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[期刊] 中国卫生经济  [作者] 印辉,于润吉  
[期刊] 南方金融  [作者] 陈玉海  
本文针对人民银行基层行岗位设置不规范、工作量难以测算、专业要求多等难点,提出要以工作量负荷为主要依据,综合考虑各部门岗位特性内控要求及人员结构等因素,通过综合平衡来确定基层人民银行的人员编制,在此过程中要贯彻科学性和前瞻性。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 项莉  汪孔亮  蔡红梅  周小圆  刘永华  
分析了新型农村合作医疗经办机构人员现状,在确定县乡两级经办机构职责基础上,确定了经办机构适宜的人员编制,分析了经办机构人力成本及其适宜筹资渠道。
[期刊] 经济评论  [作者] 赵天  
基于甘肃、河南、广东三省18个县的医疗机构实地调查数据,本文从客观层次和主观层次对我国县乡两级的农村基层医生工作量现状进行了描述,并使用工具变量法分析其影响因素。研究结果显示,样本地区农村基层医生工作时间长,工作负担重,给医生造成了较大的工作压力。不同级别医疗机构的医生每日诊疗门诊病人数和每日负责病床数的显著影响因素及其影响程度各有差异,且工作经验的影响超出了性别、学历背景等其他个体因素的影响。两级别医生收入水平与工作量间没有一致的显著正相关性,辅助人力资源对医生工作量的积极作用不容忽视。不同级别、科室和地区的医生对单个病例所需时间、门诊病人数量及病床数量是否合理的评估结果也有所不同。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 姚和平  
城镇职工基本医疗保险制度改革已在全国各地紧锣密鼓地进行,这项事关全局的改革,对卫生系统,尤其是一直处在困境中的医疗机构来说无疑是一个历史性的机遇,它将直接影响到医疗机构下一步在激烈的医疗市场竞争中的命运。因此,如何借医疗保险制度改革的契机,推动医疗机构内部改革,在市场竞争中找到自身有利的位置,是摆在每个卫生管理人员面前的一个重要课题。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 朱志伟  
军队医疗机构是一个“大而全、“小而全”的小社会,而且其为医疗服务和保障的部门比地方医疗机构还多,摊子大、层次多,财务活动频繁,经费收支点多面广。长期以来存在2个方面缺陷:一是没能反映经费活动的过程;二是非制度制约因素难以克服。究其原因:主要在于机制还不够健全,笔者认为有必要实行财务集中统管及与之配套的物资集中采购和经费集中结算。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 隋宾艳  宋文舸  张振忠  赵琨  芦晓佳  
目的:探索在管理资源和技术水平有待提升的农村医疗机构实施临床路径管理的文本开发原则和程序。方法:通过文献研究、专家咨询法制定开发原则和程序并通过试点干预研究进行论证。结果:在借鉴国际经验和总结我国开展临床路径管理实践的基础上,参照卫生部制定临床路径文本的精神,卫Ⅺ临床路径试点研究项目组开发了用于试点地区医疗机构的临床路径文本,并在试点地区进行了实际应用,总结了一套原则、程序。结论:临床路径管理的实施应基于临床路径文本的科学制定和持续改进。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 张伯君,许彦,李芳颂,贾全铎  
灰色控制系统理论是华中理工大学邓聚龙教授首创的。于1982年在国内外公开发表。该理论的诞生在国内外产生了很大影响,国内著名科学家钱学森、宋健、杜大公都曾热情地推荐过这一理论;国际上,许多学者以不同方式表达了对灰色系统的关注。灰色系统理论是控制理论,系统分析理论与运筹学、线性代数、概率论相结合的产物。它的数学理论以线性代数为基础,同时引进友元()、灰矩阵、灰群等一系列新概念,该理论的突出优点是对系统的宏观处理,不必拘泥于对信息的要求过于准确详细,许多关系信息只要用灰元表示而只
[期刊] 中国土地  [作者]
国家土地管理局职能配置、内设机构和人员编制方案根据第八届全国人民代表大会第一次会议批准的国务院机构改革方案和《关于国务院机构设置的通知》(国发[1993]25号)的规定,国家土地管理局为国务院直属机构。在建立社会主义市场经济体制的新形势下,国家土地管...
[期刊] 中国土地  [作者]
国土资源部职能配置、内设机构和人员编制规定(1998年6月16日国务院办公厅印发)根据第九届全国人民代表大会第一次会议批准的国务院机构改革方案和《国务院关于机构设置的通知》(国发[1998]5号),组建国土资源部。国土资源部是主管土地资源、矿产资源、...
[期刊] 经济学家  [作者] 王俊豪  周小梅  
我们知道,从效率角度看,关于有利于改善医疗机构绩效的制度安排选择问题,应通过权衡不同制度安排的成本,作出最优的选择。本文以提高医疗服务质量制度安排为例,为有效地选择改善医疗机构绩效的制度安排提供依
[期刊] 会计之友  [作者] 赵毅  王娇  
司法会计案件各不相同,特征不一,在实际工作中,一套行之有效的处理案件的方法对司法会计鉴定人员来说非常重要,借鉴中医的"四诊法"来开展司法会计鉴定工作是一个有意义的思路。
[期刊] 开发研究  [作者] 韩雪梅  邵雨薇  
发展社区医疗是我国卫生事业改革的重要内容,也是城市社区管理的重要内容。其成败不仅仅是一个医疗问题,也是一个社会问题,甚至是一个涉及到社会稳定、和谐的政治问题。要使社区医疗事业得到健康快速发展,社区医疗机构从业人员的工作满意度是关键。兰州市是典型的欠发达地区,本文以兰州市社区医疗机构从业人员为例,对社区医疗机构从业人员的工作满意度状况进行研究。得到:整体工作满意度为3.33,工作满意度在5个维度上有很大差异,满意度得分排序从高到低分别为:压力、工作环境、被认同、待遇和职业前景。其中,压力与工作环境2个维度处于满意状态;被认同与待遇2个维度处于基本满意状态;职业前景处于不满意状态。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 叶煜荣,黄大白,张寿生,关中,吴圣明  
医疗机构的改革,就是要使医疗机构逐步脱离旧的“计划”轨道步入“市场”轨道;从封闭式管理向开放式经营过渡。改革的目的,是要实现医疗资源的有效配置。这是一个社会系统工程。医疗机构主动适应社会主义市场经济体制的要求是一篇大文章。做好这篇文章,要从多方面努力,包括:更新观念,在思想上主动适应;转换机制,在经营上主动适应;苦炼内功,在管理上主动适应。
[期刊] 中国卫生经济  [作者] 沈扣林,刘喜芬  
随着药品价格管理改革的不断深入,物价行政部门通过降价、顺加作价等措施解决药品的虚高定价问题,药品经销的高折让、高回扣受到了巨大的冲击。医疗机构是独立核算的经济实体,药品销售差价是医院的重要补偿渠道,面对药品销售差率明显下降,医疗机构应采取哪些措施来应对药品降价,对医院经营是一个值得关注的问题。笔者认为:
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