企业股份制影响下,自发形成的、新型产权结构的医疗服务经营方式。这种利益共享、风险共担的自主经营形式以它独有的生机和活力,在各级医院迅速发展。目前,我国医院股份制大体可以分为有限责任公司、股份合作制、内部股份有限公司、资本技术合作制和供需双方股份联合医疗集团等5种
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 李卫平  
80年代后期,为适应医疗机构筹资和寻找新的经营机制的需要,股份制医院和股份合作制医院相继在全国各地试点。有的已运行10年,有的正在发展中,有的已陷入困境,甚至破产。某些医院派发股息和红利过高,某些医院改制中有不规范行为。各地试点形成以公有制为主体的特色,但两权不能分离,造成许多医院国有资产流失。股份制只是一种企业组织形式,股份制和股份合作制不是医院组织形式的惟一选择,也并非是“一股就灵”。探究某些医院失败原因,有当地不具备改造条件者,也有改造不规范者,更有无好的管理制度相匹配者。应对当前试点情况进行总结,给出理论解释,加以正确引导。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 王素云,李天珉  
随着医疗体制改革的不断深入,一些地方的医院正在试行股份制运作,虽然正处于探索阶段,但随着社会主义市场经济的日益完善和企业改革的不断深入,其经验必然会在更大的空间产生比较强的示范效应,可以预期,医院的产权制度改革必将日益受到关注。进行医院产权制度改革是卫生改革的必然趋势,也是卫生改革的难点。本文仅就医院实行股份制改革的利弊谈谈看法。 1.股份制能促进医院的改革和发展 (1)有利于拓宽筹资渠道。它可以通过发行股票和债券的形式筹集资金,特别是可以吸收职工个人乃至社会上的大量闲散资金,有效地缓解医院发展资金不足的问题,较好地解决医院扩大再生产的
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 梁菁  邓建福  
最近,中央和国务院已明确卫生服务行业属于第三产业,并把其列入加快发展的重点行业。作为第三产业,无疑今后要逐步向市场经营型转化,实行企业化管理,不断增强医疗单位的自我维持和发展功能。因此,医院经营管理模式已经迫切需要改革。医院可采取多种形式谋求发展,其中医院实行股份制是一种医院发展的重要途径,是一种新的经济运转模式。一、医院实行股份制的主要目的和内容 (一)目的 1.拓宽集资渠道,增强医院发展能力。我国卫生事业是公益性的福利事业,而且,强调福利性比较多,医院的发展在很大程度上依赖财政拨
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 张忆春  魏光辉  
改革的浪潮,使股份制再次登台。象移植承包一样,卫生界的许多人士认为,将股份制移植到卫生系统可以称为是深化卫生改革的又一种尝试。因此,一些医院有的跃跃幼、试,有的则在观望。有人预测,卫生改苹的热点,现在是承包,不久将是股份制,但一也有不同看法。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 印石  
医院股份制是医院改革的一个重大课题,也是一个难题。本文主要从理论上做一些初步的探讨。 一、开展医院股份制理论研究的必要性 自从80年代中期以来,在我国医院经营机制改革中,有些医院借鉴企业股份制的做法,试行了股份制。据报道,河南省安阳市脉管炎医院于1986年6月产生了“股份合作制”的雏形,1992年4月正式确立了“股份合作制”的模式。1988年4月,全国第一家股份制医院——沈阳松辽激光医院正式开诊。1991年9月,又一家股份制医院——山东省济宁肿瘤医院建成。沈阳松辽激光医院和济宁肿瘤医院是两家比较规范的
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 印石  
三、医院股份制改革的几个问题 (一)关于医院股份制的性质 医院股份制是在医院改革中从企业股份制那里“引进”过来的,研讨医院股份制的性质首先得分析企业股份制的性质。国内经济学界对企业股份制性质的看法是多种多样的。在经济体制改革以前,许多人把股份制看成是资本主义性质的东西,认为搞服份制就是搞资本主义。现在持有这种看法的人虽然越来越少,但其影响依然存在,不可低估。经济体制改革以来,有些
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 王建革  
医院实行股份制管理,大致有3种形式,即:股份制医院、股份制专科、股份制设备。 股份制医院是指医院的全部注册资本是由全体股东共同出资,并以股份形式构成的。它的设立方式可以分为发起或募集两种。发起设立是由发起人(只具有独立法人资格的单位或个人)认足股份成立医院。目前在我国,由几家独立法人资格的国营工矿企业可以采用这种方式设立职工医院。募集设立是由发起人只认购全部股份的一部分,其余部分向外募集。这种方式又可分为定向募集和社会募集两种形
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 袁训书  杨俊娟  
一、医院现行的运行机制及其弊端实事求是地分析与评价维持当前医院运行的主要机制,是医院运行机制改革的前提。当前维持医院正常运行的主要机制是什么呢?我们认为,由于长期以来按劳分配这一社会主义分配原则被平均主义大锅饭所替代,因此,广大职工的劳动积极性受到严重挫伤,束缚了生产力的发展。在这一普遍存在的社会现象的影响下,逐渐形成了当前凭着医院职工社会主义思想觉悟维持医院正常运行的“思想觉悟运行机制”,即思想觉悟高的同志运行正常,思想
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 马言军,叶恒波,杜国兵  
我国对医疗机构实行分类管理后,一部分中、小型医院已被转制为营利性医院或股份制医院,实现了企业化经营管理。众所周知,现有中、小型医院普遍存在着人才短缺,缺乏技术后劲;资金紧张,经济实力欠缺;设备老化,没有检测水平等问题。但主要问题还是管理滞后。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 李华,肖忠清  
股份制是利用股份公司的形式筹集社会资金、调节社会资源分配的一种企业组织和经济管理制度,它是社会化大生产和市场经济发展的产物。在我国经济体制改革过程中,市场经济得到迅速发展,作为国民经济重要组成部分的医院,在逐渐完善各种形式的经营承包责任制的基础上,也陆续地选择了各种形式的股份制,更加完善了医院的经营机制,促进了医院的发展。这些现象说明股份制是完善医院经营机制的一种好制度。
[期刊] 财经研究  [作者] 冀国君  
经过理论研究者不懈的探索和8年曲折的股份制试点的实践,人们对股份制已经有了一定程度的认识。然而随着理论研究的进一步深化,许多基本上已达共识的观点出现了越来越大的疑问,试点的实际情况也反映出许多问题。为利于股份制更大限度地促进我国社会生产力的发展,有必要较全面地再次认识股份制。
[期刊] 外国经济与管理  [作者] 方文彬  
美国的员工股份制方文彬翻开近现代的美国经济史,我们不难发现,因为劳资之间的各种矛盾对抗而导致大批企业不景气,大量工人失业,进而引发整个美国经济衰退的事件屡见不鲜。然而,自本世纪70年代以来,这种现象却大为减少,个中原因众说纷纭、莫衷一是,但有一点却是...
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